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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichtsplanung und -durchführung für Pflegeberufe.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Team, das junge Menschen in der Pflege ausbildet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Unterrichtszeiten, attraktive Vergütung und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Gestalte kreativ den Unterricht und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Engagement für die Lehre.
- Andere Informationen: Die Stelle ist auf Honorarbasis ausgeschrieben.
Pflegedozent/-in (m/w/d) Du liebst es jungen Menschen die Pflege näher zu bringen? Du möchtest Teil eines tollen, dynamischen Teams sein? Dann solltest du dich bei uns bewerben! Diese Stelle ist auf Honorarbasis ausgeschrieben. Deine Aufgaben: – Planung und Durchführung des Unterrichtes nach Lehrplan – Einhaltung der QM-Standards – Vorbereitung der Teilnehmenden auf die (staatliche) Prüfung – Durchführung von Lernzielkontrollen und Prüfungssimulationen Dein Profil: – abgeschlossene Ausbildung zum/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Rettungsassistent/-in oder Altenpfleger/-in – aufgeschlossene, kompetente, neugierige und engagierte Persönlichkeit – Freude an fachlich fundierter und kreativer Unterrichtsgestaltung – hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine – – selbständige Arbeitsweise Was dich bei uns erwartet: – ein Team, in dem Ideen willkommen und wichtig sind – Möglichkeiten der kreativen Mitgestaltung – Unterrichtszeiten zwischen 08:00 und 15:30 Uhr – attraktive Vergütung – sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
PFLEGEDOZENT/ -IN (M/ W/ D) IN HAMBURG Arbeitgeber: damago GmbH
Kontaktperson:
damago GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PFLEGEDOZENT/ -IN (M/ W/ D) IN HAMBURG
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Pflegebranche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei uns sammeln.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Pflegeausbildung zu informieren. Folge relevanten Gruppen und Seiten, um auf dem Laufenden zu bleiben und deine Sichtbarkeit als engagierte/r Pflegedozent/in zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über unsere Lehrmethoden und Qualitätsstandards Gedanken machst. Zeige, dass du kreativ und engagiert bist, wenn es darum geht, den Unterricht zu gestalten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Pflegedozenten bei uns. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, und hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PFLEGEDOZENT/ -IN (M/ W/ D) IN HAMBURG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle dich vor: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer kurzen Vorstellung deiner Person. Erkläre, warum du dich für die Position als Pflegedozent/-in interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen sowie relevante Erfahrungen, die du in der Pflege oder im Unterricht gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Zeige deine Begeisterung: Erkläre, warum dir die Arbeit mit jungen Menschen wichtig ist und wie du deine Kreativität in den Unterricht einbringen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Lehre.
Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven Ausblick. Bedanke dich für die Möglichkeit, dich zu bewerben, und äußere deine Vorfreude auf eine mögliche Zusammenarbeit im Team.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei damago GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lehrinhalte vor
Informiere dich über die aktuellen Lehrpläne und Standards in der Pflegeausbildung. Zeige im Interview, dass du die Inhalte nicht nur verstehst, sondern auch kreativ und ansprechend vermitteln kannst.
✨Präsentiere deine Unterrichtsmethoden
Überlege dir Beispiele für innovative Unterrichtsmethoden, die du anwenden möchtest. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du die Teilnehmenden motivieren und auf die Prüfungen vorbereiten würdest.
✨Zeige dein Engagement für die Pflege
Sprich über deine Erfahrungen in der Pflege und warum dir die Ausbildung junger Menschen wichtig ist. Dein Enthusiasmus kann einen großen Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Position hast.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an dem Team, mit dem du arbeiten wirst. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und wie Ideen im Team umgesetzt werden. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
