Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere das Team für ein demenzsensibles Krankenhaus.
- Arbeitgeber: AGAPLESION verbindet fortschrittliche Medizin mit christlichen Werten in Darmstadt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Firmenfitnessprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege für Menschen mit Demenz und entwickle dein Team aktiv weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Erfahrung und Weiterbildung im Bereich Demenz erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem modernen Akutkrankenhaus mit vielfältigen Fachbereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleitung für die Erweiterung unseres Teams im Bereich \“Demenzsensibles Krankenhaus\“ (m/w/d) Darmstadt Vollzeit Mit Berufserfahrung Feste Anstellung Über Uns… Fortschrittliche Medizin und exzellente Pflege mit christlichen Werten zu verbinden, dies hat sich AGAPLESION zur Aufgabe gemacht. Und genau das macht den Unterschied zu anderen Gesundheitskonzernen. Das ELISABETHENSTIFT in Darmstadt ist Mitinitiator dieses starken, bundesweiten Verbundes. Wir sind in der Region Darmstadt der kompetente Ansprechpartner in allen Fragen der Gesundheit und Pflege – mit Krankenhaus, Seniorenzentrum, stationären und ambulanten Pflegediensten, Medizinischem Versorgungszentrum und Hospiz. Alles an einem Ort. In Darmstadt. Als Teil der AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gGmbH ist das Evangelische Krankenhaus in Darmstadt ein Akutkrankenhaus mit 419 Planbetten und verfügt neben der Zentralen Anästhesie und OP-Abteilung über die Kliniken für Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie Orthopädie/Unfallchirurgie und Sportmedizin, Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie, ein Darmzentrum, ein Zentrum für Palliativmedizin und eine Klinik für Geriatrische Medizin, eine interdisziplinäre Intensivstation sowie eine Abteilung für radiologische Diagnostik. Ihre Aufgaben bei uns sind… Als Teamleitung der Demenzkoordination übernehmen sie die Führung und Organisation des Bereiches \“Demenzsensibles Krankenhaus\“ Festlegung des Betreuungskonzeptes, Anamneseerstellung und Beratung von Angehörigen Unterstützung bei der Überleitung / Entlassung Sie organisieren und halten die regelmäßigen Pflichtschulungen zum Thema \“Demenzsensibles Krankenhaus\“ für unsere Mitarbeiter Aktive Personal- und Teamentwicklung Sie passen zu uns, wenn Sie… eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit mehrjähriger Berufserfahrung haben eine Weiterbildung zum/r Fachexperten/in im Gesundheitswesen / Pflegeexperte/in für Menschen mit kognitiven Einschränkungen oder Demenz haben eigenverantwortlich, engagiert und zielorientiert handeln Leistungsbereitschaft und Freude an der Arbeit mitbringen und ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit den Ihnen anvertrauten Menschen für Sie selbstverständlich ist Führungsqualitäten haben, teamfähig sind und Ihre Arbeit eigenständig organisieren und strukturieren können Worauf Sie sich freuen können… Corporate Benefits Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche, arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge mind. 30 Tage Urlaub Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch Kindertagesstätte am Standort Familienbudget – Unterstützung bei Betreuungskosten BusinessBike Fahrrad-Leasing Angebot Vergünstigtes Job-Ticket Bezuschusste Parkmöglichkeiten Interne Sport- und Freizeitangebote Firmenfitnessprogramm Egym Wellpass Ihre Vergütung… erfolgt mit den dazugehörigen Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der Diakonie Hessen – Diakonisches Werk in Hessen und Nassau und Kurhessen-Waldeck e.V. inklusive Jahressonderzahlung.
Teamleitung für die Erweiterung unseres Teams im Bereich „Demenzsensibles Krankenhaus“ (m/w/d) Arbeitgeber: Agaplesion Elisabethenstift
Kontaktperson:
Agaplesion Elisabethenstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung für die Erweiterung unseres Teams im Bereich „Demenzsensibles Krankenhaus“ (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten im Gesundheitswesen zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit dem Thema Demenzsensibles Krankenhaus beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Demenzpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie man die Pflege verbessern kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit kognitiven Einschränkungen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung für die Erweiterung unseres Teams im Bereich „Demenzsensibles Krankenhaus“ (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über AGAPLESION und das ELISABETHENSTIFT. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Teamleitung im Bereich "Demenzsensibles Krankenhaus" hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der Pflege von Menschen mit kognitiven Einschränkungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine beruflichen Erfahrungen, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Demenzpatienten und deine Führungsqualitäten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Elisabethenstift vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und speziell im Umgang mit Demenzpatienten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du eine Teamleitung übernehmen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest.
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
AGAPLESION legt großen Wert auf christliche Werte in der Pflege. Informiere dich über diese Werte und überlege, wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du engagiert bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.