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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team, sorge für frische Produkte und begeistere unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit klaren Zielen und einer familiären Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 36 Tage Urlaub, 5% Mitarbeiterrabatt und viele weitere Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und nutze deine Chance auf beruflichen Aufstieg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Teamgeist und Kommunikationsstärke sind wichtig.
- Andere Informationen: Gründliche Einarbeitung und ein positives Arbeitsumfeld warten auf dich.
Brennst du für den Handel, teilst du unsere Begeisterung für Lebensmittel und schätzt du regionale Produkte? Bist du zudem ein engagierter Teamplayer, der Freude daran hat, mit Menschen zu arbeiten? Dann passt du perfekt zu uns! FÜR UNSERE MÄRKTE SUCHEN WIR VERKÄUFER (M/W/D) MIT SCHICHTLEITERFUNKTION / SCHICHTLEITER (M/W/D) IN TEILZEIT Das bieten wir dir: Eine tarifgerechte Bezahlung. Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen. Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude. Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr. Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich. Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote. Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing-Partner Gympass. Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich. Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung. Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung. Karrieresprungbrett: Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen. Das werden deine Aufgaben sein: Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter. Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist. Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das \“Wir-Gefühl\“ im Markt. Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen. Das bringst du mit: Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-) Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams. Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit. Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen. Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein. Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Verkäufer (m/w/d) / Verkäufer mit Schichtleiterfunktion (m/w/d) Arbeitgeber: Netto ApS & Co.KG
Kontaktperson:
Netto ApS & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer (m/w/d) / Verkäufer mit Schichtleiterfunktion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an regionalen Lebensmitteln hast und bereit bist, diese Begeisterung mit unseren Kunden zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Führungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder eine Führungsrolle übernommen hast, um deine Eignung für die Schichtleiterfunktion zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Kommunikationsstärke. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um zu demonstrieren, dass du gut mit verschiedenen Teammitgliedern interagieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Team zusammenarbeitet, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer (m/w/d) / Verkäufer mit Schichtleiterfunktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, da diese für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Lebensmittel und regionale Produkte zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du ein guter Teamplayer bist und wie du zur Zufriedenheit der Kunden beitragen kannst.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Netto ApS & Co.KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für regionale Produkte und den Handel zu sprechen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an Lebensmitteln hast und erkläre, warum dir die Qualität und Frische wichtig sind.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da Teamarbeit in dieser Position entscheidend ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du das 'Wir-Gefühl' förderst und dein Team unterstützt.
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da du möglicherweise als Schichtleiter fungieren wirst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du ein kleines Team motiviert und koordiniert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Präsentiere deine Innovationsideen
Denke über neue Ideen nach, die du in den Markt einbringen könntest. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, dass du einen Innovationsgeist hast und bereit bist, über den Tellerrand hinauszudenken.
