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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der IT-Transformation und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Agile IT-Beratung mit über 1000 Mitarbeitenden, spezialisiert auf Automobil- und Bankenbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbatical und bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere mit individuellem Coaching und Verantwortung in spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter Hochschulabschluss in Physik, Mathematik oder Naturwissenschaften erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Büros mit wöchentlichen Frühstücken, Events und einem offenen Umfeld für Hunde und Kinder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden.
4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert.
Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten.
Nach dem Abschluss deiner Promotion oder deines Masters steigst du bei uns als (Senior) Consultant ein. Mit der passenden Projektauswahl, einem Mentor oder einer Mentorin und Einstiegstrainings sorgen wir dafür, dass du schnell auf dem Projekt ankommst und on the job das für deine Themen erforderliche Wissen erlangst. Du übernimmst zunehmend Verantwortung, bekommst regelmäßig Feedback und Coaching durch den Projektverantwortlichen und wir definieren gemeinsam deinen Entwicklungspfad. An diesen Themen arbeitest du typischerweise:
- Strategische Geschäftsmodelle zur Innovation und Effizienzsteigerung gemeinsam mit wesentlichen Entscheidern beim Kunden erarbeiten
- Je nach gewünschtem Fokus: fachliche oder technische Herausforderungen analysieren und Lösungsansätze entwickeln
- Im Programm-Management erste Steuerungsaufgaben für Transformationen und in IT-Umsetzungsprojekten übernehmen
- Sehr guter Hochschulabschluss in Physik, Mathematik oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang
- Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne, u.a. im Digitalisierungskontext
- Überdurchschnittliches Abstraktionsvermögen, Teamgeist und analytische Denkweise
- Arbeiten, wie und wo du willst. Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbatical und bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland
- Heimat bleibt Zuhause. Start von Kundenreisen von deinem Zuhause in Deutschland, Österreich und der Schweiz aus – ohne Umzug an einen Senacor Standort, aber mit höherem Spesensatz und Rundum-Sorglos Paket
- Vergütung, die überzeugt. Attraktives Gehalt mit Benefits wie Firmenwagen, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Kinderbetreuung sowie betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub
- Karriere, die sich individuell entwickelt. Schnelle Übernahme von Verantwortung, individuelles Coaching, Weiterbildung und Programme wie das Female Talents Program
- Ein Office zum Wohlfühlen. Moderne Büros mit wöchentlichem Frühstück, Feel-Goods, kostenlosen Getränken, Spielekonsolen, Literatur und einer offenen Tür für Hunde und Kinder
- Gemeinsam mehr erleben. Verschiedene Events, Afterwork-Angebote, Initiativen, Communities und Networking-Formate
- Zusätzliche Angebote machen das Leben schöner. Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung – auch zur privaten Nutzung
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Physiker/ Mathematiker/ Naturwissenschaftler als Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Senacor Technologies AG
Kontaktperson:
Senacor Technologies AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Physiker/ Mathematiker/ Naturwissenschaftler als Berater (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobil- und Bankenbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Industrien verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische und strategische Fragestellungen vor, die im Interview auftauchen könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für agile Methoden und digitale Transformation. Informiere dich über die spezifischen Ansätze, die bei uns verwendet werden, und bringe eigene Ideen ein, wie du diese in zukünftigen Projekten umsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physiker/ Mathematiker/ Naturwissenschaftler als Berater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Betone in deinem Anschreiben, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die für die Position als Berater relevant sind, insbesondere in Bezug auf strategische Fragestellungen und IT-Transformation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senacor Technologies AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Diese Beispiele sollten deine analytischen Fähigkeiten und deinen Teamgeist verdeutlichen, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da das Unternehmen flexible Arbeitsmodelle anbietet, betone deine Bereitschaft, in verschiedenen Umgebungen zu arbeiten und dich an unterschiedliche Anforderungen anzupassen.
