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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Verwaltung von TransportauftrĂ€gen in ganz Ăsterreich.
- Arbeitgeber: ASCO Engineering ist ein fĂŒhrendes Unternehmen im Human Resources Management.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplĂ€tze und regelmĂ€Ăige Events.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung und eine Ausbildung im Speditionswesen erforderlich.
- Andere Informationen: Ăberzahlung je nach Qualifikation möglich.
ASCO Engineering â ein Unternehmen der HR Group â ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, FachkrĂ€ften und Spezialist:innen im technischen und kaufmĂ€nnischen Angestelltenbereich.
SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung als LKW-Disponent:in / Transportmanager:in? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn…
…zur VerstĂ€rkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Ăsterreich. Nach Ăbermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prĂŒfen wir intern alle Möglichkeiten fĂŒr SIE, klĂ€ren mit IHNEN in einem persönlichen GesprĂ€ch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstĂŒtzen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!!
- Eigenverantwortliche Koordination und Verwaltung von TransportauftrĂ€gen in ganz Ăsterreich
- Disposition des firmeneigenen Fuhrparks sowie Zusammenarbeit mit Subunternehmern
- Telefonische Betreuung und Beratung von Kunden und Lieferanten
- Effiziente Planung zur optimalen KapazitÀtsauslastung
- SouverÀnes Krisenmanagement bei Verzögerungen oder Kundenreklamationen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskauffrau/-mann oder Àhnliche kaufmÀnnisch-technische Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse; Kenntnisse einer CEE-Sprache sind von Vorteil
- Eigeninitiative, ZuverlÀssigkeit und QualitÀtsbewusstsein zeichnen Sie aus
- Sie bringen Humor und Motivation mit â und passen damit perfekt ins engagierte Team
- Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
- Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplÀtze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
- RegelmĂ€Ăige Mitarbeiter:innen-Events
- Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen
Ab EUR 3.400,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrĂŒckliche Bereitschaft zur Ăberzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!
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LKW-Disponent:in / Transportmanager:in (m/w/d) Arbeitgeber: ASCO Engineering GmbH
Kontaktperson:
ASCO Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: LKW-Disponent:in / Transportmanager:in (m/w/d)
âšTipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfĂ€hrt man ĂŒber persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
âšTipp Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends und Herausforderungen in der Transport- und Logistikbranche. Zeige in GesprĂ€chen, dass du ĂŒber die neuesten Entwicklungen Bescheid weiĂt und wie du diese in deiner Rolle als LKW-Disponent:in umsetzen kannst.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Krisenmanagement und Kundenbetreuung vor. Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine FĂ€higkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
âšTipp Nummer 4
Zeige deine Motivation und deinen Humor im persönlichen GesprÀch. Das Team bei ASCO Engineering sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und eine positive Einstellung mitbringt.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: LKW-Disponent:in / Transportmanager:in (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂŒber ASCO Engineering und die HR Group. Besuche ihre Website, um mehr ĂŒber die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen fĂŒr die Position als LKW-Disponent:in / Transportmanager:in zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die fĂŒr die Position wichtig sind. Betone deine Berufserfahrung in der Disposition und deine Kenntnisse in MS Office.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du die ideale Person fĂŒr diese Stelle bist. Gehe auf deine Eigeninitiative, ZuverlĂ€ssigkeit und dein QualitĂ€tsbewusstsein ein und zeige, wie du ins Team passt.
ĂberprĂŒfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, ĂŒberprĂŒfe alle Dokumente auf VollstĂ€ndigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar dargestellt sind und fĂŒge gegebenenfalls Nachweise ĂŒber weitere Sprachkenntnisse hinzu.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei ASCO Engineering GmbH vorbereitest
âšBereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der LKW-Disposition und im Krisenmanagement. Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine FĂ€higkeiten und Erfolge verdeutlichen.
âšZeige deine KommunikationsfĂ€higkeiten
Da die telefonische Betreuung von Kunden und Lieferanten wichtig ist, solltest du wĂ€hrend des Interviews klar und prĂ€zise kommunizieren. Ăbe, wie du komplexe Informationen einfach erklĂ€ren kannst.
âšHebe deine TeamfĂ€higkeit hervor
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen oder Subunternehmern zusammengearbeitet hast.
âšFrage nach den nĂ€chsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer RĂŒckmeldung rechnen kannst.
