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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die beste Pflege unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Ein etablierter Kooperationspartner mit einem hervorragenden Ruf in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle dein Team weiter in einer herzlichen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Pflege-/Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Freue dich auf Team-Events und spannende Karrierechancen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Einrichtungsleitung (m/w/d) in Neuss
WIR SUCHEN DICH!
Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.
Deine Aufgaben!
- Du bist für die Führung und Einstellung deiner Mitarbeiter verantwortlich und hast immer ein offenes Ohr für ihre Belange
- Die hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner in deiner Residenz hat oberste Priorität
- Die persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter ist dir genauso wichtig, wie die fachliche Weiterbildung, bei der auf deine Unterstützung gezählt werden kann
- Herzliche Begrüßung neuer Bewohnerinnen und Bewohner
- Die Repräsentation deiner Einrichtung nach innen und außen
- Passende Maßnahmenplanung von Kennzahlen und Reportings
Das wird von dir erwartet!
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer vergleichbaren Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, bestenfalls als Einrichtungsleitung
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
- Mit dem Controlling aller Prozesse einer Pflegeeinrichtung kennst du dich aus
- Sicheres und freundliches Auftreten deinerseits ist die perfekte letzte Komponente
Damit begeistert dich die Einrichtung!
💵 Top-Gehalt & Bonuszahlungen
📃 Betriebliche Altersvorsorge
🖌️ unbefristeter Arbeitsvertrag
💲 Karrierechancen
🥇 Qualitätsmanagement
👥 Team Events
Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: care PersonalManagement
Kontaktperson:
care PersonalManagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Pflege- und Gesundheitsmanagement zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere gründlich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. Dies hilft dir, in Gesprächen gezielt auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Führungspositionen gestellt werden. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Führungskraft unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass in Gesprächen deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Branche haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Einrichtungsleitung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Einrichtung in Neuss besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, insbesondere in der Pflege oder im Gesundheitsmanagement. Nenne konkrete Beispiele, wie du Mitarbeiter geführt und weiterentwickelt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen. Dies könnte durch spezifische Situationen geschehen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei care PersonalManagement vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als Einrichtungsleitung für die Führung und Einstellung deiner Mitarbeiter verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend für diese Position. Übe, wie du deine Gedanken klar und freundlich ausdrücken kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Sozialkompetenz testen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und der Einrichtung zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung für Mitarbeiter.
