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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das Baugruppen montiert und für den Versand vorbereitet.
- Arbeitgeber: Wir bieten sinnvolle Beschäftigung für benachteiligte Personen in einer modernen Produktionshalle.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Freiraum für eigene Ideen und sozialem Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf und idealerweise als Arbeitserzieher.
- Andere Informationen: Regelmäßige Arbeitszeiten und ein tolles Team erwarten dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nach dem Anforderungsprofil des Kunden montieren etwa 100 Mitarbeitende, Einzelteile zu fertigen Baugruppen und verpacken diese versandfertig für die Endkunden. In unserer modernen Produktionshalle wird verdrahtet, geprüft, etikettiert, gelötet, kommissioniert und konfektioniert. Gleichzeitig bieten wir in unserer Montage und Verpackung eine sinnvolle Beschäftigung für die am Arbeitsmarkt benachteiligten Personen an. Für unsere Werkstatt am Standort Altshausen suchen wir zum 01.09.2025 Gruppenleiter Montage (m/w/d) Arbeitsumfang: Vollzeit Aufgaben Leitung einer Gruppe von Beschäftigten, die aufgrund unterschiedlicher Faktoren am Arbeitsmarkt benachteiligt sind Abwicklung und Steuerung von Kundenaufträgen Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten allgemeine Verwaltungstätigkeiten Profil abgeschlossene Ausbildung in einem technischen/handwerklichen Beruf (z. B. Elektriker, Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Mechatroniker (m/w/d));idealerweise mit einer zusätzlichen Ausbildung als Arbeitserzieher (m/w/d) betriebswirtschaftliches Denken Führerschein Klasse B gute EDV-Kenntnisse Gespür für die Fähigkeiten von am Arbeitsmarkt benachteiligten Menschen Wir bieten leistungsgerechte Vergütung nach AVR Württemberg (in Anlehnung an TVöD) Jahressonderzahlung und Leistungsprämie betriebliche Altersvorsorge (ZVK) geregelte Arbeitszeiten Betriebskantine (vergünstigtes Essen) Freiraum für eigene Ideen und deren Umsetzung vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Zeitwertkonto Fahrradzuschuss Kontakt / Ansprechpartner: Andreas Butscher, Telefon: 07584 925-420 Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gruppenleiter Montage (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonieverbund Dornahof & Erlacher Höhe e.V.
Kontaktperson:
Diakonieverbund Dornahof & Erlacher Höhe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter Montage (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die mit der Leitung einer Gruppe von benachteiligten Beschäftigten verbunden sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein Gespür für ihre Fähigkeiten hast und wie du sie optimal fördern kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Gruppenleiters zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit zu nennen, die deine Führungskompetenzen und dein betriebswirtschaftliches Denken unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die soziale Verantwortung des Unternehmens. Erkläre, warum dir die Arbeit mit benachteiligten Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Fähigkeiten zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter Montage (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position des Gruppenleiters Montage interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone deine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf sowie eventuelle Zusatzqualifikationen, wie die Ausbildung zum Arbeitserzieher. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dir helfen, die Aufgaben der Stelle erfolgreich zu bewältigen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem Leser bekannt ist, und formuliere deine Sätze klar und prägnant.
Zeige dein Verständnis für die Zielgruppe: Erkläre, wie du die Fähigkeiten von am Arbeitsmarkt benachteiligten Menschen erkennen und fördern kannst. Dies zeigt, dass du die sozialen Aspekte der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonieverbund Dornahof & Erlacher Höhe e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Gruppenleiters in der Montage. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Leitung von Teams und die Abwicklung von Kundenaufträgen präsentieren kannst.
✨Zeige dein Verständnis für benachteiligte Personen
Da die Stelle einen Fokus auf die Beschäftigung von am Arbeitsmarkt benachteiligten Menschen hat, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit mit solchen Gruppen gearbeitet hast oder wie du deren Fähigkeiten fördern kannst.
✨Technisches Wissen betonen
Stelle sicher, dass du deine technische Ausbildung und Kenntnisse hervorhebst. Sei bereit, Fragen zu deinem handwerklichen Hintergrund zu beantworten und wie dieser dir bei der Leitung der Montagegruppe helfen kann.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
