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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Organisation des Wohnbereichs in einer Senioreneinrichtung.
- Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Hildesheim e.V. setzt sich für Menschlichkeit und Wohlergehen ein.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung, kontinuierliche Fortbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Senioren und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und 1-3 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DRK-Kreisverband Hildesheim e.V.
Wir suchen eine
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
zur Unterstützung unseres Teams in Teil- oder Vollzeit.
Im Zeichen der Menschlichkeit setzt das DRK sich für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein. Der DRK Kreisverband Hildesheim e.V. beschäftigt ca. 170 hauptamtliche Mitarbeiter, zudem engagieren sich regelmäßig ca. 200 ehrenamtliche Mitarbeiter. Die Dienstleistungen umfassen die Bereiche: Ambulante Pflege, Soziale Dienste, Stationäre Pflege, Breitenausbildung, Katastrophenschutz, Jugendrotkreuz und Ehrenamtliche Dienste.
Wir suchen für unsere Senioreneinrichtung, DRK Professor-König-Heim, Ortelsburger-Str. 21 in 31141 Hildesheim, mit 80 Pflegeplätzen (Einzelzimmer) eine
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit
Wir bieten Ihnen:
- Geregelte Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) und geregelte Wochenenden
- Vergütung n. regionalem EG-Niveau
- Angebote zur Gesundheitsförderung z. Hansefit Mitgliedschaft u. Gutscheinkarte
- Kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Vorschlagwesen (mit Prämierung)
- Betriebliche Altersvorsorge +3% (Verka Pensionskasse)
- VL Zuschuss (vermögenswirksame Leistungen)
- Steuerfreie Sachleistung (Bonuskarte)
- Zugang DRK MIVO „DRK Mitarbeitervorteile“
- DRK Flugdienst – Rückholversicherung aus dem In- und Ausland
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Führung des Wohnbereichs
- Administrative Aufgaben wie z.B. Erstellen und Organisation des Dienstplans im zuständigen Bereich
- aktive Mit- und Weitergestaltung der Struktur des Wohnbereichs
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Ärzte und Pflegekräfte
- Pflege und behandlungspflegerische Aufgaben, sowie Unterstützung der uns anvertrauten Bewohner
- Teilnahme an internen Qualitätsaudits
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft in der Alten- oder Krankenpflege
- wünschenswert ein bis drei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Übernahme von Verantwortung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
DRK Kreisverband Hildesheim e.V. Personalabteilung: Frau Sabine Engelke Brühl 8, 31134 Hildesheim
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) - DRK Professor- König- Heim Arbeitgeber: DRK-Kreisverband Hildesheim e.V.
Kontaktperson:
DRK-Kreisverband Hildesheim e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) - DRK Professor- König- Heim
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission des DRK. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Prinzipien der Menschlichkeit und des Wohlergehens teilst und wie du diese in deiner Rolle als Wohnbereichsleitung umsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Teamfähigkeit und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen in der Pflege gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten und dem betrieblichen Vorschlagwesen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du aktiv zur Verbesserung des Wohnbereichs beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ansichten zur Qualitätssicherung in der Pflege zu sprechen. Das DRK legt Wert auf interne Qualitätsaudits, also zeige, dass du die Bedeutung von Qualität in der Pflege verstehst und bereit bist, daran mitzuwirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) - DRK Professor- König- Heim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das DRK: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den DRK-Kreisverband Hildesheim e.V. und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies hilft dir, ein besseres Verständnis für die Werte und die Mission des Unternehmens zu entwickeln.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen über deine Ausbildung, Arbeitszeugnissen und gegebenenfalls einem Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Betone deine Erfahrungen: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du besonders auf deine Berufserfahrung als Pflegefachkraft eingehen. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die dich für die Position der Wohnbereichsleitung qualifizieren, wie Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die offizielle Website des DRK-Kreisverbands Hildesheim e.V. ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen und Dokumente beifügst und überprüfe alles auf Richtigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK-Kreisverband Hildesheim e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da du als Wohnbereichsleitung fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und -organisation klar darlegen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team geleitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Zeige dein Verantwortungsbewusstsein
Das DRK sucht nach jemandem, der Verantwortung übernehmen kann. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Verantwortung übernommen hast, sei es in der Pflege oder in administrativen Aufgaben. Dies zeigt, dass du die nötige Reife für die Position mitbringst.
✨Informiere dich über das DRK und seine Werte
Das DRK legt großen Wert auf Menschlichkeit und Würde. Informiere dich über die Grundsätze des DRK und über die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies wird dir helfen, während des Interviews zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Du könntest nach den Fortbildungsmöglichkeiten fragen oder wie das Team strukturiert ist. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner Rolle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
