Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: WIG-Schweißer: Schweißarbeiten, Bauteilfertigung und Qualitätssicherung.
- Arbeitgeber: STÜWA ist ein führendes Familienunternehmen in der Brunnenausbautechnik mit über 140 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Betriebskindergarten und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem sozial verantwortlichen Unternehmen mit tollen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder vergleichbar, WIG-Erfahrung von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Wir bieten eine kooperative Atmosphäre und individuelle Personalentwicklung.
STÜWA ist als inhabergeführtes und weltweit tätiges Familienunternehmen einer der führenden Hersteller hochwertiger Brunnenausbautechnik. Seit über 140 Jahren produzieren wir ausschließlich in Deutschland Brunnenfilter aus Kunststoff/Stahl und Edelstahl, Geothermie-/Erdwärmeprodukte und Bohrbedarf. Durch intensive Beratung entstehen bei uns optimale Gesamtlösungen in den Bereichen Wasserversorgung, Hochwasserschutz, Umwelttechnik und der erneuerbaren Energien. Basis unseres Erfolgs sind unsere qualifizierten und teamorientierten Mitarbeiter (m/w/d). Wir suchen für unser Unternehmen motivierte WIG-Schweißer (m/w/d) Ihre Aufgaben: Durchführung von Schweißarbeiten mit dem WIG-Verfahren Fertigung und Montage von Bauteilen nach technischen Zeichnungen Qualitätssicherung und Kontrolle der Schweißnähte Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im WIG-Schweißen, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) sind willkommen Gültige Schweißzertifikate Sorgfältige und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: Einen sicheren, systemrelevanten Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich erfolgreichen und finanziell unabhängigen Familienunternehmen Arbeitszeitkonto für mehr Flexibilität Benefits wie Betriebskindergarten, betriebliche Altersvorsorge, attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, individuelles Personalentwicklungskonzept, kostenlose Warmgetränke, Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, Betriebsfeiern und Events (Grillen, Weihnachtsfeier, Eis Essen u.v.m) Als Familienunternehmen setzen wir auf soziale Verantwortung, ein menschliches Miteinander und eine kooperative Atmosphäre Kontakt Die STÜWA-Gruppe arbeitet bei der Personalgewinnung mit der Interstaff HR-Management GmbH zusammen. Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihres Gehaltswunsches, an die HR-Experten von Interstaff. Interstaff HR-Management GmbH Am Balkan 12 | 33397 Rietberg karriere.stuewa@interstaff.de Tel.: 05244 / 906 12 20 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
WIG-Schweißer (m/w/d) Arbeitgeber: STÜWA Konrad Stükerjürgen GmbH
Kontaktperson:
STÜWA Konrad Stükerjürgen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WIG-Schweißer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im WIG-Schweißen und zeige dein Wissen in einem möglichen Vorstellungsgespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für den Beruf.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, sei es durch Online-Plattformen oder lokale Veranstaltungen. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Probetag teilzunehmen, nutze diese Chance, um deine Schweißfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Gesprächen. Da STÜWA Wert auf ein kooperatives Arbeitsumfeld legt, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WIG-Schweißer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die STÜWA-Gruppe und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als WIG-Schweißer hervorhebt. Achte darauf, deine Schweißzertifikate und relevante Berufserfahrung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei STÜWA arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Betone deine Teamfähigkeit und deine präzise Arbeitsweise.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltswunsch, an die angegebene E-Mail-Adresse von Interstaff. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STÜWA Konrad Stükerjürgen GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des WIG-Schweißens und die spezifischen Techniken, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich klar und präzise zu erläutern.
✨Kenntnis der Sicherheitsstandards
Informiere dich über die Sicherheits- und Qualitätsstandards, die in der Branche gelten. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit eingehalten hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Unternehmen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von STÜWA, indem du Fragen stellst, die sich auf die Werte und das Arbeitsumfeld beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
