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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Außendienst und Unterstützung von Kunden bei der Beseitigung von Feuchteschäden.
- Arbeitgeber: ISOTEC ist ein führender Spezialist für die Sanierung von Feuchteschäden an Gebäuden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Verdienstmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Lebensstil passen.
- Warum dieser Job: Hilf Menschen, ihre Immobilien zu schützen und schaffe ein gesundes Wohnumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit einer sinnvollen Mission.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere bei einem Top-Arbeitgeber!Willkommen beiISOTEC– einem der führenden Spezialisten für die Beseitigung von Feuchteschäden an Gebäuden. Bei uns erwartet Sie keine 08/15-Vertriebsstelle, sondern eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn: Sie helfen Menschen, ihre Immobilien wieder zu einem gesunden und sicheren Zuhause zu machen.APCT1_DE
Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst Arbeitgeber: ISOTEC GmbH
Kontaktperson:
ISOTEC GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über ISOTEC und deren Dienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie wichtig es ist, Menschen bei der Beseitigung von Feuchteschäden zu helfen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ISOTEC. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Sales Manager geben, was dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Vertriebserfahrung vor, insbesondere im Außendienst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kunden gewonnen und Beziehungen aufgebaut hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf das Leben der Menschen zu haben. Dies kann in persönlichen Gesprächen oder während eines Vorstellungsgesprächs entscheidend sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)- Außendienst mit Sinn & Spitzenverdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ISOTEC und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie Feuchteschäden an Gebäuden beseitigen und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfolge und deine Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ISOTEC arbeiten möchtest. Hebe hervor, wie du dazu beitragen kannst, Menschen zu helfen, ihre Immobilien in ein sicheres Zuhause zu verwandeln.
Sorgfältige Prüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISOTEC GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission von ISOTEC und wie sie Menschen helfen, ihre Immobilien zu schützen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen positiven Einfluss auf das Leben der Kunden zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Sales Manager zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Außendienst oder nach den Erwartungen an die Rolle.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Sales Manager ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
