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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 40-50 Mitarbeitenden und verbessere Lagerprozesse.
- Arbeitgeber: Ein innovatives norddeutsches Industrieunternehmen im Bereich Herstellung.
- Mitarbeitervorteile: Internationale Tätigkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Kein Anschreiben nötig, einfach anrufen oder E-Mail senden für ein erstes Interview.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rendsburg Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d) Ab sofort Vollzeit Für unseren Kunden, ein norddeutsches Industrieunternehmen im Bereich Herstellung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine passende Verstärkung als Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d) in Rendsburg. Welche Benefits dir geboten werden? Internationale Tätigkeiten und aktive Mitgestaltung der Zukunft Raum für Eigeninitiative, Weiterbildung und persönliche Entwicklung Attraktive und vielseitige betriebliche Zusatzleistungen Was macht den Job besonders? Stellvertretung des Lagerleiters Teamführung von 40-50 Mitarbeitenden Organisation und kontinuierliche Verbesserung der Lagerprozesse (KVP) Verwaltung des Lagerverwaltungssystems Verantwortung von Maschinen und baulichen Themen Reibungslose Steuerung der Materialströme Umsetzung der Unternehmensziele im Lagerbereich Warum du zu diesem Job passt? Abgeschlossene Ausbildung als Logistikmeister , Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Lagerleitung oder einer vergleichbaren Position Umfassende Führungserfahrung und ausgeprägte Leitungskompetenz Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen – SAP EWM Technisches Verständnis sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und Eigeninitiative Teamorientierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeiten Kompetenz, Unternehmensziele nachhaltig umzusetzen Klingt spannend? Ist es auch! Wir brauchen kein Anschreiben Rufe uns bei Fragen gerne an oder schreibe eine E-Mail Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Telefontermin für ein erstes Interview Diskretion ist für uns selbstverständlich!
Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Talentschuppen
Kontaktperson:
Talentschuppen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position des stellvertretenden Lagerleiters haben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Lagerverwaltungssystemen durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du zur Verbesserung der Lagerprozesse beitragen kannst. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung (KVP) zu beantworten. Überlege dir, welche Methoden du in der Vergangenheit angewendet hast, um Prozesse zu optimieren, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Lagerleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, die für die Position des stellvertretenden Lagerleiters wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Lagerleitung und deine Führungskompetenzen hervor. Vergiss nicht, auch deine Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen wie SAP EWM zu betonen.
Fähigkeiten und Erfolge hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und in einem möglichen Telefonat deine technischen Fähigkeiten sowie deine Problemlösungsfähigkeiten. Zeige auf, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung von Lagerprozessen beigetragen hast.
Vorbereitung auf das Telefoninterview: Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du dir mögliche Fragen über deine Führungserfahrung und deine Herangehensweise an Herausforderungen im Lagerbereich überlegst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talentschuppen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da du als stellvertretender Lagerleiter ein Team von 40-50 Mitarbeitenden führen wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Kenntnisse über Lagerverwaltungssysteme demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit dem Lagerverwaltungssystem, insbesondere SAP EWM, vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, wie du dieses System in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da technische Themen und Maschinenverantwortung Teil des Jobs sind, solltest du dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Sei bereit, über technische Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Probleme gelöst hast.
✨Unternehmensziele im Lagerbereich ansprechen
Informiere dich über die Unternehmensziele des potenziellen Arbeitgebers und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele im Lagerbereich umzusetzen. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
