Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte im Bereich Head Up Displays und optische Systeme.
- Arbeitgeber: CREAT GmbH ist ein innovatives Unternehmen für Forschung und Technik in der Automobilbeleuchtung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, Fitnesszuschüsse und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Lichttechnik oder Physik haben und Erfahrung in der Automobilbranche mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten unbefristete Festanstellungen in Voll- oder Teilzeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Optikentwickler (m/w/d) CREAT GmbH steht für \“Center for Research, Engineering & Advanced Technologies\“ . Konzipiere, entwickle und industrialisiere mit uns innovative Lösungen für die nächste Fahrzeuggeneration. Unsere Welt sind Beleuchtungssysteme für Automobile, E/E-Systeme und Testing und insbesondere die damit verbundenen Ingenieurdienstleistungen. Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams, suchen wir ab sofort (oder zu einem späteren Datum) in Voll- oder Teilzeit sowie in unbefristeter Festanstellung einen Senior Optikentwickler (m/w/d). Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Steuerung von Entwicklungsprojekten im Bereich Head Up Display Entwicklung, Simulation, Optimierung und Toleranzrechnung optischer Systeme mit Zemax OpticStudio Ausarbeitung von Lastenheften, Risikoanalysen und Präsentationen sowie entsprechende Vorstellung in den Entscheidungsgremien Ansprechpartner für angrenzende Abteilungen und regelmäßige Abstimmung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Lichttechnik, Physik, Photonik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung optischer Systeme, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position in der Automobilbranche Fundierte Kenntnisse in den Entwicklungstools Lucidshape, Speos, Zemax und CATIA V5 Erfahrungen im Bereich Spritzgusstechnik und Entwärmung sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Unsere Benefits: Flexibles und mobiles Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf Freiraum für eigene Ideen, ermöglicht durch unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege über alle Ebenen hinweg Starker Zusammenhalt dank jeder Menge Spaß bei zahlreichen, auch standortübergreifenden Events Gesundheitsförderung liegt uns am Herzen und wird durch einen Fitnesszuschuss wahlweise bei Hansefit oder EGYM Wellpass sowie Fahrradleasing über JobRad unterstützt Vielseitige Rabatte durch corporate benefits Vorsorge für Dein Alter mittels einer betrieblichen Altersversorgung mit 33% Arbeitgeberzuschuss Ms Celina Striegan Telefon: 05362 50310616 E-Mail: bewerbung@creat.de
Senior Optikentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: CREAT GmbH
Kontaktperson:
CREAT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Optikentwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Automobilbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich optische Systeme und Head Up Displays. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, um deine Leidenschaft für die Branche zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deinen Erfahrungen mit den genannten Entwicklungstools wie Zemax und CATIA V5 durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Stelle regelmäßige Abstimmungen mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, effektiv zu kommunizieren und im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die dies belegen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Optikentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über CREAT GmbH und deren Projekte im Bereich der optischen Systeme. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Senior Optikentwicklers wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in den Entwicklungstools wie Zemax und CATIA V5.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die dich ansprechen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CREAT GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Senior Optikentwicklers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu optischen Systemen und den verwendeten Tools wie Zemax OpticStudio vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung und Optimierung optischer Systeme demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über CREAT GmbH und deren Fokus auf innovative Lösungen für die Automobilindustrie. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen können.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine kurze Präsentation oder einen Überblick über deine bisherigen Projekte vor, insbesondere solche, die mit Head Up Displays oder ähnlichen Technologien zu tun haben. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Informationen klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies könnte sich auf die Teamstruktur, zukünftige Projekte oder die Unternehmenskultur beziehen. Es zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.