Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frontend-Architektur und optimiere die Benutzererfahrung.
- Arbeitgeber: CGM ist ein führendes e-Health-Unternehmen mit über 9.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte maßgeschneiderte Schulungen und genieße ergonomische Arbeitsplätze in lebhaften Standorten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite an innovativen Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, insbesondere mit Angular.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Lead Frontend Architect (m/f/d) page is loaded Lead Frontend Architect (m/f/d) locations Koblenz Lublin time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben job requisition id JR107373 Your Role at CGM? As a leading company with a presence in 19 countries and over 9,000 dedicated employees, you will work in a dynamic and innovative environment full of opportunities. With your commitment and passion, you have the chance to make a sustainable difference. Together, we are shaping the healthcare system of the future. Join our mission and make a difference – for a world where knowledge saves lives! Are you passionate about innovative products? Do you have the talent to transform ideas into concrete, value-generating solutions while keeping the bigger picture in mind? Then we are looking for you! Your contribution: Lead Front-end Architecture: Oversee the migration from AngularJS to Angular, ensuring performance and user experience are optimized. Establish Front-end Standards: Define and enforce best practices and architectural standards for high-quality and maintainable code. Facilitate Collaboration: Act as a liaison between the central architecture team and development departments to resolve technical challenges. Drive Mentorship: Guide development teams through training, enhancing their technical skills and promoting knowledge sharing. Conduct Code Reviews: Ensure adherence to architectural guidelines and recommend improvements during regular code reviews. What you bring: Educational Background: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field. Front-end Experience: At least 5 years in front-end development for large-scale enterprise software, focusing on Angular. Strong Expertise: Extensive knowledge of front-end frameworks and web performance optimization, ensuring responsiveness and accessibility. Leadership Skills: Proven track record in mentoring junior developers and leading collaborative technical initiatives. Excellent Communication: Fluency in English (oral and written) to effectively engage with diverse stakeholders. What You Can Expect from Us: Training Opportunities: Tailored training programs to help you expand your expertise and stay at the forefront of your field. Vibrant Locations: Ergonomic workspaces in appealing locations, fostering a sense of community and celebrating successes with events. Meaningful Mission: Contribute to shaping the future of e-health at the intersection of healthcare and digitalization. Exciting Events: Participate in internal activities and network with experts to exchange ideas and grow together. Creative Freedom: Get involved in projects and benefit from diverse opportunities for professional development. Diversity is part of CGM! We welcome applications regardless of disability, gender, nationality, ethnic and social origin, religion, age, as well as sexual orientation and identity. Convinced? Apply now online with your meaningful application documents (including all certificates, salary expectations, and your earliest possible starting date). Ähnliche Stellen (5) locations 2 Standorte time type Vollzeit posted on Gestern ausgeschrieben locations 2 Standorte time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben Lead Software Architect (m/f/d) locations 2 Standorte time type Vollzeit posted on Vor 8 Tagen ausgeschrieben We create the future of e-health. CGM is one of the leading e-health companies in the world with more than 8.700 highly qualified employees Sustainable solutions for constantly growing demands in healthcare Locations in 19 countries and products in 60 countries worldwide
Lead Frontend Architect (m/f/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE

Kontaktperson:
CompuGroup Medical SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Frontend Architect (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Frontend-Entwicklung zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Angular und Frontend-Architektur konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Expertise! Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Profil, das deine besten Projekte und Codebeispiele zeigt. Achte darauf, dass du insbesondere deine Erfahrungen mit Angular und der Migration von AngularJS hervorhebst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Frontend-Entwicklung und sei bereit, über Best Practices und Architekturstandards zu diskutieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit zur Weiterbildung! Informiere dich über Schulungen oder Workshops, die sich auf Angular und Frontend-Architektur konzentrieren. Dies kann nicht nur deine Fähigkeiten verbessern, sondern auch dein Interesse an der Position unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Frontend Architect (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Lead Frontend Architect gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 5-jährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, insbesondere mit Angular. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Optimierung von Performance und Benutzererfahrung beigetragen hast.
Fokussiere dich auf Führungskompetenzen: Da die Rolle auch Mentoring und Teamführung umfasst, solltest du in deiner Bewerbung deine Erfahrungen im Führen von Teams und im Coaching von Junior-Entwicklern klar darstellen. Nenne spezifische Situationen, in denen du erfolgreich Wissen geteilt oder technische Herausforderungen gelöst hast.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Erwähne deine fließenden Englischkenntnisse und gib Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission des Unternehmens, insbesondere im Bereich e-Health. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung von Wissen in der Gesundheitsversorgung verstehst und wie deine Rolle dazu beitragen kann.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Frontend-Architekturen, insbesondere zu Angular und der Migration von AngularJS. Sei bereit, deine Erfahrungen und Lösungen für Herausforderungen in der Frontend-Entwicklung zu teilen.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder junior Entwickler betreut hast. Zeige, wie du technische Herausforderungen gelöst und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.