Projektleiter HR-IT Integrations (m/w/d)
Jetzt bewerben
Projektleiter HR-IT Integrations (m/w/d)

Projektleiter HR-IT Integrations (m/w/d)

Vollzeit Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
Liebherr Group

Projektleiter HR-IT Integrations (m/w/d), Kirchdorf an der Iller

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.

Faszinierendes schaffen: Deine Aufgaben

  1. Du agierst als Lösungsexpert:in für Integrationen und leitest eigenständig HR-IT-Projekte unter Berücksichtigung modernster Best Practices.
  2. Du übernimmst die fachliche und technische Verantwortung für die Koordination, Planung und Steuerung rund um Integrationsprojekte.
  3. Du betreust und steuerst die agile Weiterentwicklung der Integrationslösungen unter Sicherstellung der Release- und Product-Governance-Prozesse.
  4. Du arbeitest eng mit unseren internationalen Stakeholdern der Firmengruppe zusammen, um die HR-IT-Landschaft zu erweitern und zu verbessern.
  5. In der Rolle des Product Owners bist du zuständig für die Prozessanalyse, -harmonisierung und -standardisierung sowie deren Umsetzung mit besonderem Blick auf Automatisierungsmöglichkeiten.
  6. Du arbeitest an der strategischen Ausrichtung der Integrationsprodukte unter Berücksichtigung von Wechselwirkungen innerhalb der HR-IT-Infrastruktur und der Liebherr-IT-Strategien.
  7. Darüber hinaus bist du Teil eines motivierten Teams, das sich um die stetige Weiterentwicklung und Optimierung der HR-IT-Infrastruktur durch den Einsatz innovativer Technologien kümmert.

Stärken einbringen: Deine Qualifikationen

  1. Du hast dein Studium erfolgreich im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.
  2. Du hast Berufserfahrung mit Know-how aus Business und IT, um Business-Anforderungen unserer Kund:innen bewerten und Schnittstellen-Projekte umsetzen zu können.
  3. Kenntnisse im SAP SuccessFactors Lösungs- und Produktportfolio verschaffen dir einen Vorteil.
  4. Du hast Erfahrung mit verschiedenen Projektmanagementansätzen und -methoden.
  5. Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift fließend.
  6. Du arbeitest ergebnisorientiert und konsensbasiert, um die Herausforderungen in der Weiterentwicklung unserer HR-IT-Systemlandschaft anzugehen.
  7. Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind für dich selbstverständlich.

Freiraum nutzen: Deine Vorteile

  • Die Firmengruppe Liebherr bietet dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine vielfältige Aufgabenpalette und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Werde Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen.
  • Profitiere von Benefits wie:
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und hybrides Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte
  • Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung
  • Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sieh dir unseren Standort Oberopfingen an, um dir dein eigenes Bild zu machen, und finde dein perfektes Match in unserem Familienunternehmen.

Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

#J-18808-Ljbffr

Liebherr Group

Kontaktperson:

Liebherr Group HR Team

Projektleiter HR-IT Integrations (m/w/d)
Liebherr Group
Jetzt bewerben
Liebherr Group
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>