Leiter Technischer Einkauf (m/w/d)
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Leiter Technischer Einkauf (m/w/d)

Coburg Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im technischen Einkauf und manage strategische Beschaffungsaktivitäten.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit 28 Jahren Erfahrung im Engineering-Bereich.
  • Mitarbeitervorteile: Gesundheitsbudget, Essenszuschüsse, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Wertschätzung, unbefristeter Vertrag und spannende Herausforderungen in einem stabilen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung im technischen Einkauf mit Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Über 2100 vermittelte Jobs und ein großes Netzwerk bieten dir viele Chancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Was bieten wir ❤ Gesundheitsbudget von 300 – 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Brillen, IGEL Leistungen, Osteopathie, Zuzahlungen etc. Bewegen und 23 € netto pro Monat erhalten: Mit unserer SportApp honorieren wir jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, Fußball uvm.) Steuerfreie Essenszuschüsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.) Deutschlandticket: Mit unserem ÖPNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie Attraktive Mitarbeiterrabatte: bei 1.500 namhaften Anbietern vergünstigt einkaufen (Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.) Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle Persönlicher Leasotec-Betreuer für Ihre Anliegen Ihre Aufgaben als Leiter Technischer Einkauf (m/w/d) In Ihrer neuen Tätigkeit sind Sie für die fachliche und disziplinarische Leitung des Einkaufs an drei Standorten (in Deutschland) mit einem Team von 12 Mitarbeitern zuständig Sie übernehmen die Verantwortung für strategische und operative Beschaffungsaktivitäten mit einem Einkaufsvolumen von ca. 100 Mio. € Zudem entwickeln Sie das Lieferantenmanagement weiter Sie führen Preis- und Konditionsverhandlungen und schließen Rahmenverträge ab Abschließend führen Sie Analyse- und Planungsprozesse durch Ihr Profil als Leiter Technischer Einkauf (m/w/d) Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder einer kaufmännischen Ausbildung (mit entsprechender Zusatzqualifikation) im Bereich Technischer Einkauf und langjähriger Berufserfahrung Sie bringen umfassende Erfahrung in der Führung und Entwicklung im strategischen Einkauf mit Sie arbeiten proaktiv und strukturiert, besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Reisebereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Weiterhin verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Gute MS-Office-Kenntnisse sowie ERP-Kenntnisse runden neben einem Gespür für Beschaffungsmärkte Ihr Profil ab Sie erfahren Wertschätzung Arbeit ist nur dann ein Gewinn, wenn Sie sich als Mitarbeiter wohlfühlen und Wertschätzung erfahren. Unser Ziel ist es, genau das für Sie zu erreichen. Ihre Leistung wird attraktiv vergütet Bei uns verdienen Sie mindestens so viel, wie vergleichbare Kollegen im Kundenunternehmen. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet Alle unsere Verträge sind unbefristet und Ihr Job damit sicher Über 2100 vermittelte Jobs Profitieren auch Sie von unserem Know-How aus über 2100 vermittelten Jobs. Über 1200 Kundenunternehmen Profitieren Sie von unserem riesigen Kundennetzwerk, um Ihre Wunschposition zu finden. 28 Jahre Erfahrung Wir sind inhabergeführt und seit 28 Jahren als Personaldienstleister im Engineering tätig. Bei uns arbeiten Sie in einem stabilen Umfeld Wer wir sind Wir sind fest davon überzeugt, dass Arbeit dann ein Gewinn ist, wenn Sie sich als Mitarbeiter wohlfühlen und Wertschätzung erfahren. Unser Ziel ist es, genau das für Sie zu erreichen. Wir haben es uns daher zur täglichen Aufgabe gemacht, den Begriff Personaldienstleister mit Leben zu füllen und Ihre Wünsche und Vorstellungen individuell zu erfüllen. Über 1600 vermittelte Jobs und ein Netzwerk aus über 1200 Kunden bestätigen das. Das überregionale Netzwerk der 5 Standorte hilft Ihnen zudem bei familiären und persönlichen Veränderungen. Die regionalen Marktkenntnisse der Niederlassungen sowie die Vielzahl der Kundenunternehmen aus unterschiedlichen Branchen eröffnen Ihnen neue Chancen am Arbeitsmarkt und lassen in Ihrem Arbeitsalltag keine Langeweile entstehen. Unser Unternehmen wurde 1995 gegründet, ist familiengeführt und spezialisiert auf den Bereich Engineering. Profitieren Sie von einem stabilen Arbeitsplatz und unserem Know-How aus jahrelanger Markterfahrung. Erfahrungen mit Leasotec Robert M. über seine Erfahrungen mit Leasotec

Leiter Technischer Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: LEASOTEC – Ihr Personaldienstleister im Engineering

Als Leiter Technischer Einkauf (m/w/d) bei uns profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem umfangreichen Gesundheitsbudget. Wir bieten Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen mit über 28 Jahren Erfahrung, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Unser Netzwerk aus über 1200 Kundenunternehmen eröffnet Ihnen vielfältige Chancen und sorgt dafür, dass Ihr Arbeitsalltag abwechslungsreich bleibt.
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Kontaktperson:

LEASOTEC – Ihr Personaldienstleister im Engineering HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Technischer Einkauf (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Technischer Einkauf zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Einkauf und Beschaffung konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Bereite dich darauf vor, in Gesprächen dein Verhandlungsgeschick zu zeigen. Übe typische Verhandlungsszenarien, um deine Fähigkeiten zu schärfen und selbstbewusst aufzutreten.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Einkauf und Beschaffung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Marktbedingungen und Lieferanten informiert bist.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und Teammanagementfähigkeiten verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Leitung des Einkaufs zu positionieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Technischer Einkauf (m/w/d)

Führungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Strategisches Denken
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse im Lieferantenmanagement
Erfahrung im technischen Einkauf
MS-Office-Kenntnisse
ERP-Kenntnisse
Flexibilität
Entscheidungsfähigkeit
Proaktive Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Deutschkenntnisse (verhandlungssicher)
Englischkenntnisse (verhandlungssicher)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Leiter Technischer Einkauf.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung im strategischen Einkauf und deine Kenntnisse in Verhandlungen sowie im Lieferantenmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten ein, die für die Leitung des Einkaufs-Teams wichtig sind, und zeige deine Begeisterung für die Rolle.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEASOTEC – Ihr Personaldienstleister im Engineering vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinem beruflichen Werdegang und deinen Erfahrungen im technischen Einkauf gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Herausforderungen zu nennen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und dessen Marktposition. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie deren Wettbewerbsvorteile. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Da die Position viel mit Preis- und Konditionsverhandlungen zu tun hat, bereite dich darauf vor, dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies könnte sich auf die Unternehmenskultur, die Teamdynamik oder zukünftige Projekte beziehen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

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