Kassenleitung (m/w/d)
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Kassenleitung (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Kassenteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: SEGMÜLLER ist ein führender Möbelhändler mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, Jobrad, und 6 Wochen Urlaub.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem familiengeführten Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kassenbereich sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Arbeite in einem krisensicheren Umfeld mit langfristigen Perspektiven.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Kassenleitung (m/w/d)

SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4.000 engagierte Mitarbeiter:innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren, die eigene Polstermöbelproduktion sowie der SEGMÜLLER Onlineshop tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei.

Diese Stelle ist an unserem Standort Parsdorf bei München zu besetzen.

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes an unseren Kassen und der Betriebsabläufe
  • Abrechnung der Tageseinnahmen, Verwaltung von Wechselgeldern und Aufklärung von Kassendifferenzen
  • Allgemeine Kassiertätigkeiten
  • Direkter Ansprechpartner für alle Kassenmitarbeitenden sowie unsere Kund:innen
  • Erstellung der wöchentlichen Personaleinsatzplanung
  • Planung und Koordination von Sonderaktionen für den Kassenbereich
  • Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Kassenbereich, idealerweise in leitender Funktion
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Teamfähigkeit
  • Ruhige und gelassene Art bei hohem Kundenaufkommen
  • Verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit
  • Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild und sicheres Auftreten

Wir bieten Ihnen

  • Auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene, individuelle Einarbeitung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld / 6 Wochen Urlaub
  • Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits)
  • Jobrad zur privaten Nutzung (über bikeleasing)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrestaurant und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen

Werden Sie Teil unseres Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Segmüller Welt. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online oder über .

Kassenleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG

SEGMÜLLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine individuelle Einarbeitung und langfristige Perspektiven bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Unternehmen mit über 100 Jahren Geschichte. An unserem Standort in Parsdorf bei München profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, einem Mitarbeiterrestaurant sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, die zusammen mit einem krisensicheren Arbeitsplatz und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit beitragen.
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Kontaktperson:

Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kassenleitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Systeme, die in der Kassenleitung bei SEGMÜLLER verwendet werden. Ein gutes Verständnis der internen Prozesse kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SEGMÜLLER. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Kassenleitung geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu teilen. In der Kassenleitung ist es wichtig, sowohl mit dem Team als auch mit den Kunden effektiv zu kommunizieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Betone, dass du bereit bist, neue Technologien oder Verfahren zu erlernen, um die Effizienz im Kassenbereich zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kassenleitung (m/w/d)

Kassenmanagement
Teamführung
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Organisationstalent
Zuverlässigkeit
Genauigkeit
Erfahrung im Einzelhandel
Personaleinsatzplanung
Problemlösungsfähigkeiten
Stressresistenz
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kundenorientierung
Schulung neuer Mitarbeiter

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über SEGMÜLLER und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen des Unternehmens zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Kassenleitung zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Kassenbereich und deine Führungsqualitäten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Kassenleitung bist. Hebe deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit hervor und erläutere, wie du zur Verbesserung der Abläufe beitragen kannst.

Sorgfältige Prüfung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG vorbereitest

Vorbereitung auf die Aufgaben

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Kassenleitung, wie die Abrechnung der Tageseinnahmen und die Verwaltung von Wechselgeldern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du als direkter Ansprechpartner für Kassenmitarbeitende und Kunden fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Durchsetzungsstärke zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du Konflikte gelöst oder ein Team motiviert hast.

Teamfähigkeit hervorheben

Die Kassenleitung erfordert eine enge Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitenden. Zeige im Interview, dass du teamfähig bist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Selbstbewusstes Auftreten

Ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild und ein sicheres Auftreten sind entscheidend. Übe, wie du dich selbst präsentierst, und achte darauf, während des Interviews ruhig und gelassen zu bleiben, auch wenn es hektisch wird.

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