Staplerfahrer (m/w/d)
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Staplerfahrer (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Be- und entlade Lieferfahrzeuge, lagere Waren und dokumentiere im System.
  • Arbeitgeber: ZAC Personalservice ist ein innovatives Unternehmen in der Region Leipzig/Halle mit langjähriger Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, pünktliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und Gesundheitsbonus.
  • Warum dieser Job: Arbeite lokal, genieße ein gutes Betriebsklima und erhalte persönliche Betreuung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein, motivierte Arbeitsweise und Schichtbereitschaft sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wöchentliche Abschlagszahlungen und gute Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Wer sind Wir ? ARBEITEN IN DER REGION – SCHLAFEN ZU HAUSE ! ZAC Personalservice GmbH ist Dein Personalservice in der Region Leipzig / Halle (Saale) mit langjähriger Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung. Wir sind ein dynamisches und innovatives Unternehmen mit engagierten Geschäftsführern, die über mehr als 10-jährige Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistungen verfügen. Wir sind aktuell auf der Suche nach Mitarbeitern, die sich positiv in unser Unternehmen einbringen und Wert auf ein gutes Betriebsklima legen. Nutze Deine Chance – Wir unterstützen Dich auf Deinem beruflichen Weg ! Staplerfahrer (m/w/d) Standort: Leipzig Anstellungsart(en): Vollzeit Staplerfahrer (m/w/d) gesucht ! Wir sind ein renommiertes Zeitarbeitsunternehmen und suchen derzeit nach qualifizierten \“Staplerfahrern\“ (m/w/d), die langfristige Einsätze bei unseren Kunden übernehmen können. Deine Aufgaben: be- und entladen von Lieferfahrzeugen Warenverräumung im Lager Bereitstellung von Ware Dokumentation im Warenwirtschaftssyste Dein Profil: Staplerschein strukturiertes, zielstrebiges Vorgehen motivierte und selbständige Arbeitsweise Schichtbereitschaft Wir bieten: unbefristete Anstellung in Vollzeit sichere und pünktliche Bezahlung Wohnortnahes regionales arbeiten / keine Montage persönliche Betreuung und Beratung wöchentliche Abschlagszahlungen möglich bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch und Gesundheitsbonus gute Sozialleistungen, wie Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld ggf. Freizeitausgleich für Mehrarbeit Wir freuen uns auf Dich! Jennifer Wolf & André Haja ZAC Personalservice GmbH Niederlassung Leipzig Löhrstr. 13 04105 Leipzig Telefon: +49 (341) 35138560 WhatsApp: +4917653259898 leipzig@zac-personalservice.de http://www.zac-personalservice.de Montag – Freitag / 08:00 – 16:30 Uhr Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: ZAC Personalservice GmbH

Die ZAC Personalservice GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber in der Region Leipzig/Halle, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in Vollzeit bietet, sondern auch ein positives Betriebsklima und persönliche Betreuung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie der Möglichkeit von wöchentlichen Abschlagszahlungen unterstützt das Unternehmen aktiv die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass sie wohnortnah arbeiten können.
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Kontaktperson:

ZAC Personalservice GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Staplerfahrer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für Staplerfahrer in der Region Leipzig/Halle. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokalen Gegebenheiten und die Branche verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Logistikbranche. Besuche lokale Jobmessen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf praktische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Staplerfahrer unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und Flexibilität. Betone deine Bereitschaft, in Schichten zu arbeiten und dich schnell in neue Teams einzuarbeiten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer (m/w/d)

Staplerschein
Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern
Strukturiertes Arbeiten
Zielstrebigkeit
Selbständige Arbeitsweise
Schichtbereitschaft
Warenwirtschaftssysteme
Teamfähigkeit
Aufmerksamkeit für Details
Beladung und Entladung von Fahrzeugen
Warenverräumung
Dokumentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über ZAC Personalservice GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle als Staplerfahrer relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, deinen Staplerschein und deine Schichtbereitschaft klar zu erwähnen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Betone deine selbständige Arbeitsweise und dein strukturiertes Vorgehen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAC Personalservice GmbH vorbereitest

Bereite Dich gut vor

Informiere Dich über ZAC Personalservice GmbH und deren Dienstleistungen. Zeige, dass Du die Unternehmenswerte verstehst und wie Du dazu beitragen kannst.

Präsentiere Deine Qualifikationen

Stelle sicher, dass Du Deinen Staplerschein und relevante Erfahrungen klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeiten im Umgang mit dem Gabelstapler belegen.

Zeige Deine Motivation

Erkläre, warum Du bei ZAC Personalservice arbeiten möchtest und was Dich an der Position als Staplerfahrer reizt. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst Du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt Dein Interesse und Engagement für die Stelle.

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