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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Planung und Optimierung der Supply Chain-Prozesse.
- Arbeitgeber: Continental ist ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals und Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Effizienz und Transparenz in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich SCM oder vergleichbar, Führungserfahrung und SAP-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Continental
Karben, Germany
Stellenbeschreibung
Als Head of Planning (m/w/d) verantworten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der Planungs- und Steuerungsprozesse innerhalb der Supply Chain. Sie gestalten aktiv die Optimierung der Produktionsplanung, Materialdisposition und Kundenbelieferung. Ziel ist es, Effizienz, Termintreue und Transparenz entlang der gesamten Wertschöpfungskette kontinuierlich zu verbessern.
- Führung und Entwicklung des Planungsteams und des Customer Service mit dem Ziel, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit kontinuierlich zu optimieren
- Weiterentwicklung der Produktionsplanung und -steuerung , inklusive Programmplanung, Terminierung, Reihenfolgeplanung und Produktionsüberwachung zur Steigerung der Liefertreue und Ressourcennutzung
- Optimierung der Materialdisposition und Beschaffungsprozesse , einschließlich Abrufplanung und Importabwicklung, zur Sicherstellung einer stabilen Versorgung bei gleichzeitiger Bestandsreduktion
- Stärkung des Lieferantenmanagements durch gezielte Maßnahmen in Kapazitätsplanung, Performance-Monitoring, Auftragsverfolgung und Reklamationsbearbeitung
- Verbesserung der Kundenbelieferung und Logistikprozesse , z.B. durch effizientere Transportplanung, Versandabwicklung, Zollprozesse und Verpackungsmanagement
- Pflege und Weiterentwicklung der SCM-Stammdaten und Steuerungsparameter (z.B. Losgrößen, Durchlaufzeiten, Lagerkennzahlen) zur Erhöhung der Planungsqualität
- Weiterentwicklung des SCM-Kennzahlensystems zur besseren Überwachung von Kosten, Termintreue, Durchlaufzeiten und Kapazitätsauslastung – mit dem Ziel, datenbasierte Entscheidungen zu stärken
- Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen entlang der gesamten Supply Chain in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen
- Standardisierung und Digitalisierung von SCM-Prozessen , inkl. Einführung neuer Tools, KPIs und Methoden zur Effizienzsteigerung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in Produktionsplanung, Materialwirtschaft und SCM – idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
- Führungserfahrung mit Fokus auf Teamentwicklung und Veränderungsmanagement
- Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Planungs- und Beschaffungsprozessen
- Sehr gute Kenntnisse in SAP und SCM-Kennzahlen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Umsetzungskompetenz
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Zusätzliche Informationen
Was wir bieten:
- Hybride Arbeitszeiten – Work-Life-Balance ist uns wichtig, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten mit mobilen und flexiblen Arbeitsmodellen, Sabbaticals oder grenzüberschreitendem Arbeiten
- Unternehmensvorteile – Wir arbeiten mit verschiedenen Anbietern zusammen und erhalten Ermäßigungen für verschiedene Produkte – wie Restaurants, Fitnessprogramme usw.
- System zur Belohnung von Verbesserungsideen – Wir haben ein internes Verbesserungsprogramm (Continental-Ideenmanagement), das es Ihnen ermöglicht, Ideen einzubringen und mit einerattraktiven Prämie (entsprechend Ihrer Verbesserungsidee) belohnt zu werden
- Berufliche Entwicklung -Viele Möglichkeiten, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln
- Wettbewerbsfähige Vergütung in Abhängigkeit von Ihrem persönlichen Beitrag und der Unternehmensleistung
Klingt das interessant für Sie?
- Einfluss nehmen : Wir bieten Möglichkeiten, mehr Einfluss zu nehmen und beruflich mehr zu erreichen
- Initiative : Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich weiterzuentwickeln, größere Verantwortung zu übernehmen, innovativ zu sein und neue Fähigkeiten zu erwerben
- New Work : Wir schätzen die Flexibilität und Agilität, die modernes Arbeiten ermöglichen und ein kundenorientiertes Unternehmen erfolgreich machen
- Ein Team: Wir glauben an eine Kultur der Zugehörigkeit zu einem engen Team von Personen, die gemeinsam den Erfolg vorantreiben können
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!
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Head of Planning - Original Equipment Solutions (m/w/d) - REF83833Y Arbeitgeber: Continental
Kontaktperson:
Continental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Planning - Original Equipment Solutions (m/w/d) - REF83833Y
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Supply Chain Management. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge in diesen Bereichen belegen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation im SCM. Informiere dich über Tools und Methoden, die in der Branche verwendet werden, und bringe Ideen ein, wie du diese bei StudySmarter implementieren könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Planning - Original Equipment Solutions (m/w/d) - REF83833Y
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich. Achte auf Schlüsselqualifikationen und Anforderungen, die für die Position des Head of Planning wichtig sind, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Produktionsplanung, Materialwirtschaft und im Supply Chain Management hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge in der Optimierung von Prozessen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Teamorientierung ein und erläutere, wie du zur Verbesserung der Effizienz und Transparenz beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, und dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Continental vorbereitest
✨Verstehe die Supply Chain Prozesse
Da die Position des Head of Planning stark mit der Optimierung von Planungs- und Steuerungsprozessen verbunden ist, solltest du dir ein tiefes Verständnis für die Supply Chain und deren Herausforderungen aneignen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
In dieser Rolle ist Führung entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamentwicklung und im Veränderungsmanagement zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Veränderungen geführt hast.
✨Kenntnisse in SAP und SCM-Kennzahlen betonen
Da sehr gute Kenntnisse in SAP und SCM-Kennzahlen gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Transparenz zu steigern. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen, ist für diese Position wichtig. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, indem du Beispiele für erfolgreiche Prozessverbesserungen oder Optimierungen nennst, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast.
