Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur (m/w/d) 100% Tagesbetrieb in Olten NADDJP00003215
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Olten Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Manpower SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Repariere und teste Klimaanlagen in SBB-Fahrzeugen für komfortable Reisen.
  • Arbeitgeber: MANPOWER AG bietet umfassende Personaldienstleistungen in der Schweiz an.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit zur Verlängerung und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine technischen Fähigkeiten ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im handwerklich-technischen Bereich oder EBA-Ausbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: Einstieg ab sofort, gute Deutschkenntnisse und Teamarbeit sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden dabei, deren Aufträge und Projekte erfolgreich umzusetzen.

Für unseren Kunden in der Region Olten suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Fachkraft als:

Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur (m/w/d)

100 % | Tagesbetrieb | Olten
Referenznummer: NADDJP00003215

Aufgabenbeschreibung:

  • Du arbeitest aktiv an der Reparatur, Revision und Prüfung der Klimaanlagen in den Fahrzeugen der SBB-Flotte mit.

  • Mit deiner Arbeit stellst du sicher, dass unsere Kundinnen und Kunden komfortabel und klimatisiert reisen.

  • Du führst selbstständig Ein- und Ausgangstests sowie Diagnosen an den Klimageräten durch – inklusive Bedienung der entsprechenden Klimaprüfgeräte .

  • Du bist für sämtliche kältetechnischen Eingriffe an den Klimaanlagen verantwortlich und setzt diese effizient und in hoher Qualität um.

  • Mit deinem technischen Know-how unterstützt du das Team zuverlässig und engagiert.

Ihr Profil – Zwingende Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufslehre EFZ (3-4 Jahre) im handwerklich-technischen Bereich, z. B. als:

  • Kältesystemmonteur:in

  • Sanitärinstallateur:in

  • Heizungs- oder Lüftungsmonteur:in

  • Fachperson aus Mechanik, Elektronik oder verwandten Bereichen

Alternativ : Abgeschlossene EBA-Ausbildung (2 Jahre) im gewerblich-technischen Bereich

Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Kälte-, Klima-, Lüftungs- oder Heiztechnik

Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an mechanischen und/oder elektronischen Systemen

Selbstständige, effiziente und qualitätsbewusste Arbeitsweise

Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie gute körperliche Belastbarkeit

Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1)

Freude an Teamarbeit sowie an der Weitergabe von Wissen

Fähigkeit, innerhalb des eigenen Fachbereichs fundierte Entscheidungen zu treffen

Prozessorientierte Arbeitsweise sowie präzise und nachvollziehbare Rückmeldungen zu:

Arbeitsunterlagen

Dokumentationen

Ausgeführten Tätigkeiten

Aktueller Strafregisterauszug sowie ein aktueller Betreibungsauszug werden vorausgesetzt

Stellendetails:

  • Anstellungsart: Temporäre Anstellung

  • Eintrittsdatum: Ab sofort

  • Pensum: 100 % (Vollzeit)

  • Option auf Verlängerung: Ja

Einsatzort:
Industriestrasse 151
4600 Olten
Kanton Solothurn, Schweiz

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen steht Ihnen Raimondo Marchica gerne zur Verfügung und gibt Ihnen weitere Auskünfte zur Stelle. Sie erreichen ihn unter Tel. 058 307 29 26 .

Alternativ können Sie sich in wenigen Schritten direkt als Gast auf registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur (m/w/d) 100% Tagesbetrieb in Olten NADDJP00003215 Arbeitgeber: Manpower SA

Die MANPOWER AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Olten nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung fördert. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Effizienz haben die Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und sich kontinuierlich weiterzubilden, während sie gleichzeitig zur Verbesserung des Reisekomforts unserer Kunden beitragen.
Manpower SA

Kontaktperson:

Manpower SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur (m/w/d) 100% Tagesbetrieb in Olten NADDJP00003215

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Kälte- und Klimatechnik arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Kälte- und Klimatechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an Weiterbildungen hast. Das kann dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Kältetechniker recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine praktischen Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Wissensweitergabe unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kältetechniker / Heizungs- und Lüftungsmonteur (m/w/d) 100% Tagesbetrieb in Olten NADDJP00003215

Fachwissen in Kälte-, Klima-, Lüftungs- oder Heiztechnik
Technisches Verständnis für mechanische und elektronische Systeme
Selbstständige und effiziente Arbeitsweise
Qualitätsbewusstsein
Erfahrung mit Klimaprüfgeräten
Diagnosefähigkeiten an Klimageräten
Teamarbeit und Wissensweitergabe
Prozessorientierte Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1)
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Gute körperliche Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Kältetechniker oder Heizungs- und Lüftungsmonteur wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie deine Fähigkeiten zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein aktueller Strafregisterauszug und Betreibungsauszug beigefügt sind, da diese vorausgesetzt werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower SA vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein Fachwissen in den Bereichen Kälte-, Klima-, Lüftungs- und Heiztechnik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.

Praktische Erfahrungen betonen

Bereite dich darauf vor, über deine praktischen Erfahrungen mit Klimaanlagen und deren Reparatur zu sprechen. Zeige auf, wie du selbstständig Ein- und Ausgangstests durchgeführt hast und welche Diagnosen du an Klimageräten gestellt hast.

Teamarbeit hervorheben

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Projekten parat haben. Betone, wie du dein Wissen im Team geteilt hast und wie du zur Effizienz des Teams beigetragen hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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    Olten
    Vollzeit
    48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-07-29

  • Manpower SA

    Manpower SA

    1000 - 5000
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