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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der außerklinischen Intensivpflege und sorge für exzellente Pflegequalität.
- Arbeitgeber: 365° ist ein erfahrenes Unternehmen, das sich auf hochwertige Intensivpflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und steuerfreie Zuschläge bis zu 150%.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und erlebe eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Intensivpflege.
- Andere Informationen: Nutze digitale Tools für deinen Dienstplan und profitiere von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege – Düsseldorf Voll- oder Teilzeit Düsseldorf, Deutschland Mit Berufserfahrung 26.06.25 Willkommen bei 365°, einem mittelständischen Unternehmen mit 20-jähriger Erfahrung im Bereich der Intensivpflege. Unser Fokus liegt auf exzellenter Pflegequalität für unsere Klienten. Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte für unsere dynamisch wachsende Intensivpflege für Erwachsene an den Standort in Düsseldorf , in Vollzeit eine T eamleitung mit beruflicher Qualifikation als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Deine Aufgaben Dein Profil Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d). Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege Abschluss Basiskurs für außerklinische Beatmung Führungserfahrung wünschenswert Deine Vorteile Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis Jahressonderzahlung im Jahr 2025, Teilzeit anteilig Steuerfreie Höchstzuschläge (Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%) 30 Tage Erholungsurlaub Endlich wieder Zeit für Pflege . Durchschnittlich betreust du drei Klienten. Individuelle Einarbeitung , wir garantieren dir keinen Sprung ins kalte Wasser trotz Freischwimmer, sondern Unterstützung durch deine neuen Kollegen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie (bis zu 1.500,-€ netto für examinierte Vollzeitbeschäftigte) Work Life Balance , auch als Pflegefachkraft. Bei 12-Stunden- Diensten und als Vollzeitkraft lediglich einen halben Monat arbeiten und einen halben Monat Freizeit genießen. 8 Stunden-Dienste, sowie individuelle Dienstplanungen sind nach Rücksprache vereinbar Digitaler Dienstplan für die Hosentasche. Das spart Zeit, bietet Flexibilität und rettet Bäume. Deine 3 Freiwünsche pro Monat kannst Du überall und jederzeit eintragen. Noch nicht genug? Zusätzlich bieten wir noch ein firmeneigenes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online Angeboten in Bereich Bewegung (z. B. Gymondo), Ernährung (z. B. Weight Watchers) sowie Stressmanagement Dein Kontakt Wir suchen Menschen, die mit Ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Klienten unterstützen, fördern und Ihnen Geborgenheit schenken möchten. Gehörst Du dazu? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen stehen Dir gerne unsere Personalreferentin Tamara Sottile unter +49 175 893 03 22 und tama ra.sottile@opseo.de zur Verfügung. Mach Dir selbst ein Bild und besuche uns auf unserer Website, auf Instagram oder Facebook. +−
Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - Düsseldorf Arbeitgeber: 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH
Kontaktperson:
365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - Düsseldorf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Intensivpflege arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der außerklinischen Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Da die Position eine Teamleitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansätze zur Mitarbeiterführung klar kommunizieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, dass du authentisch rüberkommst und deine Motivation für die Arbeit in der Intensivpflege deutlich machst. Lass deine Begeisterung spüren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) (examinierte Pflegefachkraft) für unsere außerklinische Intensivpflege - Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über 365° und deren Philosophie in der Intensivpflege. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Teamleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position als Teamleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der außerklinischen Intensivpflege sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Eignung für die Teamleitung darlegst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 365° Häusliche Kranken- und Fachpflege Marianne Weiß GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege und deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Unterstreiche während des Interviews, warum du dich für die Pflege entschieden hast und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Begeisterung kann einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige, dass du die Philosophie von 365° verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die exzellente Pflegequalität aufrechtzuerhalten.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit im Team. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
