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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Social-Media-Kanäle der ZHAW und kreiere spannenden Content.
- Arbeitgeber: Die ZHAW ist eine der größten Fachhochschulen der Schweiz mit über 14'000 Studierenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein kollegiales Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz einer renommierten Hochschule und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Social-Media-Management und ein Hochschulstudium in Kommunikation haben.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur über die Online-Plattform; Frauen werden besonders ermutigt, sich zu bewerben.
Departement:
Rektorat
Arbeitsbeginn:
Per sofort
Aufgaben
- Fachverantwortung sowie Content-Creation, -Pflege und -Recherche für die hochschulübergreifenden Social-Media-Kanäle der ZHAW (Instagram, LinkedIn, Facebook, X, Youtube)
- Betreuung der Social-Media-Community/Community Management
- Monitoring und Erfolgsmessung der hochschulweiten Social-Media-Kanäle
- Koordination der Social-Media-Aktivitäten in den zentralen Organisationseinheiten und den Departementen
- Beratung, Schulung und Support in Social-Media-Belangen
- Bereitschaft für Pikettdienst
- Leitung der Social-Media-Kommission der ZHAW
Profil
- Engagierte, humorvolle und belastbare Persönlichkeit mit Eigeninitiative, frischen Ideen und einer Hands-on-Mentalität, mit diplomatischem Gespür, Durchsetzungsstärke und einer hohen Serviceorientierung, Teamplayer:in
- Hochschulstudium in Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Publishing und -Management, Präsenz auf Social-Media-Kanälen und Gespür für digitale Trends
- Sehr gute Kenntnisse von gängigen Foto- und Videoprogrammen
- Rasche Auffassungsgabe, selbstständige Arbeitsweise und Überblick auch in hektischen Situationen
- Strategisches Denken und Handeln sowie konzeptionelle Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dafür stehen wir
Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14\’000 Studierenden und über 11\’000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3\’700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.
Das Rektorat ist für die Bereitstellung der Führungsinformationen, die Kommunikation, verschiedene Beratungsdienste und die Qualitäts- und Strategieentwicklung der Hochschule verantwortlich. Zur Organisationseinheit gehören das Generalsekretariat und die Kommunikationsabteilung (Corporate Communications), die Hochschulentwicklung und der Rechtsdienst. Weiter sind die Ressorts Forschung & Entwicklung, Bildung und Internationales Teil des Rektorats.
Corporate Communications formuliert und transportiert Botschaften an interne und externe Anspruchsgruppen der ZHAW mit dem Ziel, Akzeptanz, Verständnis, Vertrauen und Reputation zugunsten der Hochschule zu fördern. In einem Ereignisfall ist Corporate Communications zusammen mit den Blaulichtorganisationen für die Ereigniskommunikation zuständig. Corporate Communications betreibt auch die Medienstelle der ZHAW.
Es erwarten Sie ein kollegiales Team, ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie vielseitige Kontakte in einem lebendigen Hochschulbetrieb. Die ZHAW fördert die Personalentwicklung, bietet ihren Mitarbeitenden ein flexibles Jahresarbeitszeitmodell und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Bewerbungen über die Online-Plattform berücksichtigen.
Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern. Um den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.
Das bieten wir an
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite <a href= an der ZHAW. Hier die wichtigsten Eckpunkte:
Kontakt
Alexandra Wolff
Head Product Corporate Communications
Sabrina Leu
Recruiting Manager
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Lead Social Media 50 % Befristet Für 4 Bis 5 Monate Arbeitgeber: ZHAW
Kontaktperson:
ZHAW HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Social Media 50 % Befristet Für 4 Bis 5 Monate
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Netzwerke, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden der ZHAW zu vernetzen. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für die Bewerbung. Oft können persönliche Kontakte wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Social Media Bereich informiert. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese die Strategie der ZHAW unterstützen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Social Media Projekte zu präsentieren. Zeige, wie du Community Management betrieben hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine kreativen Ideen für die Social Media Kanäle der ZHAW zu teilen. Überlege dir im Voraus, wie du die Sichtbarkeit und Interaktion auf den Plattformen steigern könntest, und präsentiere diese Ideen während des Gesprächs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Social Media 50 % Befristet Für 4 Bis 5 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der ZHAW passen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Lead Social Media unterstreicht. Betone deine Erfahrungen im Social-Media-Management und deine kreativen Ideen für die Content-Creation.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Achte darauf, dass du deine Kenntnisse in Foto- und Videoprogrammen sowie deine Sprachkenntnisse klar darstellst.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die Online-Plattform der ZHAW ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZHAW vorbereitest
✨Bereite dich auf die Social-Media-Plattformen vor
Informiere dich über die aktuellen Trends und Strategien auf den Social-Media-Kanälen, die du betreuen würdest. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für digitale Trends hast und bereit bist, frische Ideen einzubringen.
✨Demonstriere deine Community-Management-Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit einer Community interagiert hast. Betone deine Fähigkeit, auf Feedback zu reagieren und eine positive Online-Community zu fördern.
✨Zeige deine Kreativität in der Content-Creation
Präsentiere einige deiner besten Arbeiten im Bereich Content-Creation. Sei bereit, über deinen kreativen Prozess zu sprechen und wie du Inhalte entwickelst, die das Publikum ansprechen.
✨Bereite Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, überlege dir Fragen, die zeigen, dass du ein Teamplayer bist. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen und wie die Kommunikation innerhalb des Teams funktioniert.
