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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate zu grenzüberschreitenden M&A-Transaktionen und manage rechtliche Risiken.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen, das internationale M&A-Transaktionen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsprogramme.
- Warum dieser Job: Spiele eine Schlüsselrolle in spannenden internationalen Deals und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Rechtsanwalt mit 7+ Jahren M&A-Erfahrung und fließend in Englisch und Deutsch.
- Andere Informationen: Persönliches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Our client is looking for a seasoned legal professional to play a key role in international M&A transactions and support strategic business initiatives.
Responsibilities :
- Advise on cross-border M&A transactions, including due diligence and contract drafting.
- Act as the primary legal contact for senior management and external stakeholders throughout the deal process.
- Identify and manage legal risks and opportunities related to acquisitions and divestitures.
- Develop and implement legal standards, policies, and training materials to support business operations.
- Track legal and market developments to guide M&A strategy.
Requirements :
- Qualified lawyer with 2nd state exam.
- 7+ years of M&A experience, preferably from a leading law firm or international corporation.
- Solid understanding of corporate and commercial law.
- Demonstrated experience handling complex, multinational transactions.
- Comfortable advising executive teams in a global setting.
- Proficient in English and German; other language skills welcome.
What\’s on Offer :
- Hybrid working model with up to 3 remote days per week and flexible hours.
- Extensive health and wellness programs.
- Personalised onboarding, mentoring, and continuous training.
- Broad access to professional development and talent initiatives.
Senior Legal Counsel • Cologne, North Rhine-Westphalia, Germany
#J-18808-Ljbffr
Senior Legal Counsel M&A Arbeitgeber: MAM Gruppe
Kontaktperson:
MAM Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel M&A
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich M&A zu vernetzen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im internationalen M&A-Recht auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Schulungen teil und folge relevanten Blogs, um dein Wissen zu vertiefen und deine Expertise zu zeigen.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du oft mit Führungskräften und externen Stakeholdern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe rechtliche Konzepte klar und verständlich zu erklären, um Vertrauen aufzubauen.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du dich aktiv mit den Werten und Zielen des Unternehmens auseinandersetzt. Bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst, um dein Engagement und deine Motivation zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel M&A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine relevante Erfahrung im Bereich M&A und deine Fähigkeit, komplexe internationale Transaktionen zu leiten, betont. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Eignung zu untermauern.
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da die Position sowohl Englisch als auch Deutsch erfordert, solltest du deine Sprachkenntnisse klar darstellen. Füge gegebenenfalls Zertifikate oder Nachweise über deine Sprachfähigkeiten hinzu, um deine Eignung zu belegen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Weiterbildungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAM Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die M&A-Landschaft
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich M&A, insbesondere in internationalen Transaktionen. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich an komplexen M&A-Transaktionen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und deine Rolle sowie die Ergebnisse zu beschreiben.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als primärer rechtlicher Ansprechpartner für das Management und externe Stakeholder fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe rechtliche Konzepte klar und verständlich erklären kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine rechtlichen Standards und Richtlinien umsetzt und welche Rolle du dabei spielen würdest.
