Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim
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Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim

Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim

Pforzheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Store für ein einzigartiges Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: ReSales steht für Nachhaltigkeit und bietet Secondhand-Mode in über 90 Shops deutschlandweit.
  • Mitarbeitervorteile: 20% Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Modewelt und schütze unseren Planeten durch nachhaltige Praktiken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung als Store Manager sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams mit über 1200 KollegInnen und bring deine Ideen ein!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dass wir von ReSales für Nachhaltigkeit stehen, kaufen uns unsere Kundinnen im wahrsten Sinne des Wortes ab. Denn in unseren Secondhand-Shops erfahren sie aus erster Hand, was für ein gutes Gefühl es ist, recycelte Kleidungsstücke zu tragen. Ob Berlin, Hamburg, München, Köln oder Frankfurt – in unseren Shops gibt es jeden Tag etwas neues Gebrauchtes zu entdecken. Und mit dem 20-%-Mitarbeiterrabatt macht sich ein Job bei uns auch in Deinem Geldbeutel nachhaltig bemerkbar. Möchtest auch Du Kleidungsstücken zu einem zweiten Leben verhelfen? Dann mach den ersten Schritt und bewirb Dich als Mitarbeiterin in einem unserer deutschlandweit rund 90 Secondhand-Shops. Für unseren Store in der Leopoldstr.4 in Pforzheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Store Manager (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden). Dein Job: Als Manager*in wirkst Du bei Entscheidungen rund um Deinen Store mit. Dein Team ist dabei der Mittelpunkt für Deinen Erfolg. Durch Deine positive Einstellung und Deine ausgeprägten Kommunikations-Skills bleiben Deine Mitarbeiter*innen motiviert! Du coachst Deine Kollegen* mit viel Fingerspitzengefühl und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes. Du bist kreativ bei der Gestaltung der Verkaufsfläche und sorgst für ein optimales Sortiment. Du koordinierst Dein Team, erstellst flexible Dienstpläne und hast Deine Zahlen stets im Blick. Deine Skills: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/frau im Einzelhandel und bereits erste Erfahrung als Store Manager sammeln können. Du bist eine authentische Persönlichkeit mit Berufserfahrung im Retail, die es liebt einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen. Als proaktiver People Leader gehst Du stets mit bestem Vorbild voran, bist empathisch und agierst lösungsorientiert – Du weißt, worauf es ankommt!· Affinität zu neuen Mode- und Fashiontrends sowie zu allen Themen rund um Nachhaltigkeit Eine positive Ausstrahlung und in stressigen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit – Mithilfe Deines Engagements kannst Du alles erreichen! Du bist markenaffin und kennst Dich mit den unterschiedlichsten Textilien aus. Unsere Benefits: Strukturierte Einarbeitung und \“Learning by doing\“ Sinnvolle Arbeit mit einem positiven Beitrag für unseren Planeten – Secondhand ist aktiver Klimaschutz Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterbildung Voll- oder Teilzeitarbeitsmodelle Die besten KollegInnen der Welt: über 1200 international, davon rund 900 deutschlandweit Filialen im Herzen deutscher Groß-/ und Kleinstädte Faire Bezahlung und Umsatzbonus – denn Leistung soll sich lohnen Jede Minute zählt – auch die Vor-/und Nachbereitungszeit 20 % Rabatt in unseren rund 90 Secondhand-Stores 20% Bezuschussung zu einer betrieblichen Altersvorsorge Interessante Angebote über unser Corporate Benefits Programm Kontakt: Du findest, dass eine textile Zukunft ohne Nachhaltigkeit Vergangenheit sein sollte? Und Du möchtest Deine diversen Fähigkeiten in einem diversen Umfeld einbringen? Dann überleg nicht lange: Bewirb Dich mit Kurz-Lebenslauf. Platzangst? Keine Sorge: Solange die Stelle online ist, sind noch Plätze frei. Fragen? Dann \“trage\“ sie gerne an uns heran. Deine Ansprechpartnerin Nadine Schnell steht Dir gerne zur Verfügung. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim Arbeitgeber: ReSalesTextilhandels- und -recycling GmbH

ReSales ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur für Nachhaltigkeit steht, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Als Store Manager in Pforzheim profitierst du von einer strukturierten Einarbeitung, Raum für persönliche Weiterbildung und einem tollen Team, das dir hilft, einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen. Mit fairer Bezahlung, einem Umsatzbonus und einem 20-%-Mitarbeiterrabatt auf unsere Secondhand-Produkte wird dein Engagement belohnt und du trägst aktiv zum Klimaschutz bei.
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Kontaktperson:

ReSalesTextilhandels- und -recycling GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Secondhand-Fashion-Bereich. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Mode hast und wie wichtig Nachhaltigkeit für dich ist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du erzielt hast. Dies zeigt, dass du die Fähigkeiten hast, die für die Position eines Store Managers erforderlich sind.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von ReSales zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, kreative Ideen zur Verbesserung des Store-Layouts und der Verkaufsstrategien zu präsentieren. Überlege dir, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern kannst, und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Pforzheim

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamkoordination
Verkaufsgestaltung
Flexibilität bei Dienstplänen
Kundenorientierung
Empathie
Problemlösungsfähigkeiten
Kenntnis von Mode- und Fashiontrends
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Stressresistenz
Hands-on Mentalität
Markenaffinität
Textilkenntnisse
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über ReSales und deren Engagement für Nachhaltigkeit. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und als Store Manager hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, ein Team zu führen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Affinität zu Mode und Nachhaltigkeit ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei ReSales.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReSalesTextilhandels- und -recycling GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf Fragen zur Nachhaltigkeit vor

Da das Unternehmen für Nachhaltigkeit steht, solltest Du gut informiert sein über aktuelle Trends und Themen im Bereich Secondhand-Mode. Überlege Dir, wie Du Deine persönliche Einstellung zur Nachhaltigkeit in die Diskussion einbringen kannst.

Zeige Deine Führungsqualitäten

Als Store Manager ist es wichtig, dass Du Deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich ein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast.

Kreativität bei der Verkaufsfläche

Überlege Dir kreative Ideen zur Gestaltung der Verkaufsfläche. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erklären, wie sie den Umsatz steigern könnten.

Sei authentisch und empathisch

Die Rolle erfordert eine authentische Persönlichkeit. Zeige während des Interviews Deine echte Leidenschaft für Mode und Kundenservice. Empathie ist entscheidend, also sei bereit, Beispiele zu teilen, wie Du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.

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