Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg
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Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg

Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg

Hamburg Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite 4 Stores in Hamburg und coache dein Team vor Ort.
  • Arbeitgeber: Back-Factory ist der Marktführer in der Back-Gastronomie mit Liebe zum Detail.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Zukunft, umfangreiche Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Kundenerlebnis und entwickle dein Team in einer dynamischen Umgebung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, Führungsstärke und Flexibilität.
  • Andere Informationen: Bewirb dich einfach online oder über WhatsApp!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Arbeit bei Back-Factory bedeutet Liebe zum Detail. Mit unseren Snacks schenken wir unseren Gästen eine kurze Auszeit vom Alltag. Wenn es Dir wichtig ist, ihnen mit Deiner Arbeit ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern, dann bist Du bei uns genau richtig.

Deine Vorteile:

  • Eine sichere Zukunft beim Marktführer der Back-Gastronomen
  • Umfangreiche Einarbeitung durch ein starkes und kompetentes Team

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest 4unserer Stores im Großraum Hamburg
  • Aktive Mitarbeit in Deinen Geschäften und Coaching on the job
  • Beratung und Führung Deiner Filialleitungen – Du bist zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Deine Geschäfte und relevante Schnittstellenbereiche
  • Sicherstellung der qualitativen und quantitativen Personalbesetzung in den Geschäften sowie der Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Kaufmännische Betreuung der Geschäfte und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen
  • Waren-, Budget- und Personaleinsatzplanung

Was Dich auszeichnet:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Du bist motiviert Führungsverantwortung zu übernehmen und unsere Ziele mit Deinem Team voranzutreiben
  • Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und setzt dabei Deine Problem- und Konfliktlösungskompetenz ein
  • Du bringst eine gewisse Flexibilität und Mobilität mit

Werde Teil der Back-Factory Familie – Wir freuen uns auf Dich! Bewirb dich online oder über WhatsApp direkt auf Deinem Handy.

Hast Du noch Fragen zur Stelle?

Dann melde Dich einfach bei Gabriele Schubert unter der Telefonnummer +49 421 51842313.

Bei allgemeinen oder technischen Fragen erreichst Du unsere Bewerberhotline unter +49 201 20189 288.

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Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg Arbeitgeber: Back-Factory

Back-Factory bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Bezirksleiter:in im Raum Hamburg profitierst Du von einer umfassenden Einarbeitung und der Möglichkeit, Deine Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterförderung und einer positiven Unternehmenskultur ist Back-Factory der ideale Ort für alle, die mit Leidenschaft und Engagement zum Erfolg des Unternehmens beitragen möchten.
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Kontaktperson:

Back-Factory HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Back-Factory und ihre Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Mobilität zu beantworten. Da die Position mehrere Stores im Großraum Hamburg umfasst, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, zu reisen und dich an verschiedene Standorte anzupassen.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen in der Branche zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Back-Factory arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg

Führungsstärke
Kommunikationsfähigkeit
Coaching-Kompetenz
Teamarbeit
Verkaufskompetenz
Budgetplanung
Warenwirtschaft
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Motivation
Analytisches Denken
Kundenorientierung
Hands-on-Mentalität
Personalentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Back-Factory und ihre Unternehmensphilosophie. Verstehe, was sie von ihren Bezirksleitern erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit zur Problemlösung ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Back-Factory vorbereitest

Bereite Dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere Dich über die Werte und die Philosophie von Back-Factory. Zeige in Deinem Interview, dass Du die Liebe zum Detail und den Fokus auf Kundenzufriedenheit teilst.

Hebe Deine Führungskompetenzen hervor

Da die Position Führungsverantwortung erfordert, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, in denen Du erfolgreich ein Team geleitet oder entwickelt hast.

Zeige Deine Hands-on-Mentalität

Bereite Dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen Du proaktiv Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass Du bereit bist, auch selbst aktiv in den Geschäften mitzuarbeiten.

Frage nach den Herausforderungen der Rolle

Stelle Fragen zu den spezifischen Herausforderungen, die mit der Leitung mehrerer Stores verbunden sind. Das zeigt Dein Interesse an der Position und Deine Bereitschaft, diese Herausforderungen anzunehmen.

Bezirksleiter:in (m/w/d) Raum Hamburg
Back-Factory

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