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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Angebotsprojekte und Unterstützung im Vertrieb.
- Arbeitgeber: ASCO Engineering ist ein führendes Unternehmen im HR-Management für technische Berufe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und aktiver Mitgestaltung deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gehalt ab EUR 3.400 brutto/Monat, Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
ASCO Engineering – ein Unternehmen der HR Group – ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, Fachkräften und Spezialist:innen im technischen und kaufmännischen Angestelltenbereich.
SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn…
…zur Verstärkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!!
- Schnittstelle zwischen Angebotsteams, Produktmanagement, Konstruktion, etc.
- Angebotsplanung der Produkte inkl. Angebotsbesprechungen
- Verantwortung über Angebotsprojekte
- Vertriebs- und Salesunterstützung für diverse Projekte (intern/extern)
- Abwicklung und Mitarbeit an Produktverbesserungen
- Interesse an der Mitarbeit in einem jungen Projektteam
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, o.ä.) und kaufmännisches Verständnis wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- EDV- und MS-Office-Kenntnisse & SAP-Kenntnisse vom Vorteil
- Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsfähigkeit
- Kundenorientierte-, lösungsorientierte- und terminorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Motivation und Flexibilität
- Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe
- Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
- Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
- Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen
Ab EUR 3.400,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!
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Technische Auftragsabwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: ASCO Engineering GmbH
Kontaktperson:
ASCO Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische Auftragsabwicklung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich technische Auftragsabwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das persönliche Gespräch vor. Überlege dir Fragen, die du dem Team stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen. Dies zeigt nicht nur deine Motivation, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Da die Stelle in einem jungen Projektteam ist, sind diese Eigenschaften besonders wichtig. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an neue Situationen angepasst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische Auftragsabwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ASCO Engineering und die HR Group. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung sowie deine Kenntnisse in MS Office und SAP.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen von ASCO Engineering passen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASCO Engineering GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten gut präsentierst. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in den Bereichen Anlagenbau, Maschinenbau und Elektronik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Kaufmännisches Verständnis betonen
Da das Unternehmen Wert auf kaufmännisches Verständnis legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die zeigen, wie du technische und kaufmännische Aspekte erfolgreich kombiniert hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann, also zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den flachen Hierarchien und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung im Unternehmen.
