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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage Kundenanfragen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im deutschen Versicherungssektor mit 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Schulungen, attraktive Vergütung und Unterstützung im Vertrieb.
- Warum dieser Job: Wachse in einer unterstützenden Kultur mit klaren Zielen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, akquisestark und nachweisbare Erfolge erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail mit Lebenslauf und Zielen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IHRE KARRIERE IST UNSER ZIEL! Profitieren Sie von unserer 30-jährigen Erfahrung im Personalmanagement! Unsere Auftraggeber zählen zur Spitzengruppe der deutschen Versicherer, genießen einen ausgezeichneten Ruf als Arbeitgeber und bieten neben der Sicherheit auch alle weiteren Vorzüge eines Großkonzerns. Im Auftrag verschiedener Gesellschaften suchen wir ganz Rheinland-Pfalz Sie als seriösen GESCHÄFTSSTELLENLEITER (m/w/d) Ihnen werden u.a. Büroräumlichkeiten, ausbaufähige Kundenbestände, konkrete Kundenanfragen, qualitativ hochwertige Leads, hervorragende Zugangswege zum Kunden, ein garantiertes Grundeinkommen, Zuschüsse, attraktive Leistungskomponenten, Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen, intensive Vertriebsunterstützung und alle Sicherheiten und Vorzüge eines Großunternehmens geboten. Sie haben die fachliche Qualifikation für diesen verantwortungsvollen Job, sind akquisestark und abschlusssicher, können Ihre Erfolge nachweisen und haben klare Vorstellungen, was Sie erreichen möchten?! Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg nach Vorne mit einem Umfeld, in dem Sie sich entwickeln können. Bewerben Sie sich jetzt per Email mit dem Betreff \“GSL\“ samt Lebenslauf im PDF-Format, Lichtbild, Ihren beruflichen Zielen und Ihrer Einkommensvorstellung unter \“hr(ät)vertriebsjobboerse.de\“. Gerne informieren wir Sie über alle Details und freuen uns darauf, Ihnen eine erfolgreiche Zukunft zu vermitteln. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Geschäftsstellenleiter RP/SL (m/w/d) Arbeitgeber: beckmann consulting
Kontaktperson:
beckmann consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsstellenleiter RP/SL (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Informiere dich über die Unternehmen
Recherchiere die verschiedenen Versicherungsunternehmen in Rheinland-Pfalz, die für diese Position in Frage kommen. Verstehe ihre Werte, Kultur und aktuelle Herausforderungen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Interviewfragen, die speziell auf die Rolle des Geschäftsstellenleiters abzielen. Sei bereit, deine Erfolge in der Akquise und im Abschluss von Geschäften konkret zu erläutern und Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation demonstrieren. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der nicht nur akquisestark ist, sondern auch ein Team erfolgreich leiten kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsstellenleiter RP/SL (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Geschäftsstellenleiter. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Erfolge, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine beruflichen Ziele darlegst und erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Akquisestärke und Abschlusssicherheit ein und nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge.
Einkommensvorstellung klar kommunizieren: Gib in deiner Bewerbung eine realistische Einkommensvorstellung an. Recherchiere vorher, was in der Branche üblich ist, um eine fundierte Angabe machen zu können. Dies zeigt, dass du gut informiert bist und deine Wertschätzung für die Position kennst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beckmann consulting vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Akquise und im Vertrieb vor. Nutze Zahlen und Fakten, um deine Abschlusssicherheit zu untermauern und zeige, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Stelle gezielte Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.
✨Kleide dich professionell
Achte darauf, dass dein Outfit dem professionellen Umfeld entspricht. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
