Maler und Lackierer (m/w/d)
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Maler und Lackierer (m/w/d)

Neuss Vollzeit 36400 - 37440 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Maler- und Lackierarbeiten durchführen sowie tapezieren und putzen.
  • Arbeitgeber: R.H. Personalmanagement hat über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung in NRW.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien für Mitarbeiterwerbung und hochwertige Arbeitskleidung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams mit persönlicher Betreuung und flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maler & Lackierer, Führerschein Klasse B von Vorteil.
  • Andere Informationen: Bewirb dich einfach ohne Anschreiben, nur mit Lebenslauf!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36400 - 37440 € pro Jahr.

Maler und Lackierer (m/w/d) Arbeitsort: 41460 Neuss Gehalt: 17,50 € – 18,00 €/Stunde Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort Maler & Lackierer (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Neuss. Über R.H.: R.H. Personalmanagement GmbH – das sind über 30 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung, regional verbunden und an 3 Standorten in NRW aktiv. Das bieten wir Ihnen!: Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ verschiedene Schichtsysteme – Tagschicht / 2- Schicht / 3- Schicht (Nachtschicht) \“300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter\“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für \“respect human\“ Ihre Tätigkeiten: Maler & Lackierarbeiten Tapezieren Putz & Dämmarbeiten Fachliche Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maler & Lackierer Führerschein Klasse B von Vorteil RH Ratingen Bewerben Sie sich bitte direkt auf diese Jobanzeige oder auf www.rh-personal.de Unsere Recruiter werden sich innerhalb von 24h bei Dir melden um erste Fragen zu klären und um einen Termin für ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Telefon: +49(0)2102 1237670 Die R.H. Personalmanagement GmbH übernimmt keinerlei Fahrtkosten für Bewerbungs-/ Vorstellungsgespräche. #rhratingen Stellenarten: Vollzeit Arbeitsort: 41460 Neuss Kein Anschreiben – nur Lebenslauf.

Maler und Lackierer (m/w/d) Arbeitgeber: R.H. Personalmanagement GmbH

Die R.H. Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neuss nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Maler und Lackierer bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitkonten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine persönliche Betreuung. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung und einem starken Fokus auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter schafft das Unternehmen eine respektvolle und unterstützende Arbeitskultur, die individuelle Entwicklungsmöglichkeiten fördert.
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Kontaktperson:

R.H. Personalmanagement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Maler und Lackierer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Tätigkeiten eines Malers und Lackierers. Zeige in deinem Gespräch, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen hast, um die Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Möglicherweise wird es eine praktische Prüfung geben, also sei bereit, deine Techniken im Malen und Lackieren vorzuführen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche, um Informationen über die Firma R.H. Personalmanagement GmbH zu sammeln und eventuell Insider-Tipps für das Vorstellungsgespräch zu erhalten.

Tip Nummer 4

Sei pünktlich und professionell beim Vorstellungsgespräch. Der erste Eindruck zählt, also kleide dich angemessen und bringe alle notwendigen Unterlagen mit, auch wenn kein Anschreiben erforderlich ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler und Lackierer (m/w/d)

Fachkenntnisse in Maler- und Lackiertechniken
Erfahrung im Tapezieren
Kenntnisse in Putz- und Dämmarbeiten
Präzision und Genauigkeit
Handwerkliches Geschick
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Zeitmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Maler und Lackierer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und deine abgeschlossene Berufsausbildung.

Berufserfahrung hervorheben: Füge spezifische Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu, wie Maler- und Lackierarbeiten, Tapezieren oder Putz- und Dämmarbeiten. Dies zeigt deine Fachkompetenz.

Kontaktinformationen überprüfen: Achte darauf, dass deine Kontaktdaten im Lebenslauf aktuell sind, damit die Recruiter dich schnell erreichen können. Vergiss nicht, eine professionelle E-Mail-Adresse zu verwenden.

Bewerbung über die Website einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die angegebene Website ein. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt auszufüllen und deinen Lebenslauf hochzuladen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei R.H. Personalmanagement GmbH vorbereitest

Vorbereitung ist alles

Informiere dich im Vorfeld über die R.H. Personalmanagement GmbH und deren Kunden. Verstehe die Anforderungen der Stelle als Maler und Lackierer, um gezielt auf Fragen eingehen zu können.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Malen, Lackieren und Tapezieren demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Kleidung und Auftreten

Erscheine pünktlich und in angemessener Kleidung. Auch wenn es sich um einen handwerklichen Job handelt, macht ein gepflegtes Äußeres einen positiven Eindruck.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Recruiter stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren.

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