Chauffeuren-Instruktor 100%
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Chauffeuren-Instruktor 100%

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe individuelle Fahrtrainings für unser Team durch.
  • Arbeitgeber: Walter Rhyner AG ist ein modernes Unternehmen mit einem familiären Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, interessante Vergünstigungen und einen 13. Monatslohn.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Tätigkeit aktiv mit und entwickle dich in einem spannenden Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mechanische Grundausbildung und Führerausweis der Klassen C/CE sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten eine professionelle Einführung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Was deine Aufgaben sind:

  • Du planst und führst individuelle Trainings für unser Fahrpersonal durch.
  • Du schulst unser Fahrpersonal in den Bereichen
    • Effizienter und fachgerechter Einsatz von unserem Fuhrpark
    • Sorgfältiger und regelkonformer Umgang mit unseren Transportgütern
    • Vorbildliches Verhalten im Strassenverkehr und bei Kunden
  • Du dokumentierst Deine Einsätze und gibst Handlungsempfehlungen ab.
  • Du kennst unsere Kunden und deren Bedürfnisse und kannst unser Fahrpersonal entsprechend schulen.
  • Du sorgst dafür, dass die geltenden Vorschriften lückenlos eingehalten werden.

Was du mitbringst:

  • Mechanische Grundausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Schulung und/oder Nutzfahrzeuge
  • Führerausweis der Klassen C/CE (zwingend)
  • Freude an Erwachsenenbildung und am Umgang mit Menschen
  • Selbstständige, belastbare, teamfähige, kommunikative, zuverlässige und flexible Persönlichkeit
  • Deutsch: Muttersprache oder fliessend

Was du erwarten darfst:

  • spannende Tätigkeit mit Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung
  • sorgfältige und professionelle Einführung
  • moderner Fuhrpark
  • familiäres Umfeld, kurze Entscheidungswege
  • interessante Vergünstigungen (z.B. monatliche Entschädigung für Nutzung des privaten Mobile Phones)
  • 13. Monatslohn

Bist du interessiert? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen elektronisch zu. Wir freuen uns auf dich!

Walter Rhyner AG

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Chauffeuren-Instruktor 100% Arbeitgeber: Walter Rhyner AG

Die Walter Rhyner AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Chauffeuren-Instruktoren eine spannende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum bietet. In einem familiären Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen profitieren die Mitarbeiter von einer professionellen Einarbeitung, attraktiven Vergünstigungen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Zudem sorgt ein moderner Fuhrpark für optimale Arbeitsbedingungen und ein angenehmes Arbeitsklima.
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Kontaktperson:

Walter Rhyner AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chauffeuren-Instruktor 100%

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bereich Schulung oder Transport tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Vorschriften im Bereich Fuhrparkmanagement und Fahrerschulung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen aktiv einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Fahrpersonal und in der Erwachsenenbildung zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Schulungen durchgeführt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Job! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum du gerne mit Menschen arbeitest und was dich an der Schulung von Fahrpersonal besonders reizt. Authentizität kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chauffeuren-Instruktor 100%

Fahrzeugkenntnisse
Schulungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Erfahrung im Umgang mit Nutzfahrzeugen
Kenntnis der Verkehrsregeln
Dokumentationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Flexibilität
Teamfähigkeit
Selbstständigkeit
Belastbarkeit
Empathie im Umgang mit Erwachsenen
Kenntnis der Kundenbedürfnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie mechanische Grundausbildung und Berufserfahrung im Bereich Schulung. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine Erfahrung: Hebe deine relevante Berufserfahrung hervor, insbesondere im Bereich Schulung und Umgang mit Nutzfahrzeugen. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich geschult hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude an der Erwachsenenbildung und deine Kommunikationsfähigkeiten betonst. Erkläre, warum du gut zu Walter Rhyner AG passt und was du zur Weiterentwicklung des Fahrpersonals beitragen kannst.

Dokumentation und Nachweise: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, wie deinen Führerausweis der Klassen C/CE und relevante Zertifikate, beifügst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walter Rhyner AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Bereich Schulung und Umgang mit Nutzfahrzeugen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du mit Fahrpersonal und Kunden interagierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, Informationen verständlich zu vermitteln.

Kenntnis der Vorschriften

Informiere dich über die geltenden Vorschriften im Transportwesen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellst, dass diese eingehalten werden. Dies zeigt dein Engagement für Sicherheit und Professionalität.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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