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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mische Farben, richte Maschinen ein und führe Siebdrucke durch.
- Arbeitgeber: IC TEAM ist ein etablierter Partner im Handwerk mit 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und starte deine Karriere in einem TOP Arbeitgeber.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung als Maler/Lackierer, technisches Verständnis und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Übernahmemöglichkeiten durch Kundenunternehmen und persönliche Schutzausrüstung werden bereitgestellt.
IC TEAM: Willkommen bei IC TEAM Personaldienste – Ihrem langjährigen Partner im Bereich Industrie und Handwerk! Seit stolzen 30 Jahren sind wir erfolgreich am Markt tätig und haben uns als zuverlässiger Akteur etabliert. Mit zahlreichen Niederlassungen sind wir in Sachsen, Brandenburg und Thüringen präsent. Unser Engagement für exzellenten Service und professionelle Zusammenarbeit ist die Grundlage unseres Erfolgs. Wir sind ein TEAM, auf das man sich verlassen kann: menschlich – nah – freundlich. 2024 wurden wir zum 5. Mal in Folge als TOP Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet. Nutzen Sie die Chance und starten Sie Ihre Karriere bei uns. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und ausgezeichneten Arbeitgeberqualität für eine vielversprechende berufliche Zukunft. Wir freuen uns auf Sie! Maler / Lackierer / Beschichter (m/w/d) Standort: Stollberg/Erzgeb. Arbeitszeit: 35 – 40 Stunden pro Woche Stellenbeschreibung: Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maler / Lackierer / Beschichter (m/w/d). Die Aufgaben umfassen: Anmischen von Druckfarben Maschineneinrichtung Druckmaschine Durchführen von Siebdrucken Auswaschen Voraussetzungen für den Job: abgeschlossene Berufserfahrung im oben genannten Bereich einschlägige Berufserfahrungen als Maler / Lackierer / Beschichter technisches Verständnis strukturierte, systematische und sorgfältige Arbeitsweise du bist Kommunikations- und Teamfähig und zeigst Eigeninitiative Führerschein und PKW sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Wir bieten: interessante und abwechslungsreiche Einsätze langfristige berufliche Perspektive unbefristeter Arbeitsvertrag Lohnzahlung nach BAP-Tarif Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Prämienzahlungen Sonn-, Feiertags-, Nacht- und Überstundenzuschläge bis zu 30 Tage Urlaub Übernahmemöglichkeit durch das Kundenunternehmen Persönliche Schutzausrüstung Kontaktdaten für Stellenanzeige Susan Marquardt Email: sma@ic-team.de Telefon: +49 371 49378410 IC TEAM® Personaldienste GmbH – Chemnitz Straße der Nationen 108 09111 Chemnitz Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: BAP Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Maler / Lackierer / Beschichter (m/w/d) Arbeitgeber: GS Chemnitz IC TEAM Personaldienste GmbH Zeitarbeit
Kontaktperson:
GS Chemnitz IC TEAM Personaldienste GmbH Zeitarbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler / Lackierer / Beschichter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Jobmessen oder Branchenevents. Dort kannst du direkt mit Vertretern von IC TEAM und anderen Unternehmen ins Gespräch kommen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Maler- und Lackiererhandwerk. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler / Lackierer / Beschichter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Maler / Lackierer / Beschichter interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für das Handwerk und deine bisherigen Erfahrungen ein.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Berufserfahrungen. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich abgeschlossen hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
Technisches Verständnis betonen: Da technisches Verständnis eine Voraussetzung ist, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen. Dies könnte die Bedienung von Maschinen oder das Anmischen von Farben umfassen.
Teamfähigkeit und Eigeninitiative: Zeige in deinem Anschreiben, dass du teamfähig bist und Eigeninitiative zeigst. Du könntest konkrete Situationen beschreiben, in denen du im Team gearbeitet hast oder selbstständig Lösungen gefunden hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GS Chemnitz IC TEAM Personaldienste GmbH Zeitarbeit vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Maler / Lackierer / Beschichter technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu den verschiedenen Materialien und Techniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Kommunikations- und Teamfähigkeit gelegt. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Präsentiere deine Eigeninitiative
Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der Eigeninitiative zeigt. Überlege dir Situationen, in denen du proaktiv gehandelt hast, um Probleme zu lösen oder Verbesserungen vorzuschlagen. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
