Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Betriebsbereitschaft unserer Maschinen und bearbeite Fertigungsaufträge eigenständig.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Familienunternehmen, das hochwertige Türensysteme entwickelt und vertreibt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, modernes Arbeitsumfeld, Fahrradleasing und gemeinsame Freizeitaktivitäten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien und einem tollen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenführer*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit sind wichtig.
Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen mit Standorten in Baden-Württemberg und Thüringen. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben qualitativ hochwertige Türensysteme. Wir zählen zu den Innovationsführern der Branche und verzeichnen seit Jahrzehnten ein anhaltendes und profitables Wachstum. Um dieses auch weiterhin abzusichern, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Zeulenroda als Anlagenführer*in / Maschinenbediener*in für holzverarbeitende Maschinen. ANLAGENFÜHRER*IN / MASCHINENBEDIENER*IN Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Betriebsbereitschaft unserer Leimmaschinen, 10-Etagenpresse oder Sonderpresse Richten unserer Maschinen und Anlagen Durchführung von kleinen Reparatur- und Wartungsarbeiten Eigenständige und termingerechte Bearbeitung von Fertigungsaufträgen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer*in, Holzmechaniker*in, Schreiner*in oder vergleichbare Qualifikation ausgeprägtes technisches Verständnis und Qualitätsbewusstsein zuverlässige, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise Flexibilität, Bereitschaft zur Schichtarbeit Angebot ohne kostenlose Getränke und Betriebssport (ZR) Unser Angebot: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden und gesunden Familienunternehmen, ausgezeichnete Zukunftsperspektive Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offenes und sehr gutes Betriebsklima Arbeitsumgebung: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln, Fahrradleasing, gemeinsame Freizeitaktivitäten ANSPRECHPARTNER ULRIKE GRANSO | DE Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail an: bewerbung(at)neuform-tuer.de Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an: neuform -Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG Ulrike Granso
Anlagenführer*in / Maschinenbediener*in Arbeitgeber: neuform-Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
neuform-Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenführer*in / Maschinenbediener*in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Holzverarbeitung. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit als Anlagenführer*in einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Maschinen und Anlagen zu nennen. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Vergangenheit gemeistert hast und wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In einem Familienunternehmen ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und bereit zu sein, verschiedene Aufgaben zu übernehmen. Bereite dich darauf vor, dies in deinem Gespräch zu betonen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenführer*in / Maschinenbediener*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Anlagenführer*in / Maschinenbediener*in relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und praktische Erfahrung mit holzverarbeitenden Maschinen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Flexibilität, dein technisches Verständnis und deine Bereitschaft zur Schichtarbeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung klar angegeben ist und alle erforderlichen Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei neuform-Türenwerk Hans Glock GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Position als Anlagenführer*in oder Maschinenbediener*in ein ausgeprägtes technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, die dein Wissen und deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Vorbereitung auf praktische Aufgaben
Es könnte sein, dass während des Interviews praktische Aufgaben oder Tests durchgeführt werden. Informiere dich über die spezifischen Maschinen, die im Unternehmen verwendet werden, und übe gegebenenfalls den Umgang mit ähnlichen Geräten, um sicherer aufzutreten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Das Unternehmen legt Wert auf flache Hierarchien und ein gutes Betriebsklima. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und zu den Teamstrukturen, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen und zu verstehen, wie du dich ins Team einfügen kannst.
✨Flexibilität betonen
Da Schichtarbeit Teil des Jobs ist, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit im Gespräch hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit flexiblen Arbeitszeiten umgegangen bist.