Shuttle-Fahrer (m/w/d) - Basis geringfügige Beschäftigung oder Abruf
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Weiterstadt Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fahre täglich Shuttle zwischen Kundenstandorten und unserem Standort.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens im Transport- und Logistiksektor.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Schulungsangebote.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld und trage zur Kundenzufriedenheit bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gültiger Führerschein Klasse CE und Zuverlässigkeit sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Schnelles Einstellungsverfahren – starte sofort oder nach Vereinbarung!

Das bieten wir Dir Sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines stark wachsenden Logistik- und Transportunternehmens, das dir langfristige Perspektiven bietet Attraktive Vergütung: Wir bieten dir eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung, die deine Leistungen wertschätzt Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unseren attraktiven Zusatzleistungen ab Moderner Arbeitsplatz: Genieße ein zeitgemäß ausgestattetes Arbeitsumfeld Umfangreiche interne Schulungsangebote: Entwickle deine Fähigkeiten weiter mit Schulungen über unsere Grieshaber Akademie und speziellen Weiterbildungsangeboten Vielseitige Zusatzleistungen: Nimm an spannenden Teamevents teil, nutze das Business Bike Leasing, profitiere von einem Kindergartenzuschuss und gesundheitsfördernden Aktionen sowie Fitnessrabatten in ausgewählten Studios Mitarbeiterrabatte: Erhalte vergünstigte Angebote für zahlreiche Online-Shops und nutze unsere speziellen Mitarbeiterrabatte Unkompliziertes Einstellungsverfahren: Wir bieten ein schnelles und unkompliziertes Einstellungsverfahren, damit du sofort oder nach Vereinbarung bei uns starten kannstDeine Aufgaben Du bist Kraftfahrer im Ruhestand, suchst aber noch eine verantwortungsvolle Tätigkeit auf Basis geringfügige Beschäftigung? Du übernimmst im Vertretungsfall (Urlaub + Krankheit) für ca. 2-3 Monate pro Jahr tägliche Shuttlefahrten zwischen Kundenstandorten und unserem Standort. Urlaubsvertretung können langfristig geplant werden, Krankheitsvertretung muss kurzfristig erfolgen. Eine zeitliche Ausweitung der Tätigkeit ist nach Abstimmung ebenso möglich. Reibungslose Transferfahrten: Du sorgst täglich für einen pünktlichen und zuverlässigen Transport von Waren und Dokumenten zwischen den Produktionswerken unserer Kunden und unserem Standort Sichere Fahrten: Du bist verantwortlich für die Einsatzfähigkeit unserer modernen Fuhrparkfahrzeuge und kontrollierst diese stetig Unterstützung der Logistik: Du hilfst bei der Be-, Entladung und Ladungssicherung der Fahrzeuge und sorgst für eine ordentliche Übergabe Teamkommunikation: Du stehst in engem Austausch mit den Ansprechpartnern vor Ort, um eine effiziente Koordination zu garantieren Dein Profil Führerschein Klasse CE: Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins und hast idealerweise Erfahrung im Fahren, Staplerschein wünschenswert Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit: Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind für dich selbstverständlich und du fühlst dich sicher auf der Straße Flexibilität: Du bist bereit, deine Arbeitszeiten den betrieblichen Anforderungen entsprechend anzupassen Teamfähigkeit: Trotz der eigenständigen Tätigkeit arbeitest du gerne im Team und stehst in enger Abstimmung und kommunizierst mit deinen Kollegen und Ansprechpartnern an den Standorten Wer wir sindWir sind ein zukunftsorientiertes, international tätiges Familienunternehmen im Transport-und Logistiksektor. An neun hochmodernen Logistikstandorten in der EU erbringen unsere mehr als 750 Mitarbeitenden täglich hochwertige Dienstleistungen in den Branchen Pharma / Healthcare und Industrie. Unsere Dienstleistungen setzen Maßstäbe – weltweit. Sie stehen für Qualität, Innovation und höchste Kundenzufriedenheit. Dahinter steht ein leistungsstarkes, engagiertes und unternehmerisch denkendes Team. Für unser stetiges Wachstum suchen wir neue motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt online, es dauert maximal 5 Minuten.Deine AnsprechpartnerinJanina Hasenzahl+496258 98952 420jhasenzahl@grieshaber-group.com

Shuttle-Fahrer (m/w/d) - Basis geringfügige Beschäftigung oder Abruf Arbeitgeber: Grieshaber Logistics Group AG

Als zukunftsorientiertes Familienunternehmen im Transport- und Logistiksektor bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Grieshaber Akademie. Unsere moderne Arbeitsumgebung, attraktive Vergütung und vielfältige Zusatzleistungen wie Teamevents und Gesundheitsförderung machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber, der Wert auf Teamarbeit und individuelle Förderung legt.
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Kontaktperson:

Grieshaber Logistics Group AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Shuttle-Fahrer (m/w/d) - Basis geringfügige Beschäftigung oder Abruf

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für den Shuttle-Fahrer-Job, insbesondere über den Führerschein Klasse CE. Stelle sicher, dass du alle notwendigen Qualifikationen und Erfahrungen hast, um deine Eignung zu unterstreichen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Logistikbranche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Fahrer zu erfahren. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Flexibilität und Teamfähigkeit. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Eigenschaften verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und Zuverlässigkeit bereits im ersten Kontakt. Sei pünktlich zu Gesprächen und kommuniziere klar, dass du bereit bist, dich den betrieblichen Anforderungen anzupassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Shuttle-Fahrer (m/w/d) - Basis geringfügige Beschäftigung oder Abruf

Führerschein Klasse CE
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Flexibilität
Teamfähigkeit
Erfahrung im Fahren von Nutzfahrzeugen
Kenntnisse in der Ladungssicherung
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Grundkenntnisse in der Logistik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Unterlagen zusammen: Bereite alle notwendigen Dokumente vor, wie deinen Lebenslauf, einen aktuellen Führerschein der Klasse CE und eventuell einen Staplerschein. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Shuttle-Fahrer interessierst. Betone deine Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit, die für diese Rolle wichtig sind.

Online-Bewerbung einreichen: Nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Dokumente hochlädst und überprüfe, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Falls du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bereite dich gut vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Sei bereit, über deine Erfahrungen und Qualifikationen zu sprechen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grieshaber Logistics Group AG vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung als Fahrer und wie du mit verschiedenen Situationen umgehst, z.B. Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle eine flexible Arbeitszeit erfordert, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit bereit haben, die zeigen, wie du dich an unterschiedliche Anforderungen angepasst hast. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Obwohl die Position eigenständig ist, ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder die Effizienz zu steigern.

Frage nach den Schulungsangeboten

Zeige Interesse an den internen Schulungsangeboten, die das Unternehmen anbietet. Frage, wie diese Schulungen dir helfen können, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und wie du von diesen Programmen profitieren kannst.

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