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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Ein renommierter Arbeitgeber in Illertissen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Festanstellung und ein abwechslungsreicher Job.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Kenntnisse in P&I LOGA und Tarifkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Illertissen, 89257 Vollzeit 23.06.2025 Fragen zur Stelle? Fragen zur Stelle? Stellenbeschreibung Im Auftrag eines namhaften Kunden aus der Region Illertissen suchen wir zur Direktvermittlung genau Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) . Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Interessante abwechslungsreiche Tätigkeit Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten im Team Arbeitsplatz in Festanstellung Gleitende Arbeitszeit Ihre Aufgaben: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich bzw. mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Tarifkenntnisse der bayerischen Metall- und Elektroindustrie wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit P&I LOGA von Vorteil Erfahrung mit der elektronischen Personalzeiterfassung Erfahrung mit Altersteilzeit und betrieblicher Altersvorsorge Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Elektroniker Berufserfahrung im Metallbereich Grundkenntnisse in der Kunststoffverarbeitung selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit in einem Team
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Actief Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
Actief Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Personalwesen tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Entgeltabrechnung und den relevanten Tarifverträgen vor. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs dein Wissen demonstrierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalsachbearbeiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine Erfahrung mit P&I LOGA.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für diese Position qualifizieren. Gehe auch auf deine Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Actief Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Personalwesen und zur Entgeltabrechnung zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht verdeutlichen.
✨Kenntnisse über den Arbeitgeber
Informiere dich über den namhaften Kunden und dessen Branche. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise erfordert, ist es wichtig, auch deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Stelle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
