Sozialpädagogen (m/w/d)
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Sozialpädagogen (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung und unterstütze sie bei der Praktikumssuche.
  • Arbeitgeber: DPI GmbH ist ein zertifizierter Dienstleister in der Personalberatung mit über 10 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, idealerweise mit erster Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail als PDF bis max. 5 MB einreichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister. Derzeit suchen wir im Auftrag unseres Kunden in Berlin-Mitte und Leipzig Sozialpädagogen (m/w/d) Die Anstellung erfolgt in Teilzeit ab 30 Stunden oder in Vollzeit nach Absprache und Einsatzmöglichkeit. Zu Ihren vielfältigen Aufgaben gehören: allg. sozialpädagogische Betreuung der Teilnehmenden im gesamten Qualifizierungsprozess Berufsorientierung auch unter Einsatz entsprechender Eignungsdiagnostik, Entwicklungsgespräche sowie weiteres Fallmanagement Begleitung und Durchführung von Förderunterricht sowie individuelles Methoden-, Verhaltens- und Kommunikationstraining, allgemeine Lernberatung entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe in Zusammenarbeit mit unseren Schulungs- und Psychologenteams Akquise von Betrieben und Unterstützung der Teilnehmenden bei der Praktikumssuche und Arbeitsaufnahme nach dem Erreichen des Bildungszieles Verlaufsdokumentation und Erstellung von Zwischen- und Abschlussberichten Kontaktaufbau/-pflege mit Verantwortlichen der Kostenträger weitere Aufgaben können bei Qualifikation und Leistungsbereitschaft hinzukommen Sie verfügen über: Hochschulabschluss der Sozial- oder Rehabilitationspädagogik, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften, Sozialen Arbeit oder ähnliche pädagogische Qualifikation, gern auch mit medizinischem Hintergrund möglichst bereits erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Rehabilitanden und Rehabilitandinnen bzw. Arbeitsuchenden sicherer Umgang mit Personen mit psychischen, körperlichen oder sozialen Problematiken zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Unser Kunde bietet Ihnen: eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege moderne Arbeitsumgebung in sehr gut erreichbarer Lage mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u.v.m. Haben wir Ihr Interesse geweckt? … dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden. Info zur Bewerbung: Erforderliche Anlagen der Bewerbung sind: Anschreiben Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild Bitte alle Zeugnisse inkl. Abiturzeugnis, Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse usw. Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden. Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Sozialpädagogen (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsches Personalinstitut DPI GmbH

Die Deutsche Personalinstitut - DPI GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem wertschätzenden Team zu arbeiten und Menschen auf ihrem Bildungsweg zu unterstützen. Mit einer modernen Arbeitsumgebung in zentraler Lage und attraktiven Zusatzleistungen wie Kitazuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Hier finden Sie nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit, sondern auch ein Umfeld, das Ihre Eigenverantwortung und Zielorientierung schätzt.
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Kontaktperson:

Deutsches Personalinstitut DPI GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagogen (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Sozialpädagogik zu vernetzen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.

Informiere dich über den Arbeitgeber

Recherchiere die Deutsche Personalinstitut - DPI GmbH und deren Kunden. Verstehe ihre Werte und Ziele, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der sozialpädagogischen Betreuung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Leidenschaft

Lass in Gesprächen und bei der Kontaktaufnahme deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und deine Motivation, anderen zu helfen, deutlich werden. Authentizität und Leidenschaft sind oft entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogen (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Konfliktlösung
Kenntnisse in der Sozialpädagogik
Erfahrung in der Arbeit mit Rehabilitanden
Methodenkompetenz im individuellen Training
Dokumentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationsfähigkeit
Zielorientierte Arbeitsweise
Kenntnisse in Eignungsdiagnostik
Fähigkeit zur Entwicklungsgesprächsführung
Flexibilität
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über die Deutsche Personalinstitut - DPI GmbH und deren Dienstleistungen. Verstehe die Anforderungen und den Kontext der Stelle, um dein Anschreiben gezielt zu formulieren.

Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge darlegst. Betone deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für diese Position geeignet machen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Achte darauf, relevante Praktika oder Tätigkeiten im sozialen Bereich hervorzuheben.

Dokumente zusammenstellen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen wie Zeugnisse, Abiturzeugnis und Arbeitszeugnisse vollständig sind. Fasse alles in einer PDF-Datei zusammen und achte auf die maximale Dateigröße von 5 MB.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Personalinstitut DPI GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über die häufigsten Interviewfragen für Sozialpädagogen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige Empathie und Verständnis

In der Sozialpädagogik ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen in schwierigen Situationen gearbeitet hast. Dies wird deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du die nötige Sensibilität mitbringst.

Kenntnisse über den Arbeitgeber

Recherchiere das Deutsche Personalinstitut und dessen Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

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