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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Patienten in verschiedenen Einrichtungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen im Sozial- und Gesundheitswesen mit unbefristeten Verträgen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Deutschlandticket, Firmenfahrzeugoption und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Idealer Einstieg für Einsteiger und erfahrene Fachkräfte in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeit und Teilzeit möglich, flexible Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen gesetzlichen und bertariflichen Sozialleistungen Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Einrichtungen und Ttigkeitsbereichen bernahme des Deutschlandtickets oder Option auf ein Firmenfahrzeug / E-Bike-Leasing Mitarbeiterrabatte (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.) Dokumentationen Pflege von Patienten Krankenpfleger (m/w/d): Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.. erfahrene Fachkrfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Einfhlungsvermgen, soziale Kompetenz und Teamfhigkeit
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) VZ, unbefristet (Gesundheits- und Krankenpfleger/in) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Berlin Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Berlin Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) VZ, unbefristet (Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gesundheitsbranche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitskultur bei uns zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die verschiedenen Einrichtungen und Tätigkeitsbereiche, die wir anbieten. Zeige in Gesprächen, dass du ein Interesse an den spezifischen Bereichen hast, die dich ansprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner sozialen Kompetenz und Teamfähigkeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Arbeit im Team unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Entwicklungen und Neuigkeiten in unserem Unternehmen zu informieren. Dies zeigt dein Engagement und Interesse während des Vorstellungsgesprächs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) VZ, unbefristet (Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, die Arbeitsweise und die verschiedenen Tätigkeitsbereiche, um deine Motivation im Anschreiben gezielt darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Pflegeberuf und deine sozialen Kompetenzen betonst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Nachweise über deine Ausbildung und Qualifikationen beifügst. Dazu gehören Zeugnisse, Zertifikate und gegebenenfalls Nachweise über Weiterbildungen oder spezielle Kenntnisse.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Berlin Care People vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die speziell für Gesundheits- und Krankenpfleger gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Stress und deiner Teamfähigkeit.
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast, sei es im Umgang mit Patienten oder im Team. Dies wird deine soziale Kompetenz unterstreichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Kenne ihre Werte, ihre Arbeitsweise und die verschiedenen Tätigkeitsbereiche. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsangeboten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig in der Pflege arbeiten möchtest und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
