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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen, Installation und Störungsbehebung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit renommierten Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, moderne Ausstattung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit Raum für eigene Ideen und persönliches Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Bereich und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess über unser Online-Portal oder per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
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Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen: Eigenständige Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Komponenten in Gebäuden.
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Installation und Inbetriebnahme: Aufbau und Inbetriebnahme elektrischer Systeme und Geräte, inklusive Prüfung der Funktionalität.
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Störungsbehebung: Fehleranalyse und Behebung von Störungen an elektrischen Anlagen.
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Dokumentation: Digitale Erfassung und Nachverfolgbarkeit aller ausgeführten Tätigkeiten.
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Materialmanagement: Sicherstellung der Verfügbarkeit und Beschaffung von erforderlichem Material.
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Übernahme von Bereitschaftsdiensten: Betreuung unserer Kunden auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
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Technische Überwachung: Bedienung und Überwachung von Fachbereich-Anlagen sowie Einhaltung der Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Qualifikationen:
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Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten technischen Bereich, z. B. im Fachbereich Heizungs- und Sanitärtechnik, Kältetechnik, Gebäudetechnik oder in einem elektrotechnischen Beruf wie Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik oder Mechatroniker.
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Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Fahrten zwischen verschiedenen Einsatzorten
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Technisches Verständnis und Lernbereitschaft für neue Technologien und Schulungen.
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Kommunikationsstärke und Kundenorientierung: Sicheres, freundliches Auftreten sowie die Fähigkeit, technische Sachverhalte klar zu vermitteln.
Unser Angebot:
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Sichere Anstellung: Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und renommierten Kunden.
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Moderne Ausstattung: Hochwertige Berufsbekleidung, professionelles Werkzeug (regelmäßige Überprüfung) und moderne Arbeitsmittel (Tablets, modernes Handy)
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Weiterbildungsmöglichkeiten: Maßgeschneiderte Schulungen und Weiterbildungen mit voller Kostenübernahme
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Einsatzplanung mit Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse: Wir planen Ihre Einsätze sozialverträglich und standortnah, um die Pendelzeiten zu minimieren. Bei Bedarf bieten wir individuelle Lösungen für flexible Arbeitszeiten – abgestimmt auf Ihre persönlichen Anforderungen.
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Teamkultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem offenen Austausch, regelmäßigen Team-Events und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Unsere Mitarbeitenden schätzen das familiäre Miteinander und die Unterstützung bei neuen Herausforderungen.
Interessiert? Der Bewerbungsprozess ist einfach und unkompliziert! Bewerben Sie sich über unser Online-Portal oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbung@gig24.com. Unser Recruiting-Team steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihre Bewerbung.
Servicetechniker Elektro (m/w/d) Arbeitgeber: GIG Facility Management & Engineering
Kontaktperson:
GIG Facility Management & Engineering HR Team
bewerbung@gig24.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker Elektro (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu erlernen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Elektrotechnik konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du komplexe technische Probleme einfach und verständlich erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du Beispiele aus der Vergangenheit teilst, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast. Dies wird deine Kundenorientierung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker Elektro (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Servicetechniker Elektro wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone deine technische Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIG Facility Management & Engineering vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und spezifische Kenntnisse über elektrische Anlagen und Systeme gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen in der Wartung und Reparatur von elektrischen Geräten zu erläutern.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Position auch Kundenkontakt beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und deine kundenorientierte Denkweise parat haben. Überlege dir, wie du technische Sachverhalte verständlich erklären kannst.
✨Bereitschaftsdienste ansprechen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu sprechen, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten. Dies zeigt dein Engagement und deine Einsatzbereitschaft für die Kundenbetreuung.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Teamkultur und die Weiterbildungsmöglichkeiten des Unternehmens. Stelle während des Interviews Fragen dazu, um dein Interesse an einem langfristigen Engagement und an persönlicher Weiterentwicklung zu zeigen.
