Leitung Administration 80-100%
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Leitung Administration 80-100%

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Buttwil Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Krones AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 5 Mitarbeitenden und manage spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Werde Teil einer führenden Schweizer Vertriebs- und Serviceorganisation im internationalen Krones-Konzern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliches Gehalt und eine familiäre Teamatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse mit und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
  • Andere Informationen: Erhalte die Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Dein neues Aufgabengebiet

  • Fachliche, organisatorische & disziplinarische Leitung der Administration Vertrieb mit 5 Mitarbeitenden
  • Leiten von oder Mitarbeit in Projekten
  • Professionelles Prozess- und Schnittstellenmanagement inkl. Digitalisierung
  • Div. Key User-Rollen, Reporting, Pflege von Kundendaten & Konditionen

Damit überzeugst du uns

  • Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Selbständige und initiative Persönlichkeit
  • Freude an Digitalisierung & Projektmanagement
  • Unternehmerisches Denken gepaart mit der Lust Verantwortung zu übernehmen und mitzugestalten

Davon wirst du profitieren

  • Familiäres Team mit konstruktivem Arbeitsklima
  • Flexible Arbeitseinteilung (zeitlich & räumlich)
  • Interessantes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum zur Mitgestaltung
  • Überdurchschnittliches Salär & Sozialleistungen
  • Erfolgsbeteiligung
  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem stabilen Arbeitgeber

Über deinen neuen Arbeitgeber

  • Schweizer Krones-Niederlassung als Vertriebs- und Serviceorganisation mit rund 40 Mitarbeitenden
  • Vertriebs- & Serviceorganisation, eingebettet im internationalen Konzern, mit Mutterhaus in Deutschland
  • Lieferant aller bekannten Schweizer Getränkehersteller
  • Marktleader – weltweit wird jede 4. Getränkeflasche von einer Krones Maschine befüllt oder verarbeitet

Wie weiter ?

  • Vollständiges Bewerbungsdossier einreichen
  • Umgehende Eingangsbestätigung
  • Einladung zum 1. Kennenlernen
  • 1-2 Schnuppertage
  • 2. Gespräch
  • Los geht’s

René Nöst, Geschäftsführer, erteilt gerne weitere Auskünfte (Tel/ Mobile) und freut sich über deine Bewerbung an .

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Leitung Administration 80-100% Arbeitgeber: Krones AG

Als Arbeitgeber bietet die Schweizer Krones-Niederlassung ein familiäres Team und ein konstruktives Arbeitsklima, das durch flexible Arbeitszeiten und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von überdurchschnittlichem Salär, Sozialleistungen und einer Erfolgsbeteiligung, während sie in einem stabilen und marktführenden Unternehmen tätig sind, das Raum für persönliche Mitgestaltung und berufliche Weiterentwicklung bietet.
Krones AG

Kontaktperson:

Krones AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung Administration 80-100%

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Digitalisierung und Projektmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe konkrete Ideen mit, wie du diese Themen in die Administration einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das erste Kennenlernen vor. Überlege dir Fragen, die du dem Geschäftsführer René Nöst stellen möchtest, um dein Interesse an der Position und am Unternehmen zu zeigen. Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte umgesetzt hast. Diese Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Administration 80-100%

Führungskompetenz
Projektmanagement
Prozessmanagement
Digitalisierungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Analytisches Denken
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Selbstständigkeit
Initiative
Organisationsfähigkeit
Flexibilität
Unternehmerisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position der Leitung Administration. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Digitalisierung und dem Projektmanagement begeistert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Ausbildung sowie deine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Funktionen. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder Prozesse optimiert hast.

Zeige deine Führungskompetenzen: Da die Position eine disziplinarische Leitung umfasst, solltest du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Teammanagement deutlich machen. Beschreibe Situationen, in denen du Verantwortung übernommen und dein Team erfolgreich geleitet hast.

Präsentiere deine Soft Skills: Neben fachlichen Qualifikationen sind auch persönliche Eigenschaften wichtig. Hebe deine selbständige und initiative Persönlichkeit hervor und beschreibe, wie du unternehmerisches Denken in deiner bisherigen Karriere angewendet hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krones AG vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Führung vor

Da du die fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung der Administration übernimmst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung

Das Unternehmen legt großen Wert auf Digitalisierung. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Ideen zu digitalen Prozessen und deren Implementierung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit digitale Projekte erfolgreich umgesetzt hast.

Hebe deine Projektmanagementfähigkeiten hervor

Da Projektmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du spezifische Projekte nennen, an denen du gearbeitet hast. Erkläre, welche Methoden du verwendet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden.

Sei bereit, unternehmerisches Denken zu demonstrieren

Das Unternehmen sucht nach jemandem mit unternehmerischem Denken. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und wie du zur strategischen Ausrichtung eines Unternehmens beigetragen hast. Sei konkret und zeige deine Initiative.

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