Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d)
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Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Essen Teilzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Personal, akquiriere Neukunden und führe Bewerbungsgespräche.
  • Arbeitgeber: Cabo Personal ist seit 28 Jahren für Zuverlässigkeit und fairen Umgang bekannt.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit kurzen Entscheidungswegen und abwechslungsreichen Aufgaben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Zeitarbeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche und sehr guter Verkehrsanbindung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich! Wir suchen für uns intern eine/n Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche). Über uns: Cabo Personal steht seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich. Deine Aufgaben: Du wirst umfassend in unsere laufenden Geschäftsprozesse eingearbeitet, sowohl thematisch als auch organisatorisch. Dabei erwartet Dich folgende Tätigkeiten: Du betreust Personal bei unseren Kunden, dabei handelst Du souverän und dienstleistungsorientiert Aktive Akquise von Neukunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen Erstellung von Angeboten und Präsentationen Unterstützung bei der Vertragsverhandlung und -abwicklung Als Schnittstelle zwischen Bewerbern, Beschäftigten und den Personalverantwortlichen unserer Kunden bist Du zuständig für alle personalrelevanten Fragen: Du führst Bewerbungsgespräche, wählst Profile aus und stimmst diese passgenau auf die Anforderungen unserer Kunden ab, organisierst das Einstellungsverfahren und betreust Personal während der gesamten Beschäftigungsdauer Du bist zuständig für die Abwicklung von Ein- und Austritten, erstellen Verträge, Zeugnisse sowie Bescheinigungen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Personaldienstleistungskaufmann / Industriekaufmann / Personalsachbearbeiter oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst einschlägige Erfahrungen aus der Zeitarbeit mit. Du bist bereit für die intensive Einarbeitung Als offene, kommunikative Persönlichkeit pflegst Du einen wertschätzenden, empathischen Umgang mit Kunden und Beschäftigten. Durch Deine eigenverantwortliche, souveräne, dienstleistungsorientierte Arbeitshaltung sorgst Du für reibungslose Abläufe innerhalb des Teams. Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (verhandlungssicher), idealerweise auch über Englischkenntnisse Ausgeprägte Kenntnisse in MS Office sind zwingend erforderlich Gute Kenntnisse in der Branchensoftware (Zvoove) sind wünschenswert Teamfähigkeit, Sorgfalt, Diskretion Konditionen Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlungen Arbeitszeiten: Teilzeit (20 Std./ Woche) 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge Was wir Dir bieten Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Kurze Entscheidungswege Ein unterstützendes Team Sehr gute Verkehrsanbindung Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontaktdaten für Stellenanzeige Cabo Personal GmbH Postfach 103561 45035 Essen, Ruhr Nordrhein-Westfalen Deutschland Telefonnummer: +49 201 1252740 Faxnummer: +49 201 12527460 Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: Cabo Personal GmbH

Cabo Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit und einen fairen Umgang mit Mitarbeitern steht. In einem unterstützenden Team bieten wir dir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Teilzeit, sondern auch 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere gute Verkehrsanbindung und die kurzen Entscheidungswege fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und ermöglichen dir, dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Cabo Personal GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Personaldienstleistungsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, um wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns zu erhalten.

Informiere dich über Cabo Personal

Recherchiere gründlich über unser Unternehmen und unsere Werte. Zeige in Gesprächen, dass du unsere Philosophie verstehst und schätzt, insbesondere das positive Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns.

Bereite dich auf Bewerbungsgespräche vor

Übe typische Fragen, die in Bewerbungsgesprächen für Personaldienstleistungen gestellt werden könnten. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Zeitarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, da diese für die Position entscheidend sind.

Zeige deine Teamfähigkeit

Hebe in Gesprächen hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Bei uns ist ein wertschätzender Umgang im Team essenziell, also zeige, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Personaldienstleistungen (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Sorgfalt
Dienstleistungsorientierung
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kenntnisse in MS Office
Branchensoftware (Zvoove)
Personalmanagement
Bewerbungsgespräche führen
Angebotserstellung
Vertragsabwicklung
Deutschkenntnisse (verhandlungssicher)
Englischkenntnisse (wünschenswert)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Cabo Personal und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Fachkraft für Personaldienstleistungen hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse in MS Office und eventuell in Zvoove klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für diese Stelle bist. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Zeitarbeit.

Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse, vollständig und korrekt einreichst. Vergiss nicht, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cabo Personal GmbH vorbereitest

Bereite dich gut vor

Informiere dich über Cabo Personal und deren Werte. Verstehe die Rolle der Fachkraft für Personaldienstleistungen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir Teamarbeit ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders relevant für die Schnittstellenfunktion in der Position.

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