Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion
Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion

Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
KADEWE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für erstklassigen Kundenservice.
  • Arbeitgeber: Arbeite in einem der besten Department Stores der Welt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und bis zu 40% Mitarbeiterrabatt.
  • Warum dieser Job: Gestalte kreative Events und entwickle innovative Kundenbindungsstrategien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Luxussegment erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einer tollen Teamkultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das erwartet dich:

  • Inspirierendes Leadership und Teamgeist : Du arbeitest Hand in Hand mit dem Department Manager, um eine umfangreiche Betreuung unserer Kolleg*innen zu gewährleisten. Dein moderner Führungsstil sowie die Durchführung von Beurteilungsgesprächen helfen dir dabei, einen kooperativen Teamgeist zu entwickeln, um motiviert gemeinsam die Ziele zu erreichen.
  • Performance-Tracking und KPI Analyse: Anhand von KPIs überprüfst du die Performance deines Teams, um strategische Entscheidungen zu können. Gezielte Mitarbeitenden-Coachings helfen uns gemeinsam erfolgreich zu sein.
  • Customer Excellence: Mit deinem Gespür für erstklassigen Kundenservice sorgst du im Rahmen der Personaleinsatzplanung dafür, dass unsere Verkaufsflächen mit kompetenten Ansprechpartner*innen besetzt sind, um eine erstklassige Customer Experience zu ermöglichen.
  • Kreative Eventplanung: Bei der Planung und Durchführung von Kundenevents und Verkaufspromotionen bringst du deine Kreativität und dein Organisationstalent ein.
  • Kundenloyalität: Du spielst eine aktive Rolle in unserem Kundenbindungsprogramm, in dem du innovative Strategien entwickelst, um unsere treusten Gäste zu binden und kontinuierlich zu begeistern.

Das bringst du mit:

  • Dank deiner kaufmännischen Ausbildung oder langjährigen Berufserfahrung, vorzugsweise im Luxussegment, verfügst du über das erforderliche Fachwissen.
  • Du gehst in deiner bisherigen Führungsrolle auf, deine wertschätzende und klare Kommunikation zeichnen dich besonders aus.
  • Dein Gespür für Trends ist ausgezeichnet und du verfügst über sehr gute Marken- sowie Branchenkenntnisse
  • Dein Umgang mit Kund*innen und Mitarbeitenden zeichnet sich durch ein hohes Maß an Sensibilität und Empathie aus.
  • Betriebswirtschaftliche Kennzahlen sowie der Umgang mit MS-Office sind dir vertraut und du weißt, wie man sie anwendet.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse, u.a. für die Kommunikation mit externen Partner*innen

Freue dich auf:

  • einen spannenden Arbeitsplatz in einem der besten Department Stores der Welt, in dem du dich aktiv einbringen kannst
  • ein attraktives Gehaltspaket mit zwei jährlichen Sonderzahlungen
  • eine 37-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage
  • vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorgen
  • bis zu 40% Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment für dich und deine Lieben
  • auf Pausen in unserer Mitarbeiterkantine mit wechselndem Angebot zu günstigen Preisen

Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

Du glaubst, du passt zu uns? Dann freuen wir uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

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Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion Arbeitgeber: KADEWE

Als Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion in einem der besten Department Stores der Welt profitierst du von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Teamgeist und kreative Entfaltung fördert. Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten mit einer 37-Stunden-Woche sowie 30 Urlaubstage, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem hast du die Möglichkeit, dich durch gezielte Coachings und Weiterbildungsangebote persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, während du aktiv an der Gestaltung eines erstklassigen Kundenservices mitwirkst.
KADEWE

Kontaktperson:

KADEWE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion

Tip Nummer 1

Zeige in deinem Gespräch, dass du ein inspirierender Leader bist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teamgeist gefördert und deine Mitarbeiter motiviert hast.

Tip Nummer 2

Mach dich mit den KPIs vertraut, die für die Position wichtig sind. Überlege dir, wie du diese Kennzahlen nutzen würdest, um strategische Entscheidungen zu treffen und die Performance deines Teams zu verbessern.

Tip Nummer 3

Denke an kreative Ideen für Kundenveranstaltungen und Verkaufsförderungen. Sei bereit, deine Vorschläge zu präsentieren und zu erklären, wie sie zur Kundenbindung beitragen können.

Tip Nummer 4

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Luxussegment zu sprechen. Zeige, wie dein Gespür für Trends und deine Branchenkenntnisse dir helfen, erstklassigen Kundenservice zu bieten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion

Führungskompetenz
Teamgeist
Performance-Tracking
KPI Analyse
Coaching-Fähigkeiten
Kundenservice-Exzellenz
Eventplanung
Organisationstalent
Kundenbindungsstrategien
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Marken- und Branchenkenntnisse
Betriebswirtschaftliches Wissen
MS-Office Kenntnisse
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Deputy Department Manager im Fashion-Bereich unterstreicht. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu coachen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge hervorheben, insbesondere solche, die mit Kundenservice, Teamführung und KPI-Analyse zu tun haben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell formatiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KADEWE vorbereitest

Zeige deinen Führungsstil

Bereite Beispiele vor, die deinen modernen Führungsstil verdeutlichen. Erkläre, wie du Teamgeist förderst und Beurteilungsgespräche führst, um das Vertrauen deiner Kolleg*innen zu gewinnen.

Verstehe KPIs und Performance-Tracking

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit KPIs zu sprechen. Zeige, wie du Performance-Tracking genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und dein Team zu coachen.

Kundenservice im Fokus

Hebe deine Fähigkeiten im Kundenservice hervor. Diskutiere, wie du sicherstellst, dass kompetente Ansprechpartner*innen auf der Verkaufsfläche sind, um eine erstklassige Customer Experience zu bieten.

Kreativität in der Eventplanung

Bereite Ideen für kreative Kundenevents und Verkaufspromotionen vor. Zeige, wie du dein Organisationstalent einsetzt, um Veranstaltungen erfolgreich zu planen und durchzuführen.

Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion
KADEWE
KADEWE
  • Deputy Department Manager (m/w/d) Fashion

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-01-03

  • KADEWE

    KADEWE

    500 - 1000
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