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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende BIM-Projekte und entwickle innovative Prozesse für die Bauindustrie.
- Arbeitgeber: Die Hundhausen-Gruppe ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit über 330 Mitarbeitern und modernster Ausstattung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, lukrative Vergütung, Dienstwagen und regelmäßige Weiterbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Bauens mit modernen BIM-Methoden.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen haben und Erfahrung im BIM-Management mitbringen.
- Andere Informationen: Bitte sende Beispiele deiner Arbeit zur Veranschaulichung deiner Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
BIM-Manager (gn) Über uns:
Erfahren! Die Hundhausen-Gruppe baut auf 126 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte.
Leistungsstark! Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.
Hundhausen setzt seit mehreren Jahren BIM als Planungsprozess ein. Wir wickeln die Mehrzahl der Projekte mittels Lean Construction ab. Dabei setzen wir in der Kalkulation, Planung und Arbeitsvorbereitung auf Autodesk Revit. Ebenso werden vermehrt bei Projekten BIM-Methoden von unseren Auftraggebern verpflichtend eingefordert. Um die fachübergreifende Kollaboration im Gebäudemodell weiter zu etablieren und auszubauen, suchen wir ab sofort einen erfahrenen BIM-Manager (m/w/d) . bzw. BIM Gesamtkoordinator, welcher auch die entsprechenden Kenntnissen sowohl in nativer Software als auch entsprechender Prüfsoftware beherrscht.
Aufgabengebiete:
- Operatives BIM-Management / BIM-Projektleitung: Verantwortlich für die Planung und Durchführung von BIM-Projekten.
- Erstellung und Optimierung von BIM-Prozessen: Entwicklung von Standards, Analyse und Monitoring zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.
- BIM-Qualitätssicherung: Überwachung der Einhaltung der festgelegten BIM-Ziele und -Anwendungsfälle.
- Etablierung/Optimierung von Standards im Modellierungsprozess: Einführung und kontinuierliche Verbesserung von Richtlinien und Best Practices zur Standardisierung der Modellierungsprozesse, um Konsistenz und Effizienz sicherzustellen.
- Weiterentwicklung der BIM-Methode:
- Erarbeitung und Pflege von Rahmendokumenten wie AIA und BAP.
- Optimierung der Qualitätssicherungsprozesse.
- Entwicklung und Implementierung neuer BIM-Anwendungsfälle zur besseren Nutzung des Gebäudedatenmodells.
Ihr Profil:
- Ausbildung : Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrung in der modellbasierten Projektabwicklung, idealerweise im BIM-Management.
- Technisches Know-how : Sicherer Umgang mit gängigen BIM-Softwarelösungen, insbesondere Autodesk Revit, sowie mit Prüfsoftware wie Solibri oder Navisworks und Cloud-Lösungen.
- Persönlichkeit : Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Motivation und Lernbereitschaft : Hohe Eigenmotivation und Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung.
- Kommunikationsstärke : Durchsetzungsfähigkeit und eine starke Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, auch in herausfordernden Projektsituationen.
- Referenzen : Bitte senden Sie uns Beispiele Ihrer Arbeit in Form von nativen Daten und Prüfberichten (z. B. aus Solibri), um Ihre Erfahrung zu veranschaulichen.
Unsere Leistungen:
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen
- Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere lukrative Mitarbeiterprogramme
- Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima
- Regelmäßige Weiterbildungsangebote
Ihre Ansprechpartner:
Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Marc Christoph, Tel
Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel
So bewerben Sie sich bei uns:
Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH
Bäckerstraße 4, 57076 Siegen
Telefon /4 08-0
gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.
BIM-Manager (gn) Arbeitgeber: W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH
Kontaktperson:
W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BIM-Manager (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im BIM-Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Hundhausen herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich BIM und Lean Construction. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Arbeit bei Hundhausen integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte zu präsentieren. Zeige, wie du BIM-Methoden erfolgreich angewendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Dies wird deine praktische Erfahrung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Qualitätssicherung und Prozessoptimierung zu beantworten. Überlege dir, wie du Standards im Modellierungsprozess etablieren und verbessern würdest, um die Effizienz zu steigern. Das zeigt dein strategisches Denken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BIM-Manager (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Arbeitsproben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig und aktuell sind.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Hundhausen-Gruppe. Betone deine Erfahrungen im BIM-Management und wie du zur Weiterentwicklung der BIM-Methoden beitragen kannst. Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Branche.
Referenzen einfügen: Füge Beispiele deiner Arbeit in Form von nativen Daten und Prüfberichten bei, um deine Erfahrung zu veranschaulichen. Dies könnte deine Kenntnisse in Autodesk Revit oder anderen relevanten Softwarelösungen unterstreichen.
Online-Bewerbung nutzen: Lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das sichere Online-Bewerbungssystem der Hundhausen-Gruppe hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt eingegeben sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf BIM-Management und Softwarekenntnisse hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Autodesk Revit, Solibri und Navisworks vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Die Rolle erfordert ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Projektteams kommuniziert hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Präsentiere deine Referenzen
Stelle sicher, dass du Beispiele deiner Arbeit in Form von nativen Daten und Prüfberichten bereit hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch dein Engagement für Qualität und Professionalität.
✨Betone deine Lernbereitschaft
Die Hundhausen-Gruppe sucht nach jemandem, der bereit ist, sich ständig weiterzuentwickeln. Sei bereit, über deine bisherigen Weiterbildungsmaßnahmen zu sprechen und wie du dich in der Zukunft weiterentwickeln möchtest.
