Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management
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Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management

Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management

Winsen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilienprojekte und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Die Lindhorst Gruppe ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Projekte und entwickle dich in einem stabilen Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Wir suchen Talente mit Erfahrung in Property, Asset oder Facility Management.
  • Andere Informationen: Bewirb dich unkompliziert, auch per WhatsApp!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Wir sind die Lindhorst Gruppe – seit 1931 fest in Winsen (Aller) verwurzelt und deutschlandweit aktiv.

Ob Landwirtschaft, erneuerbare Energien, Bau & Immobilien oder Pflege & Gesundheit: Unsere vier Geschäftsbereiche schaffen Sinn und Zukunft. Als Familienunternehmen mit Herz, Tatkraft und klaren Werten setzen wir auf Nachhaltigkeit und Beständigkeit – in unseren Projekten und in der Zusammenarbeit.

Unsere Unternehmensgruppe vereint verschiedene Immobiliengesellschaften unter einem Dach:

  • Cureus GmbH
  • Generation 3 GmbH
  • ML Immobilien-Handels- und Verwaltungs-GmbH

Unsere Standorte: Hamburg | Hannover | Winsen (Aller)

Gestalten Sie mit uns Räume und Perspektiven

Wir sind nicht nur im An- und Verkauf von Immobilien und Grundstücken aktiv, sondern übernehmen auch Verwaltung, Projektentwicklung, Modernisierung und Revitalisierung – und das bundesweit .

Unser Immobilienportfolio könnte vielseitiger kaum sein: ObBüroimmobilien, Einkaufszentren, Hotels, Pflegeimmobilien, Wohnobjekte oder Gewerbeflächen – bei uns finden Sie eine breite Projektlandschaft mit abwechslungsreichen Aufgaben.

Wen wir besonders gerne kennenlernen möchten:

Für unsere vielseitigen Immobilienprojekte sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten und erfahrenen Talenten, die mit Herzblut dabei sind und Verantwortung übernehmen möchten.

Sie sind in der Immobilienverwaltung , im Property- oder Asset-Management zu Hause und denken über den nächsten Karriereschritt nach? Dann bieten wir Ihnen ein Umfeld mit beruflicher Stabilität, internen Entwicklungsmöglichkeiten und Raum zur Mitgestaltung.

Wir freuen uns auf Bewerberinnen und Bewerber mit Ausbildung, Studium und/oder Berufserfahrung in folgenden Bereichen:

  • Property Management
  • Asset Management
  • Technisches Facility Management
  • Immobilienmanagement
  • Immobilienbuchhaltung
  • Immobilienfinanzierung

Ihre Perspektiven

Je nach Standort können die Benefits variieren – z.B. hinsichtlich Homeoffice-Möglichkeiten, Fitnessangeboten oder Verpflegung.

Unabhängig vom Standort profitieren alle Mitarbeitenden von folgenden Vorteilen:

  • Weiterkommen leicht gemacht: Ob durchdachtes Onboarding oder individuelle Weiterbildung – bei uns entwickeln Sie sich beruflich und persönlich weiter.
  • Job mit Zukunft: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive und Stabilität – ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist bei uns selbstverständlich.
  • Wir schätzen Sie – nicht nur in Worten: Freuen Sie sich auf exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken (Corporate Benefits), regelmäßige Team-Events und eine offene Feedback-Kultur.
  • Vorsorgen lohn sich: Wir unterstützen Sie überdurchschnittlich bei betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung – inkl. Top-Beratung.

Worauf warten Sie?

Noch unsicher? Kein Problem – melden Sie sich einfach ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns über jede Nachricht, ob als Bewerbung oder einfach zum Kennenlernen! Gerne auch per WhatsApp. #J-18808-Ljbffr

Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management Arbeitgeber: IT Dienstleistungen Winsen

Die Lindhorst Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Mit einer offenen Feedback-Kultur, regelmäßigen Team-Events und attraktiven Mitarbeiterrabatten schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Nachhaltigkeit geprägt ist. Unsere Standorte in Winsen (Aller), Hamburg und Hannover bieten zudem individuelle Benefits wie Homeoffice-Möglichkeiten und Fitnessangebote, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
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Kontaktperson:

IT Dienstleistungen Winsen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern der Lindhorst Gruppe und versuche, ein Gespräch zu initiieren, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Positionen zu erfahren.

Informiere dich über aktuelle Projekte

Schau dir die aktuellen Projekte der Lindhorst Gruppe an und informiere dich über deren Ansätze in den Bereichen Property, Asset und Facility Management. Dieses Wissen kannst du im Gespräch nutzen, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Bereite Fragen vor

Überlege dir spezifische Fragen zur Rolle und den Herausforderungen im Property und Asset Management. Zeige damit dein Engagement und dein Interesse an der Position, was einen positiven Eindruck hinterlässt.

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit

Da die Lindhorst Gruppe großen Wert auf Nachhaltigkeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die zeigen, wie du nachhaltige Praktiken in deinen Arbeitsalltag integriert hast. Das kann deine Bewerbung stärken und zeigt, dass du gut zur Unternehmensphilosophie passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Talente (m/w/d) für Property, Asset & Facility Management

Kenntnisse im Property Management
Erfahrung im Asset Management
Technisches Verständnis im Facility Management
Fundierte Kenntnisse im Immobilienmanagement
Fähigkeit zur Immobilienbuchhaltung
Kenntnisse in der Immobilienfinanzierung
Projektmanagement-Fähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Detailorientierung
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lindhorst Gruppe und ihre verschiedenen Geschäftsbereiche. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen im Property, Asset & Facility Management zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den gesuchten Talenten passen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Lindhorst Gruppe beitragen kannst. Betone deine Leidenschaft für Immobilienmanagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT Dienstleistungen Winsen vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Lindhorst Gruppe und ihre verschiedenen Geschäftsbereiche informieren. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zu deren Zielen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Property, Asset oder Facility Management, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Unternehmenskultur passt. Ein gepflegtes Äußeres und ein selbstbewusstes Auftreten hinterlassen einen positiven Eindruck und zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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