Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und gestalte die Verkaufsfläche für ein tolles Shopping-Erlebnis.
- Arbeitgeber: Marc O'Polo ist ein familiengeführtes Unternehmen, das innovative Mode und Nachhaltigkeit vereint.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 50% Rabatt auf Produkte, unbefristete Verträge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für Mode ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir feiern besondere Anlässe mit dir und bieten flexible Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WER WIR SIND
Wir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service. Uns verbindet die Leidenschaft für innovative Mode, hochwertige, natürliche Materialien und skandinavische Designs. Es motiviert uns, gemeinsam die Unternehmensziele zu erreichen – unsere Erfolge schweißen uns zusammen. Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle Entscheidungen mit ein.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Du übernimmst das Management sowie die Gestaltung der Verkaufsfläche und leitest deine Kolleg:innen an.
- Gemäß dem Visual Merchandise sorgst du für eine ansprechende Warenpräsentation.
- Als Gastgeber:in bietest du deinen Kund:innen das bestmögliche Shopping-Erlebnis und gewinnst sie für das Marc O’Polo MEMBERS Programm.
- Durch dein Verkaufstalent trägst du gemeinsam mit deinem Team zu den Umsatzzielen bei.
- Du bist neben dem Store-Manager für deine Kolleg:innen Ansprechpartner:in.
WER DU BIST
- Als echtes Verkaufstalent bist du kommunikationsstark und gehst aktiv auf Menschen zu, um sie mit deiner Leidenschaft für Mode zu begeistern.
- Du behältst immer den Überblick und handelst dienstleistungsorientiert.
- Deine Kolleg:innen können sich immer auf dich verlassen, du bist ein echter Team-Player und trägst gerne Verantwortung.
- Du hast bereits im Mode-Einzelhandel gearbeitet und auch schon erste Führungserfahrung.
- Du verfügst über Englischkenntnisse, vielleicht sprichst du sogar eine zweite Fremdsprache.
FINANZIELLE BENEFITS & PROVISION
Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit rund 50% Rabatt einkaufen. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits.
UNBEFRISTETE VERTRÄGE
Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf langjährige Zusammenarbeit und Sicherheit – wir setzen daher vor allem auf unbefristete Arbeitsverträge.
WEITERBILDUNG
Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen. Ob Kollektions- oder Verkaufstrainings, Fachwissen zu Marc O’Polo Produkten oder Nachhaltigkeit – um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen und Teams in den Stores kümmern sich unsere Retail Sales Trainer:innen.
GESUNDHEIT & SPORT
Wir unterstützen dich durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O’Polo bietet dir die Möglichkeit, Teil eines Firmenfitnessnetzwerkes zu werden und trägt dabei die Hälfte der Kosten.
URLAUB
Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben.
FAMILIE
Wir sind der Überzeugung, Beruf und Privatleben müssen in jeder Lebensphase vereinbar sein. Mit den verschiedenen Stundenmodellen bei Marc O’Polo unterstützen wir dich!
VERPFLEGUNG IM STORE
Viel trinken ist wichtig, ein kostenfreier Zugang ist für uns daher selbstverständlich – egal ob Wasser, Tee oder Kaffee.
BESONDERE ANLÄSSE
Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby – wir freuen uns mit dir.
WORAN WIR GLAUBEN
MARC O’POLO BIETET ALLEN BEWERBER:INNEN CHANCENGLEICHHEIT, UNABHÄNGIG VON HAUTFARBE, RELIGION, NATIONALER ODER SOZIALER HERKUNFT, GESCHLECHT, GESCHLECHTSIDENTITÄT ODER -AUSDRUCK, SEXUELLER ORIENTIERUNG, ALTER ODER BEHINDERUNG.
DEIN HR KONTAKT
Jana Tönnissen – Human Resources
Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren:
#J-18808-Ljbffr
DEPUTY SALES MANAGER OUTLET INGOLSTADT M/W/D Arbeitgeber: Marc O’Polo
Kontaktperson:
Marc O’Polo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DEPUTY SALES MANAGER OUTLET INGOLSTADT M/W/D
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice in deinem persönlichen Auftreten. Sei bereit, aktiv auf Menschen zuzugehen und sie für die Marke zu begeistern, denn das ist eine Schlüsselqualifikation für die Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk im Mode-Einzelhandel, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Deputy Sales Managers zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Verantwortung übernommen und dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und die Philosophie von Marc O'Polo. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese zu vertreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DEPUTY SALES MANAGER OUTLET INGOLSTADT M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Marc O'Polo und deren Werte. Verstehe die Unternehmensphilosophie, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Mode-Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Verkaufstalent.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice darlegst. Erkläre, wie du das Team unterstützen und zum Erfolg des Stores beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und dass du alle geforderten Informationen bereitstellst, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O’Polo vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für Mode zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Kunden mit deinem Wissen und deiner Leidenschaft inspiriert hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen als Team-Player hervor. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen und dein Team unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verkaufserfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Verkaufserfolge belegen. Zeige, wie du durch deine Verkaufsstrategien zur Erreichung von Umsatzzielen beigetragen hast.
✨Visual Merchandising verstehen
Informiere dich über Visual Merchandising und sei bereit, deine Ideen zur ansprechenden Warenpräsentation zu teilen. Diskutiere, wie du das Einkaufserlebnis für Kunden verbessern würdest.
