Homecare Manager (m/w/d) - Süddeutschland
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Homecare Manager (m/w/d) - Süddeutschland

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Patienten zur medizinischen Versorgung und organisiere Pflegeleistungen.
  • Arbeitgeber: GHD GesundHeits GmbH ist ein führendes Versorgungsunternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
  • Andere Informationen: Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ich habe die Datenschutzerklärung. der GHD GesundHeits GmbH Deutschland gelesen. Sie müssen den Inhalt von reCAPTCHA laden, um das Formular abzuschicken. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten mit Drittanbietern ausgetauscht werden. Homecare Manager (m/w/d) – Süddeutschland Standort: Süddeutschland Zeitpunkt: ab sofort Gemeinsam Gesundheit gestalten! Die GHD GesundHeits GmbH Deutschland ist ein deutschlandweit tätiges Versorgungsunternehmen in den Bereichen Hilfs- und Arzneimittel. Seit über 30 Jahren betreuen wir unsere Patienten und Kunden im häuslichen Bereich sowie in Wohn- und Pflegeheimen. Komm ins Team der GHD – Gesundheits GmbH Deutschland und definiere mit uns die Zukunft der erstklassigen Patientenversorgung. Für unser Vertriebsgebiet in Deiner Wohnortnähe in Süddeutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) als Homecare Manager (m/w/d) In Deiner Rolle übernimmst Du diese Aufgaben: Die ganzheitliche Beratung zur medizinischen Versorgung von Patient*innen zu Hause, in Pflegeeinrichtungen und Kliniken; dabei steuerst Du den passenden Produkteinsatz bei den Patient*innen, eine hohe Versorgungsqualität hat für Dich erste Priorität Akquisition neuer Kund*innen (z. B. Pflegedienste) gemäß dem Potenzial unserer Marktführerposition Planung, Organisation und Überwachung der Pflegeleistungen für Patienten zu Hause unter Berücksichtigung ihrer individuellen Bedürfnisse und Umstände Du pflegst eine regelmäßige Zusammenarbeit mit Deinem Team und Deiner Teamleitung Damit begeisterst Du uns: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Mindestens 3-jährige Erfahrung in der Pflege, idealerweise mit Erfahrung im häuslichen Bereich Mit Deiner sympathischen, überzeugenden und professionellen Persönlichkeit gewinnst Du nicht nur Deine Patient*innen, sondern sorgst für ein stabiles Beziehungsmanagement zu den Verordnenden Flexibilität, Eigenständigkeit und Erfolgswillen Sicherer Umgang mit digitalen Medien zur Kommunikation und Dokumentation Führerschein Klasse B Das bieten wir Dir: Flexible Arbeitszeiten inkl. Mobiles Arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren hauseigenen Campus Eine betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub jährlich Mitarbeiterrabatte über unser Corporate Benefits Portal sowie für unternehmenseigene Produkte Homeoffice-Paket mit iPad, Smartphone, Drucker und weiteren Arbeitsmitteln Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1 % Regelung) inklusive Tankkarte Business Bike -Leasing \“Mitarbeiter werben Mitarbeiter”-Prämie bis zu 2000 € Neugierig? Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen und freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse & Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem. GHD GesundHeits GmbH Deutschland

Homecare Manager (m/w/d) - Süddeutschland Arbeitgeber: GHD GesundHeits GmbH

Die GHD GesundHeits GmbH Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Süddeutschland nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine umfassende persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch einen hauseigenen Campus fördert. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub jährlich und einem Dienstwagen zur privaten Nutzung schafft das Unternehmen eine unterstützende und wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht.
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Kontaktperson:

GHD GesundHeits GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Homecare Manager (m/w/d) - Süddeutschland

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die möglicherweise bereits bei uns arbeiten oder Kontakte zu uns haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der häuslichen Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt, um deine Eignung für die Position als Homecare Manager zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Patientenversorgung und im Beziehungsmanagement verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die Weiterbildungsangebote, die wir bieten, und bringe diese in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Homecare Manager (m/w/d) - Süddeutschland

Fachliche Kompetenz in der Gesundheits- und Krankenpflege
Erfahrung in der häuslichen Pflege
Beratungskompetenz
Akquisitionsfähigkeiten
Planungs- und Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Beziehungsmanagement
Flexibilität
Eigenständigkeit
Erfolgsorientierung
Sicherer Umgang mit digitalen Medien
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Homecare Manager. Erkläre, warum du dich für die GHD GesundHeits GmbH Deutschland interessierst und was dich an der Arbeit im häuslichen Bereich begeistert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige Erfahrung in der Pflege, insbesondere im häuslichen Bereich. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Patienten beraten und versorgt hast.

Zeige deine Soft Skills: Die Position erfordert eine sympathische und überzeugende Persönlichkeit. Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Beziehungsmanagement hervorhebst. Zeige, wie du erfolgreich mit Patienten und anderen Fachleuten zusammenarbeitest.

Dokumente sorgfältig vorbereiten: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate vollständig und aktuell sind. Überprüfe sie auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass sie professionell formatiert sind, bevor du sie über das Bewerbermanagementsystem einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GHD GesundHeits GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege, insbesondere im häuslichen Bereich. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Homecare Manager ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe medizinische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl für Patienten als auch für Pflegekräfte.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere die GHD GesundHeits GmbH Deutschland und ihre Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Vision der erstklassigen Patientenversorgung beitragen kannst.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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