Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite IT-Anfragen und unterstütze im 1st-Level-Support.
- Arbeitgeber: Circet verbindet Welten und Generationen in einer modernen IT-Umgebung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und ein starkes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im IT-Support oder vergleichbare Ausbildung ist erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bring deine Stärken ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) – Junior Level Hybrid München ( Bayern , Deutschland ) Circet Deutschland SE – IT Flexibles Arbeiten, ein starkes Team, individuelle Weiterbildung smöglichkeiten, moderne IT -Umgebung mit aktueller Hardware und Tools, kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Circet – Wir verbinden Welten und Generationen Du bist Teil unseres zentralen IT Service Desk Teams und sorgst nicht nur dafür, dass unsere User bestens betreut werden – sondern auch, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft: von der Hardware bis zum Versand. Du bringst erste Berufserfahrung mit, arbeitest strukturiert und bist sowohl im IT-Support als auch im operativen Bereich (Lager, Logistik, Beschaffung) zu Hause oder möchtest dich dort weiterentwickeln? Dann suchen wir genau dich! Stellenanforderungen Aufgaben Bearbeitung und Dokumentation von IT-Anfragen im 1st-Level-Support Installation, Konfiguration und Ausgabe von Geräten (Laptop, Mobile, Zubehör) Verwaltung des Hardware- & Softwarebestands (Assetmanagement) Lagerführung, Wareneingang & Versand von IT-Equipment Beschaffung von Hard- und Software in enger Abstimmung mit Einkauf & IT Unterstützung im Mobile Device Management (z. B. Intune, Apple Business Manager, KNOX) Pflege der IT-Dokumentation & Mitarbeit an internen Rollouts Voraussetzungen Vielfalt und Inklusion möchten wir aktiv fördern und in unserer Unternehmenskultur fest verankern. Deshalb sollen alle Mitarbeitenden ihre individuellen Stärken und Persönlichkeiten einbringen können, sodass sich diese bei uns wohlfühlen. Erste Berufserfahrung im IT-Support / Service Desk oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/-in für Systemintegration). Auch Quereinsteiger und Quereinsteigerinnen sind willkommen Sicherer Umgang mit Windows 10 / 11, Microsoft 365 und Standardsoftware Grundverständnis von Netzwerken, Hardware-Komponenten und Mobile Device Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Organisationsgeschick und Spaß an strukturiertem Arbeiten Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
IT Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) - Junior Level Arbeitgeber: Circet Deutschland SE
Kontaktperson:
Circet Deutschland SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) - Junior Level
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im IT-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Support. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und Interesse an Weiterentwicklung hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im IT-Support. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Probleme gelöst hast oder welche Tools du verwendet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Job und das Unternehmen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Eine positive Einstellung und echtes Interesse können oft den Unterschied machen und dich als idealen Kandidaten präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) - Junior Level
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Circet Deutschland SE und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die IT-Service-Desk-Abteilung und deren Anforderungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine erste Berufserfahrung im IT-Support und deine Fähigkeiten im Umgang mit Windows 10/11 und Microsoft 365 hervorhebt. Achte darauf, relevante Projekte oder Erfahrungen zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Rolle passen. Betone deine serviceorientierte Einstellung und Teamfähigkeit.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise deiner Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Circet Deutschland SE vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im IT Service Desk angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Windows 10/11, Microsoft 365 und Netzwerken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
In der Rolle wird ein hoher Wert auf Serviceorientierung gelegt. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Nutzern kommuniziert hast, um deren Probleme zu lösen. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, während des Interviews nach diesen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
