Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu VW Neufahrzeugen und unterstütze sie beim Kaufprozess.
- Arbeitgeber: Hoppmann ist eines der größten Autohäuser in der Region mit über 600 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und Mitbestimmung im Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an Autos sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns das Wichtigste. Wir bei Hoppmann geben jeden Tag unser Bestes für unsere Kundinnen und Kunden – das geht nur gemeinsam!
– 15 Marken
– 12 Standorte
– > 600 Mitarbeiter/innen
– 95 AuszubildendeDie Hoppmann Autowelt zählt zu den größten Autohäusern der Region. Neuwagen, Gebrauchtwagen, Wohnmobile und Caravans, Elektromobilität, umfassende Beratung und Service; das alles und noch viel mehr bieten wir unseren Kundinnen und Kunden. Wir sind ein modernes Autohaus und Stiftungsunternehmen. Unserer Belegschaft räumen wir eine weitgehende Beteiligung an den Entscheidungen und auch am Erfolg des Unternehmens ein.
Zur Unterstützung für unsere Niederlassung in Olpe suchen wir einen
Verkaufsberater für VW Neufahrzeuge (m/w/d) in Vollzeit
APCT1_DE
Verkaufsberater für VW Neufahrzeuge (m/w/d) Arbeitgeber: Hoppmann Autowelt
Kontaktperson:
Hoppmann Autowelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater für VW Neufahrzeuge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Marke Volkswagen und deren Neufahrzeuge. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte hast und wie sie sich von der Konkurrenz abheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Kunden beraten und überzeugt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Verkaufsberater geben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Autos und den Verkauf. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen und wird von den Interviewern positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater für VW Neufahrzeuge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hoppmann Autowelt. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Verkaufsberater relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Neuwagenverkauf und Kundenberatung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Hoppmann Autowelt arbeiten möchtest und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Gehe auf deine Leidenschaft für Autos und Kundenservice ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoppmann Autowelt vorbereitest
✨Informiere dich über VW und Hoppmann
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Marke Volkswagen und das Autohaus Hoppmann informieren. Verstehe die neuesten Modelle, Technologien und die Unternehmensphilosophie, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Bereite Beispiele für Verkaufserfolge vor
Da die Position einen Verkaufsberater betrifft, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Verkaufserfolge parat zu haben. Überlege dir, wie du Kunden überzeugt hast und welche Strategien du angewendet hast, um Verkäufe abzuschließen.
✨Zeige Teamgeist und Engagement
Hoppmann legt großen Wert auf Teamarbeit und gemeinsame Erfolge. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Arbeitsumfelds beigetragen hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Hoppmann, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur Mitbestimmung und wie Mitarbeiter in Entscheidungen einbezogen werden. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
