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Greifswald Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und organisiere individuelle Unterstützung für Menschen in ihrem Wohnraum.
  • Arbeitgeber: Die Pommersche Diakonie ist ein sozialer Arbeitgeber, der Menschen in Not hilft.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und entwickle innovative Angebote.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Fünf Unternehmen, ein Auftrag – Lebensfelder bestellen. Als Arbeitgeber sind wir, die Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie, fest in Vorpommern verwurzelt. Wir glauben an unsere Gemeinschaft, geben Rückhalt und halten zusammen. Wir geben neuen Ideen und Talenten echte Chancen und eröffnen Perspektiven. Wir helfen denen, die uns brauchen. Wir sind füreinander da, auch für Dich, jeden Tag: Jeden Tag für Dich. Im Bereich der Sozialpsychiatrie \“Assistenz im eigenen Wohnen (AEW)\“ in Greifswald suchen wir zum 01.08.2025 eine*n Teamleiterin* Die Stelle ist in Teilzeit (35 Wochenstunden) und unbefristet zu besetzen. Die Assistenz im eigenen Wohnen (AEW) bietet individuelle Unterstützung im eigenen Wohnraum an. Wir beraten und unterstützen unsere Kundinnen in ihrer Wohnung oder absolvieren gemeinsam sozialpraktische Trainingseinheiten im jeweiligen Lebensumfeld. Unsere Assistenzleistungen bieten wir für Menschen mit geistigen Behinderungen und psychischen Erkrankungen an.* **** Das können Sie bei uns bewegen: Sie organisieren und koordinieren den bedarfsgerechten, wirtschaftlichen und zweckmäßigen Personaleinsatz sowie eine effektive Arbeitsablauforganisation im Bereich. Sie wirken bei der kontinuierlichen und konzeptionellen Entwicklung und Weiterentwicklung neuer und bestehender Angebote und Dienstleistungen mit. Sie prüfen die Ergebnisqualität und führen Anpassungen der Leistungen und Dienstorganisation durch. Sie gewährleisten die Sicherstellung der rechtlichen Vorgaben in der pädagogischen Arbeit. Sie führen Beratungen mit unseren Klientinnen und Klienten und deren Bezugspersonen durch. **** Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialpädagogik oder eine mind. 3-jährige abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten *Erzieherin *oder Heilerziehungspflegerin mit sozialpsychiatrischer Zusatzausbildung. Sie besitzen grundlegende Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung und haben möglichst Erfahrungen in der Personalführung. Sie treten sicher und kompetent auf und verfügen über Durchsetzungs- und Integrationsfähigkeit. Sie haben Freude am empathischen und wertschätzenden Umgang mit Menschen. **** Darauf können Sie sich freuen: Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach AVR DW M-V mit Jahressonderzahlung und vielem mehr. Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten. Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr. Sie arbeiten von Montag bis Freitag und haben an den Wochenenden und Feiertagen frei. Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. vom Jobrad oder EGYM-Wellpass. Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie. Kommen Sie zu uns? Wir sind neugierig auf Sie und Ihren Werdegang! Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte am liebsten per E-Mail unter Angabe der Kennziffer 2025/1254/02 an: Pommerscher Diakonieverein e.V. Personalwesen Rakower Straße 18 17489 Greifswald E-Mail: bewerbung@pommerscher-diakonieverein.de (https://mailto:bewerbung@pommerscher-diakonieverein.de) Online: www.pommersche-diakonie.de/karriere (http://www.pommersche-diakonie.de/karriere) Wer wir sind und was wir machen: Der Pommersche Diakonieverein e.V. ist ein evangelischer Träger sozialwirtschaftlicher Dienstleistungen. Wir kümmern uns um Menschen, die Hilfe und Unterstützung brauchen – im Alltag und in der Arbeitswelt. In stationären Einrichtungen und mit ambulanten Angeboten betreuen wir pflegebedürftige Menschen und Menschen mit Beeinträchtigung und gestalten ihre individuelle Lebenswelt gemeinsam. Im Geschäftsbereich \“assistieren\“ unterstützen wir Menschen darin, ihren Alltag möglichst selbstbestimmt zu gestalten. Mit Angeboten zur Assistenz im eigenen Wohnen, unterschiedlichen Betreuungs- und Wohnkonzepten, Tages- und Begegnungsstätten schaffen wir Raum für die alltägliche Lebensgestaltung und persönliche Teilhabe. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Teamleiter*in Arbeitgeber: Pommerscher Diakonieverein e.V.

Die Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der Region Vorpommern fest verwurzelt ist und eine starke Gemeinschaft fördert. Mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, attraktiven tariflichen Vergütungen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Sozialpsychiatrie, sondern auch die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Hier arbeiten Sie von Montag bis Freitag in einem unterstützenden Team, das sich für die Bedürfnisse der Klienten einsetzt und gleichzeitig auf Ihre Work-Life-Balance achtet.
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Kontaktperson:

Pommerscher Diakonieverein e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter*in

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Teamleitung zu erhalten.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor

Informiere dich gründlich über die Sozialpsychiatrie und die spezifischen Herausforderungen im Bereich der Assistenz im eigenen Wohnen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Teamleiterposition unterstreichen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Personalführung zu erläutern. Überlege dir, wie du Teams motivierst und welche Methoden du anwendest, um eine effektive Arbeitsablauforganisation zu gewährleisten.

Engagiere dich in der Community

Beteilige dich an Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit sozialer Arbeit und Psychiatrie beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement für die Branche und kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in

Führungskompetenz
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung
Durchsetzungsvermögen
Integrationsfähigkeit
Erfahrung in der Personalführung
Qualitätsmanagement
Konzeptionelles Denken
Teamarbeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Pommersche Diakonie und ihre Angebote. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Teamleiter*in hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung und deine Führungserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine empathischen Fähigkeiten und deine Freude am Umgang mit Menschen ein.

Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und relevante Zertifikate vollständig sind. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pommerscher Diakonieverein e.V. vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über die Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.

Zeige deine Führungskompetenzen

Da die Position eine Teamleiterin erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Personalführung und Teamkoordination parat haben. Betone, wie du Teams motivierst und Konflikte löst.

Empathie und Wertschätzung demonstrieren

In der Sozialpsychiatrie ist ein empathischer Umgang mit Klienten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit wertschätzend mit Menschen umgegangen bist und welche positiven Auswirkungen dies hatte.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

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