Servicetechniker (m/w/d)
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Servicetechniker (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Diagnose und behebe technische Defekte an Fahrzeugen.
  • Arbeitgeber: Autohof Reimers GmbH ist ein führendes Autohaus in der Region Hamburg.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein angenehmes Betriebsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit spannenden Entwicklungsperspektiven und einem attraktiven Standort.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest als Servicetechniker/in qualifiziert sein und analytisches Denkvermögen mitbringen.
  • Andere Informationen: E-Bike Leasing und kostenlose Mitarbeiterparkplätze sind ebenfalls verfügbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

Wir suchen für unseren Standort Norderstedt ab sofort einen

Servicetechniker (m/w/d)

  • Diagnose technischer Defekte und Festlegung des Reparaturweges
  • Behebung der eindeutig identifizierten technischen Defekte und Erfolgskontrolle
  • Unterstützung des Managements bei allen technischen Fragen
  • Unterbreitung von Vorschlägen zur Optimierung der Reparaturqualität
  • Schulung neuer Reparaturmethoden

Ihr Profil

  • geprüfte/r Servicetechniker/in
  • analytisches Denkvermögen
  • fundiertes Wissen über aktuelle Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente
  • selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten
  • positive Ausstrahlung
  • ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Teamfähigkeit und Serviceorientierung

Warum wir?

  • Angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander
  • Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Betrieblicher Vermögensaufbau
  • Gesundheitsförderung
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Rabatte für Mitarbeiter (z.B. Ersatzteile)
  • E-Bike Leasing für Mitarbeiter
  • Attraktiver Standort nahe Hamburg

Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über uns

Die Autohof Reimers GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit einer langen Geschichte. Mit sechs Standorten in und um Hamburg entwickelte sich unser Unternehmen zu einem der größten Autohäuser für die Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Škoda, SEAT, CUPRA sowie Audi Service. Wir bieten hochwertige Neuwagen, Tageszulassungen und Gebrauchtwagen sowie Zubehör und Service. Als erfolgreiches mittelständisches Autohaus zählen wir auf derzeit etwa 320 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die wiederum von unserer langjährigen Beständigkeit und immer neuen Perspektiven profitieren.

Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Autohof Reimers

Die Autohof Reimers GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander bietet. Mit gezielten Weiterbildungsmaßnahmen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, Gesundheitsförderung und einem attraktiven Standort nahe Hamburg, was die Arbeit als Servicetechniker (m/w/d) besonders reizvoll macht.
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Kontaktperson:

Autohof Reimers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik und den verwendeten Diagnoseinstrumenten. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Servicetechnikern oder Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Trends im Bereich Service und Reparatur zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du technische Defekte erfolgreich diagnostiziert und behoben hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses eine positive Ausstrahlung und Engagement. Deine Teamfähigkeit und Serviceorientierung sind entscheidend, also sei bereit, dies in Gesprächen zu betonen und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d)

Analytisches Denkvermögen
Fundiertes Wissen über Fahrzeugtechnik
Kenntnisse in Diagnoseinstrumenten
Selbständiges Arbeiten
Gewissenhaftigkeit
Engagement für Weiterbildung
Teamfähigkeit
Serviceorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Optimierungsfähigkeiten
Schulungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Da die Position einen Servicetechniker erfordert, solltest du deine Kenntnisse über Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente klar darstellen. Verwende spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Optimierung der Reparaturqualität beitragen kannst. Zeige dein Engagement für Weiterbildung und Teamarbeit.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohof Reimers vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik und den verwendeten Diagnoseinstrumenten informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du technische Defekte erfolgreich diagnostiziert und behoben hast. Dies wird deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Teamfähigkeit betonen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Zeige, wie du im Team arbeitest und wie du das Management bei technischen Fragen unterstützt hast.

Positive Ausstrahlung zeigen

Achte während des Interviews auf eine positive Körpersprache und einen freundlichen Ton. Eine positive Ausstrahlung kann einen großen Unterschied machen und zeigt dein Engagement für den Service.

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