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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Rollouts und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in Bonn, das IT-Lösungen bereitstellt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung im Rollout-Management erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B ist notwendig für diese Position.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als IT Rollout Manager für den Standort Bonn.
Ihr Aufgabenbereich
- Planung, Vorbereitung und Steuerung von Rollouts komplexer Endgeräte mit hohem Schutzniveau
- Funktion als erste Ansprechperson für Kunden und Mitarbeitende sowie enge Zusammenarbeit mit den internen Service-Teams
- Proaktive Weiterleitung von Informationen zu Sachständen und Verzögerungen
- Pflege von Rollout-Dokumentationen sowie fortlaufendes Qualitätsmanagement
- Gestaltung und Optimierung von Rollout-Prozessen
- Enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Service Desks
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder informationstechnisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker
- Berufserfahrung im IT-Rollout-Management (Schwerpunkt Hardware) / IT-Koordination sowie breit gefächertes IT-Wissen
- Erfahrungen in einem Service Desk, 1st Level-Bereichen
- Idealerweise Erfahrungen im Public Sector
- Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsvermögen im internen wie externen Kontakt
- Organisationstalent, Technikaffinität und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
#J-18808-Ljbffr
IT-Manager / IT-Rollout-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bundesdruckerei Gruppe GmbH
Kontaktperson:
Bundesdruckerei Gruppe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Manager / IT-Rollout-Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im IT-Rollout-Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Rollouts. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Service Desk und der Kundenorientierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Organisationstalente! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, wie du Rollout-Prozesse optimieren würdest. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine proaktive Denkweise unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Manager / IT-Rollout-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im IT-Rollout-Management sowie deine Kenntnisse im Bereich Hardware. Zeige auf, wie deine Ausbildung und beruflichen Stationen dich auf die Anforderungen der Stelle vorbereiten.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als IT-Rollout-Manager. Gehe auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und erläutere, wie du diese erfüllen kannst.
Belege deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsvermögen gefordert sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen belegen. Dies kann durch konkrete Situationen oder Projekte geschehen.
Qualität und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu erhöhen. Eine saubere Formatierung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesdruckerei Gruppe GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des IT-Rollout-Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Rollouts, Hardware und Service-Desk-Prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, sowohl mit Kunden als auch mit internen Teams effektiv zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst und bringe Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in der Vergangenheit mit.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Da die Planung und Steuerung von Rollouts zu deinen Hauptaufgaben gehören, solltest du konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten bereit haben. Erkläre, wie du Projekte priorisierst und Deadlines einhältst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an dem Unternehmen, indem du dich über dessen Dienstleistungen, Werte und aktuelle Projekte informierst. Dies wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
