Vorständin/Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d)
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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Caritasverband Bruchsal e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite wirtschaftliche Projekte und entwickle Strategien für soziale Dienstleistungen.
  • Arbeitgeber: Der Caritasverband Bruchsal e. V. verbindet soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Team-Events und die Möglichkeit, einen positiven sozialen Einfluss zu haben.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine bessere Zukunft für Menschen in Not und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im sozialen Sektor.
  • Andere Informationen: Engagement für Vielfalt und Inklusion ist ein zentraler Wert des Unternehmens.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Caritasverband Bruchsal e. V. ist ein zukunftsorientierter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, der soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. Mit rund 1.200 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und einem Umsatzvolumen von ca. 40 Millionen Euro ist er in den Aufgabenfeldern Alter, Arbeit, Familie, Gemeindepsychiatrie, Gesundheit, Jugend, Tafeln sowie für wohnungslose Menschen im nördlichen Landkreis Karlsruhe tätig.

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Über den Caritasverband Bruchsal e. V.: Über den Caritasverband Bruchsal e. V.:

Der Caritasverband Bruchsal engagiert sich mit vielfältigen sozialen Angeboten für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Dazu zählen stationäre, teilstationäre und ambulante Pflegeangebote, Wohn- und Betreuungsformen für ältere und psychisch erkrankte Menschen, Jugendzentren, Schulsozialarbeit, Quartiersarbeit, Hilfen für Wohnungslose sowie Beratungsdienste für Familien, Migrant*innen und in Not geratene Menschen. Zudem bietet der Verband inklusive Arbeitsplätze für Menschen mit Beeinträchtigung sowie Langzeitarbeitslose, er ist gemeinsam mit der Diakonie Träger eines ambulanten Hospizdienstes.

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Vorständin/Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d) Arbeitgeber: Caritasverband Bruchsal e.V.

Der Caritasverband Bruchsal e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln verbindet, sondern auch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur fördert. Mitarbeitende profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, während sie in einer sinnstiftenden Umgebung arbeiten, die sich für die Unterstützung von Menschen in verschiedenen Lebenslagen einsetzt. Die Lage im nördlichen Landkreis Karlsruhe bietet zudem eine angenehme Lebensqualität und gute Anbindung an die Region.
Caritasverband Bruchsal e.V.

Kontaktperson:

Caritasverband Bruchsal e.V. HR Team

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So bekommst du den Job: Vorständin/Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die im sozialen Sektor tätig sind. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit sozialen Dienstleistungen und wirtschaftlichem Handeln beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Verbindungen zu gewinnen.

Informiere dich über den Caritasverband

Setze dich intensiv mit den Werten und Zielen des Caritasverbands Bruchsal auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Verbands verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im kaufmännischen Bereich und dein Engagement für soziale Themen verdeutlichen. Sei bereit, diese in einem Gespräch zu teilen.

Engagiere dich ehrenamtlich

Wenn möglich, engagiere dich in einem sozialen Projekt oder einer Organisation, die ähnliche Werte wie der Caritasverband hat. Dies zeigt dein Interesse an sozialer Arbeit und kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorständin/Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Finanzmanagement
Budgetierung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Sozialrecht
Netzwerkbildung
Empathie und soziale Kompetenz
Analytische Fähigkeiten
Change Management
Risikomanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den Caritasverband Bruchsal e. V. und seine sozialen Angebote. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Vorständin/Vorstand mit kaufm. Schwerpunkt hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im sozialen Bereich.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für soziale Arbeit und wirtschaftliches Handeln zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du eine gute Ergänzung für das Team des Caritasverbands bist.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Bruchsal e.V. vorbereitest

Verstehe die Mission des Caritasverbands

Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele des Caritasverbands Bruchsal. Zeige im Interview, dass du die soziale Verantwortung und das wirtschaftliche Handeln des Verbands verstehst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine kaufmännischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.

Zeige dein Engagement für soziale Themen

Da der Caritasverband stark im sozialen Bereich tätig ist, ist es wichtig, dass du dein Interesse und Engagement für soziale Themen zeigst. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit zu sozialen Projekten beigetragen hast oder welche sozialen Anliegen dir am Herzen liegen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob der Caritasverband der richtige Ort für dich ist.

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