Rechtsanwalt (m/w/d) mit Berufserfahrung im Bereich Corporate IP/IT

Wir suchen aktuell: Rechtsanwalt (m/w/d) mit Berufserfahrung im Bereich Corporate IP/IT in Hamburg Für eine internationale Kanzlei mit Infrastrukturfokus suchen wir für den Standort Hamburg einen Rechtsanwalt (m/w/d) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung für den Bereich Corporate IP/IT. Die schnell wachsende Sozietät ist stark ausgerichtet auf Transaktionen in den Bereichen Energie, Infrastruktur & Transport und ist dort, ebenso wie in den Bereichen Immobilien und Private Equity, Marktführer. Zu den Mandanten gehören renommierte Unternehmen, vor allem Telekommunikations-, Strom- und Versorgungsunternehmen, institutionelle Investoren und Banken. Gesucht wird ein Rechtsanwalt (m/w/d) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Bereich I Corporate IP/IT. Die Tätigkeit: Beratung der nationalen und internationalen Mandanten aus unterschiedlichen Branchen und Sektoren zu IP- und IT-rechtlichen Fragestellungen sowie im Datenschutzrecht, sowohl transaktionsbezogen als auch auf \“Stand-Alone-Basis\“ im laufenden Mandat, bei der Umsetzung komplexer Technologietransfer- und F&E-Projekte sowie der Implementierung digitaler Geschäftsmodelle. Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen Software (u.a. Softwarelizenzverträge, Entwicklungs- und Outsourcing Projekte, einschließlich Apps und digitale Plattformen), Media (u.a. Verträge für die Umsetzung von Werbemittel- und Medienproduktionen), Datenschutz (einschließlich Aspekten der IT-Sicherheit) sowie Datennutzung und -lizenzierung (insb. im Bereich ESG/SDG). Die Kanzlei berät die Mandanten häufig ganzheitlich an der Schnittstelle von Gesellschaftsrecht und Recht der Neuen Technologien und begleitet sie bei der Umsetzung innovativer Technologieprojekte, zum Beispiel im Bereich E-Mobility und Energiewende. Voraussetzungen: mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im im Bereich IP/IT Ausbildungs- und/oder Interessenschwerpunkte im Bereich der Neuen Technologien und des Geistigen Eigentums und/oder Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht; Spaß an anspruchsvollen Themen in einem breiten und sich dynamisch entwickelnden Tätigkeitsfeld, Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und eine Affinität für neue Technologien und technische Entwicklungen; Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen u Kommunikations- und Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, souveränes Auftreten; sorgfältige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise verhandlungssichere Englischkenntnisse Die Kanzlei bietet ein sehr kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld und pflegt eine offene Unternehmenskultur mit viel Teamgeist, flachen Hierarchien und Spaß an der Arbeit. Agile Working-Angebote und social benefits sind selbstverständlich. Den Berufsträgern eröffnen sich in dieser Sozietät überdurchschnittliche Karriereperspektiven. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich oder kontaktieren Sie uns für weitere Informationen. Wir freuen uns über Ihre Nachricht oder Ihren Anruf. Gerne informieren wir Sie auch über weitere offene Stellen und Karrieremöglichkeiten. Peter Neuberger Tel.: +49 (931) 40620410 Mob.: +49 (0) 175 – 416 70 95 Email: peter.neuberger@hc-legal.de Simon Schmitt Tel.: + 49 (0) 69 – 254 742 062 Mob.: + 49 (0) 160 – 978 707 10 Email: simon.schmitt@hc-legal.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.