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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Kfz-Werkstattausrüstungen und Unterstützung von Fachhändlern.
- Arbeitgeber: Hunter Deutschland ist ein führender Anbieter von Werkstattausrüstung mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte den Wandel in der Automobilbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund im Kfz-Bereich und Vertriebserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Umfangreiche Schulung in den USA und moderne IT-Ausstattung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
1 week ago Be among the first 25 applicants
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Gebietsverkaufsleiter(in)
(m/w/d)
Hunter Deutschland ist eine 100% Tochter des US-amerikanischen Unternehmens Hunter Engineering Company (gegründet 1946, vollständig in Privatbesitz). Hunter entwickelt und fertigt eine breite Palette qualitativ hochwertiger Werkstattausrüstung in drei Werken in den USA, ausschließlich für den Bereich Radservice. Technologisch führend sind wir u.a. bei Achsmessgeräten, Kalibrierung von Fahrerassistenzsystemen, Wuchtmaschinen, Reifenmontagecentern und Hebebühnen. Als Partner der Automobilhersteller und Werkstätten begleiten wir den technologischen Wandel hin zu neuen Antriebsarten und dem Autonomen Fahren.
Hunter Deutschland vertreibt seit über 20 Jahren erfolgreich die in den USA produzierten KFZ-Werkstatteinrichtungen auf dem deutschen und österreichischen Markt und verfügt über eine Vertriebs- und Serviceorganisation, sowie Operationszentrale mit Sitz in Puchheim bei München.
Zur Erreichung unserer ambitionierten Wachstumsziele, sowohl für PKW- als auch LKW-/Nutzfahrzeug-Werkstattausrüstung, brauchen wir Verstärkung.
Dementsprechend suchen wir Talente und Profis für den Großraum Berlin/ Brandenburg und Hessen.
Gebietsverkaufsleiter(in)
(m/w/d)
Aufgaben
- Der Verkauf, sowohl direkt als auch durch Unterstützung von Fachhändlern, in allen Marktsegmenten und an alle Verwender von Kfz-Werkstattausrüstungen
- Die Aktivierung, Entwicklung und Ausbildung der Fachhändler, um eine ausreichende Verkaufsvertretung der Produkte der Gesellschaft zu sichern
- Die Koordination und Durchführung von Produktpräsentationen und Vorführungen allein oder zusammen mit Händlern, um die Eigenschaften und Vorteile der Produkte der Gesellschaft effektiv zu vermitteln
- Betreuung und Unterstützung des Service-Netzwerkes im Verkaufsgebiet
- Unterstützung bei der Durchführung von Messen und Ausstellungen
- Umsetzung der Vertriebs- und Umsatzziele
Profil
- Erfahrung in der Kundenbetreuung, im Besuch und Beratung von Kfz-Werkstätten
- technischer Background Kfz, idealerweise Ausbildung Kfz-Mechatroniker o.ä.
- Dokumentierte, erfolgreiche Vertriebserfahrung im Außendienst
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Gute Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten vor Gruppen von Menschen
- Reisebereitschaft innerhalb Ihres Gebiets und gelegentlich zur Zentrale nach Puchheim / zu Messen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie proaktive und eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Spaß am Erfolg
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten
- Interessante und vielfältige Aufgaben
- Eine attraktive Vergütung mit starker Leistungsorientierung
- Kurze Entscheidungswege Dank flacher Hierarchien
- Teamorientiertes Kollegennetzwerk in einem modernen Arbeitsumfeld
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Umfangreiche initiale Schulung in St. Louis/ USA, optional
- Moderne IT-Ausstattung
- 30 Urlaubstage
- Internetzuschuß
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
LNKD1_DE
Seniority level
-
Seniority level
Entry level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
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Job function
Other
-
Industries
Marketing Services
Referrals increase your chances of interviewing at Hunter Deutschland GmbH by 2x
Area Sales Manager LEH (m/w/d) – Frankfurt am Main / Mannheim
Sales Director – Mid Market – Central Europe
Director of Membership Growth & Sales (B2C)
Director*in Sales & Business Development (m/w/d)
Director of Sales Operations (DACH) (m/w/d)
Regional Sales Manager Aligner-Therapie / Orthodontics (m/w/d)
Sales Director (Contractor) – Commission Only
Germany Business Development Director – Sales – Electric Buses
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#J-18808-Ljbffr
Gebietsverkaufsleiter jeweils für Berlin/ Brandenburg und Hessen Arbeitgeber: HUNTER Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HUNTER Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter jeweils für Berlin/ Brandenburg und Hessen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Automobilbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Hunter Deutschland oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Informiere dich über die Produkte
Setze dich intensiv mit den Produkten von Hunter auseinander. Verstehe die technischen Details und Vorteile, damit du in Gesprächen und Präsentationen überzeugend auftreten kannst.
✨Bereite dich auf Produktpräsentationen vor
Übe, wie du Produktpräsentationen durchführen würdest. Überlege dir, welche Fragen potenzielle Kunden haben könnten und wie du diese am besten beantwortest, um dein Wissen und deine Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Mache in deinem Gespräch deutlich, dass du bereit bist, innerhalb deines Gebiets zu reisen und gelegentlich zur Zentrale nach Puchheim zu fahren. Dies zeigt dein Engagement und deine Flexibilität für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter jeweils für Berlin/ Brandenburg und Hessen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Hunter Deutschland und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die angebotenen Werkstattausrüstungen und die Marktposition zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfahrung im Außendienst sowie technische Kenntnisse im Kfz-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeiten und deine Reisebereitschaft ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Nachweise vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUNTER Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund im Kfz-Bereich erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Werkstattausrüstungen und deren Anwendung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Produkte von Hunter
Informiere dich über die Produktpalette von Hunter Engineering und deren Vorteile. Sei bereit, während des Interviews zu erklären, wie du diese Produkte potenziellen Kunden präsentieren und verkaufen würdest.
✨Zeige deine Vertriebserfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen. Zeige, wie du Verkaufsziele erreicht oder übertroffen hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl in Einzelgesprächen als auch vor Gruppen.
